O Gerente Sênior de Marketing de Entretenimento e Influenciador inspirará os consumidores ao alavancar influenciadores culturais e histórias de produtos importantes, em parceria com categorias, funções e geografia mais ampla e marketing global equipes. Essa função proporcionará forte liderança e habilidades empreendedoras para liderar a equipe de marketing multifuncional e contribuir para o crescimento geral do negócio. Reportando-se ao Diretor Sênior de Comunicações e Entretenimento, esta função trabalhará em estreita colaboração com todas as disciplinas de comunicação e marketing, equipes de categoria e partes interessadas internas.
Responsabilidades:
- Liderar Nova eraA visão de marketing de entretenimento e influenciador da estratégia à execução em todas as categorias de marca
- Construir, gerenciar e manter relacionamentos com uma ampla gama de influenciadores, talentos e parceiros em todos os setores-chave com o objetivo de obter exposição constante para a marca
- Identificar, recomendar e executar oportunidades de patrocínio, parceria e colaboração de produto no espaço de entretenimento incluindo: músicos, atores / atrizes, artistas, jogos, influenciadores locais / regionais, influenciadores de mídia social e eventos / festivais
- Implementar uma resposta rápida e planos estratégicos de longo prazo para capitalizar nas constantes mudanças influenciadoras da indústria
- Desenvolver e gerenciar um relacionamento direto com artistas, artistas, gerentes / pessoas-chave da indústria, estilistas, guarda-roupas e outras pessoas ligadas a histórias de produtos e alvos de posicionamento
- Semeie estrategicamente o produto para os principais artistas, influenciadores e estilistas, a fim de promover o apelo da marca e das principais coleções
- Determine, gerencie e comunique com eficácia as prioridades, cronogramas de desenvolvimento, orçamentos, dependências, escopo e restrições para todas as partes interessadas de negócios e marketing
- Desenvolver e manter um banco de dados proprietário completo com detalhes de contato e diário de comunicações e lista / conectividade de entretenimento direcionado
- Mantenha todos os assuntos sensíveis confidenciais
- Outras funções conforme atribuídas
Conhecimento, habilidades e habilidades:
- Histórico comprovado de habilidades de liderança, marketing de sucesso, desenvolvimento de negócios e experiência em gerenciamento de eventos
- Base estabelecida de contatos atuais em canais de entretenimento, mídia e influenciadores
- Fortes capacidades analíticas e de avaliação de risco para antecipar tendências e transformar insights em ações
- Jogador de equipe com fortes habilidades sociais
- Compreensão robusta da paisagem cultural e marcas aspiracionais em todos os segmentos
- Constrói efetivamente relacionamentos e parcerias que facilitam a colaboração e impulsionam a mudança
- Valorização pelos esportes em escala global
- Capacidade de lidar com informações confidenciais e interagir com executivos de alto nível, celebridades, atletas e VIPs
- Compreensão da gestão / alocação de orçamento
- Desejo de desenvolver processos de equipe e maximizar eficiências
- Deve ser pontual e possuir forte ética de trabalho
Educação e Experiência
- Graduação em Negócios, Marketing, Comunicação ou áreas relacionadas obrigatórias
- Mais de 8 a 10 anos de experiência liderando com sucesso estratégias de entretenimento e influenciadores para marcas em esportes, estilo de vida e cultura jovem; incluindo, mas não se limitando a: chapéus, roupas, calçados, acessórios, varejo, jogos, música / entretenimento e esportes na América do Norte e no mundo todo
- Fortes habilidades de marketing cultural e construção de relacionamento. Além disso, o candidato deve exibir um alto nível de energia que deixe as pessoas entusiasmadas e que desejam participar e apoiar as iniciativas da marca
- Experiência comprovada liderando o desenvolvimento de um plano de marketing anual, e orçamento correspondente, em múltiplos lançamentos de produtos, canais de distribuição e múltiplas funções de marketing de orçamento direto e indireto autoridade
- Experiência em planejamento estratégico e análise de negócios, incluindo experiência em tomar decisões de negócios que impactam o crescimento de produtos e negócios
Viajar por
- 25% -30% de viagens, conforme necessário
Para se inscrever: Visite www.neweracap.com/careers