学生はセントラルセントマーチンズが主催する会話に参加します。 写真：ジョンフィリップス/ゲッティイメージズこれらは木曜日にファッションのヘッドラインを作る物語です。 人種差別的な学生プロジェクトのために攻撃を受けているセントラルセントマーチンズセントラルセントマーチンズロンドンの世界的に有名なアートとデザインの大学である、は、そのファッションとテキスタイルプログラムのInstagramアカウントに人種差別的な学生プロジェクトを再投稿したことで、中国の学生団体から反発を受けました。 学生のプロジェクトは、反対することを目的としたバナーを特色にしました ファストファッションだけでなく、中国文...
続きを読む写真：IHKIBのフェルダデミール/ゲッティイメージズこれらは金曜日にファッションのヘッドラインを作る物語です。美容ブランドは、反人種差別の慣行に取り組むよう求められています美容業界は、過去数年間でより包括的になるために自分自身を後押ししてきましたが、 先週の出来事は、まだ残っている差別と人種差別のより広い問題に光を当てました 流行している。 などのブランド カバーFX と ロレアル ソーシャルメディアでの遂行的で表面的なメッセージングに対して批判を集めている一方で、他の人は ディオール と 肉 この件については完全に沈黙を守っています。 消費者とクリエイティブは、ブランドに社内の採用慣...
続きを読む写真：改革の礼儀改革 そのため、ミレニアル世代の買い物客の最愛の人であり続けています 持続可能性-中心的なマーケティングとLAのクールな女の子の美学。 しかし、米国が白人至上主義と警察の残虐行為に対する抗議で噴火するにつれて、改革はその夏のドレス以外のものにスポットライトを当てていることに気づいています。 創業以来、人種差別が会社の構造に織り込まれているという告発が進んでいます。会社が 投稿 5月31日にBlackLives Matter、NAACP、Black VisionsCollectiveなどの組織に寄付する予定です。 元Reformationの旗艦店のアシスタントマネージャーで...
続きを読むクリステネバーベリッヒ。写真：クリスティーナ・ウィルソンクリステネ・バーベリッヒ、共同創設者であり、長年のグローバル編集長 リファインリー29は、月曜日に会社の責任者を辞任すると発表しました。 原因？ 彼女が2005年に作成したメディアビジネスでの人種差別と有毒な企業文化の告発。リファインリー29は 最新会社 人種と代表についての会話が全米で拡大し続けているので、顕微鏡下に来て、そして欲しがっていることがわかります。 元Refinery29の従業員は、6月2日に#BlackoutTuesdayのホームページがブラックアウトされた出版物を見た後、会社での経験について話し始めました。「ねえ@...
続きを読む写真：ジョン・シウリ/ゲッティイメージズグロッシエ は、元従業員が人種差別や企業文化を悩ませていると非難され、 エバーレーン, 改革 と リファインリー29.元小売店の従業員のグループがOuttatheGlossと呼ばれる集団を結成したときに告発が表面化した Mediumに公開書簡を発行 と インスタグラム （現在5,700人以上のフォロワーがいるアカウントを介して） 人種差別、非衛生的な労働条件であり、一般的に使い捨てとして扱われます。 最近攻撃を受けている他のミレニアル世代やZ世代に焦点を当てた多くの企業の元従業員のように、Outta the Gloss コレクティブは、ブランドが外...
続きを読む今週の初めに、ファッション活動家のベサン・ハーディソン（そうです、それは彼女にあります Twitterの略歴) 召喚状を出す：彼女は、各主要ファッション都市（ニューヨーク、ロンドン、ミラノ、パリ）の統治ファッション団体に、「もはや受け入れられない」と述べた手紙を送りました。 その設計者は「一貫して1つまたはまったく色のモデルを使用しない」。 真っ白なモデルキャストを使用した結果は、背後にある理由に関係なく「人種差別」であると彼女は言いました。 それ。 彼女は続けて、すべての問題のあるデザイナーを呼びました。 （完全なリストを参照してください ここ.)ジェイソン・ウーはその中にいませんでし...
続きを読むベサンハーディソンのバランスダイバーシティキャンペーン 勢いを増している-そしていくつかの非常に有名な支持者。スーパーモデルのアイコン ナオミ・キャンベル 業界の偏見に固執してきたイマンは、公に支持を表明している。 先週、主要なファッションのファッション統治機関に公開書簡を送ったハーディソンの後ろ 都市。 2人はハーディソンの新しい擁護団体DiversityCoalitionに参加し、昨日、3人の女性が続けました グッドモーニングアメリカ 滑走路の多様性の欠如がなぜそれほど厄介なのか、そしてなぜデザイナーはもはやそれを芸術的権利として却下すべきではないのかを議論するために。 「統計、それ...
続きを読む今日、人類への信仰を打ち砕くかもしれないニュースで（今週末はまだ十分ではなかったかのように）：元 アレキサンダーマックイーン 警備員は、ブランドの小売店の従業員2人を、彼を自殺に追いやるほどの深刻で恐ろしい人種的嫌がらせであると非難しています。 ニューヨークポスト 報告しています。 中央アフリカの国ガボン出身の22歳のオスマンイベラは、最近の雇用機会均等委員会で主張している 2011年からブランドの食肉包装店に駐在している間、彼は人種のために繰り返し攻撃されたと主張 2013. 嫌がらせは2年間でひどくなり、イベラは最終的に不安発作とうつ病で入院しました。「彼らは何度も私を攻撃した」とS...
続きを読む今までにあなたはおそらくについて聞いたことがあるでしょう オプラ・ウィンフリー'NS プリティ・ウーマン スイスでの瞬間-そしてそれのために続いたすべての怒りと謝罪。 （NS プリティ・ウーマン セールスアソシエイトが主要なコミッションを逃した瞬間だけです-ええと、オプラが売春婦であるということではありません。）しかし、どういうわけかそれを見逃した場合に備えて、ここに要約があります： オプラ 最近言った エンターテインメントトゥナイト その「人種差別はまだ存在している」と彼女がチューリッヒの店で経験したことを指摘した。 彼女は高級ブティックで買い物をしていて、店員にハンドバッグを見せてく...
続きを読む2018年6月のドルチェ＆ガッバーナネイキッドキングシークレットショーでのドメニコドルチェとステファノガッバーナ。 写真：アンドレアスレンツ/ゲッティイメージズ宣伝することを目的とした一連のソーシャルメディアの投稿 ドルチェ＆ガッバーナの中国での今後のファッションショーは、代わりにイタリアのファッションブランドの人種差別についての論争を引き起こしました。ハッシュタグ#DGLovesChinaでマークされたビデオは、箸でさまざまなイタリア料理を食べようとしているアジアのモデルを特集しています。 しかし JingDailyのレポートによると、フォロワーは、背景の「時代遅れ」や「乱雑な」装飾か...
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