Ο διάβολος φοράει Πράντα. Εικόνα: Twentieth Century Fox
Ενώ η εκπληκτική υποκριτική της Μέριλ Στριπ είναι σίγουρα ένας λόγος για τον οποίο η ταινία του 2006 «Ο διάβολος φοράει την Πράντα» άντεξε τη δοκιμασία του χρόνου για τους ανθρώπους της μόδας, ο άλλος λόγος μπορεί να είναι ότι χτυπά κοντά στο σπίτι για πάρα πολλούς μας. Ότι ο χαρακτήρας της Anne Hathaway θα μπορούσε να μας κάνει να γελάσουμε για πράγματα που μας έχουν κάνει να κλάψουμε στην πραγματική ζωή - αφεντικά με εξωφρενικά εξωπραγματικές προσδοκίες, αρνητικά σχόλια για το βάρος μας, τοξικές σχέσεις συναδέλφων - αισθάνεστε σαν ανακούφιση.
Θέτει όμως και το ερώτημα: Γιατί αυτός ο τύπος περιβάλλοντος εργασίας εξακολουθεί να είναι συνηθισμένος 12 χρόνια μετά την προβολή της ταινίας; Γιατί οι άνθρωποι της μόδας εξακολουθούν να ανταλλάσσουν τραυματικά παραμύθια από τις ημέρες των πρακτικών τους με κοκτέιλ σαν ένα σωρό σκληροτράχηλοι πολέμου στην τοπική τρύπα ποτίσματος;
Θεωρούμε ότι εμείς ως βιομηχανία δεν μπορούμε να αρχίσουμε να προχωράμε προς λύσεις μέχρι να κατανοήσουμε την έκταση του προβλήματος, γι 'αυτό θέλουμε να σας ακούσουμε. Η Fashionista συνεργάστηκε με
Μια μοντέρνα παύση, ένα ερευνητικό έργο για την κατάσταση της βιομηχανίας με επικεφαλής τον PR επαγγελματία Ken Loo, για να συγκεντρώσει ένα γρήγορο, ανώνυμο επισκόπηση σχετικά με τον εκφοβισμό και την ανθυγιεινή πίεση στο χώρο εργασίας για να σας βοηθήσει να μοιραστείτε την εμπειρία σας.Εάν εργάζεστε στη μόδα τώρα ή στο πρόσφατο παρελθόν, παρακαλώ πείτε την ιστορία σας, μοιραστείτε την έρευνα με τους φίλους σας και κρατήστε τα μάτια σας ανοιχτά για την ανάλυσή μας για τα αποτελέσματα τους επόμενους μήνες. Μια υπενθύμιση: Είναι εντελώς ανώνυμο, οπότε να είστε όσο ειλικρινείς θέλετε!
Κάντε κλικ εδώ για να παρακολουθήσετε την έρευνα της Fashionista and A Fashionable Pause σχετικά με τον εκφοβισμό και την πίεση στο χώρο εργασίας στη μόδα.
Θέλετε πρώτα τα τελευταία νέα της βιομηχανίας της μόδας; Εγγραφείτε στο καθημερινό μας ενημερωτικό δελτίο.