Iedereen die in de mode werkt, zal je vertellen dat stages van onschatbare waarde zijn voor elk cv. Het is waarschijnlijk het belangrijkste advies dat wordt gegeven aan iedereen die in deze branche wil doorbreken. En echt, stages zijn geweldig - als je ze weet te vinden, tenminste!
Als je nog op de universiteit zit (gelukkig!), kan het vinden van een stage oneindig veel gemakkelijker zijn; aangezien de meeste stages de mogelijkheid vereisen om schoolkrediet te ontvangen, zijn de opties enorm. Afhankelijk van je school zijn er een aantal traditionele bronnen voor je beschikbaar, zoals banenbeurzen, centra voor loopbaanbronnen en alumninetwerken. Dit zijn de plaatsen waar u eerst moet controleren, omdat u misschien niet verder hoeft te gaan.
Maar wat als uw school de verbindingen mist die u nodig heeft? Of, nog uitdagender, wat als je niet bent ingeschreven op de universiteit? Hier moet je handigheid in krijgen. Geen zorgen - we zijn er om u te helpen! Lees verder voor ons advies over het springen over de wegversperringen om de stage van je dromen te scoren.
Vijf stappen om een stageplaats te vinden: de conventionele manier
1. De stage vinden Er zijn tal van websites met insider scoop over stageopeningen. Onze favorieten zijn Ed2010, MediaBistro, Gratis mode-stages, en Stagiaire Koningin; bekijk deze om te zien wat er open is en ken de kwalificaties. Velen van hen zullen heel duidelijk aangeven of je wel of niet in aanmerking moet komen voor krediet, maar ook als je niet precies in de in aanmerking komende categorie, kan het nooit kwaad om contact op te nemen met openstaande kansen, omdat ze u mogelijk kunnen doorverwijzen naar iets dat geschikt is voor jij. Vertrouw echter niet alleen op deze websites; veel geweldige kansen zijn vervuld voordat ze zelfs maar worden vermeld. Neem contact op met plaatsen waar je zou willen werken om jezelf voor te stellen. Als er niets anders is, hebben ze je in het bestand voor toekomstige banen.
2. Richt je op de juiste mensen Hier komt een beetje onderzoek bij kijken. Als je bij een tijdschrift of een website wilt werken, kijk dan eens naar de masttop. Maak uzelf vertrouwd met het werk van redacteuren op de afdeling waar u zou willen werken. Hoewel niet altijd gepubliceerd, zijn hun werk-e-mails niet moeilijk op te graven (de meeste publicaties hebben een basisformule voor e-mailadressen). Laat je niet meeslepen - serieus, stuur geen e-mail naar Anna Wintour! - aangezien niet alle redacteuren openstaan voor willekeurig contact. Als je op iemand schiet die vrij hoog op de masttop staat, probeer dan contact op te nemen met de assistent. En e-mail niet zomaar een of twee mensen; dek uw weddenschappen af door meerdere afdelingen op meerdere plaatsen te kiezen. Voor elke 50 e-mails die u verzendt, krijgt u mogelijk 10 reacties.
3. Houd uw opties open Solliciteer bij bekende instellingen, maar overweeg ook om te vertakken naar kleinere, groeiende activiteiten. Stage lopen voor een kleine ontwerper of voor een digitale publicatie (zoals Fashionista!) kan je vaak een rijkere ervaring geven dan bij een grote organisatie, omdat je meer potten in handen kunt krijgen. En alleen omdat je denkt dat je in bijvoorbeeld schoonheid wilt werken, wil nog niet zeggen dat je je tot die afdeling moet beperken; stages zijn een kans om te leren en misschien ontdek je dat je het leuk vindt om in PR te werken of dat je een passie hebt voor digitaal. Het draait allemaal om je voet tussen de deur krijgen!
4. Weet waar je solliciteert Als het je lukt om een interview te scoren, doe je onderzoek naar de persoon die jou interviewt en het bedrijf waarvoor ze werken: wat? hebben ze onlangs geschreven, wie is een opkomend model dat ze zojuist hebben ondertekend, wat was het thema van de laatste landingsbaan presentatie? Het laatste wat je wilt, is dat je in een interview geen idee hebt, nadat je al het harde werk hebt gedaan om door de deur te komen.
5. Uitreiken Je hebt al het beenwerk gedaan, je bent een expert over waar je wilt werken en je bent klaar om te solliciteren. Zorg dat je cv in orde is door iemand die je respecteert er naar te laten kijken en je feedback te geven. (Pro Tip: er is geen reden waarom een cv ooit langer zou moeten zijn dan een pagina. Houd het kort en bondig!) Ga zitten met een lijst van mensen met wie u in contact wilt komen, en neem de tijd om een individuele e-mail aan elke persoon te schrijven. Geen massale e-mails! Ze moeten zich persoonlijk voelen zonder onprofessioneel te zijn. Noem iets waaruit blijkt dat u het bedrijf kent - een recent artikel dat u leuk vond of een campagne die voor u opvalt. Ze zouden je e-mail moeten willen lezen en ze zouden je cv moeten openen.
Met een beetje geluk krijg je reacties. Vaak zullen mensen antwoorden dat er niets beschikbaar is en zullen ze in plaats daarvan een informatief interview aanbieden of vragen om je cv in het dossier te bewaren. Het beste dat uit je werk kan komen, is natuurlijk een stage vinden, maar dit is een branche die draait om het leggen van verbindingen, dus elke reactie is goed!
Als je je bijzonder brutaal voelt, lees dan verder voor enkele tips over solliciteren op een manier die ervoor zorgt dat je opvalt (deze tips zijn niet voor muurbloempjes!)
Vijf stappen om de stage te krijgen: de onconventionele manier
Soms wil je een plons maken en moet je de regels een beetje ombuigen. Hier zijn vijf stappen om een cool/gek plan te formuleren om je droomstage te krijgen - op de onconventionele manier.
1. Onderzoek naar persoonlijkheden binnen het bedrijf Het feit dat je geen student bent, kan soms echt zuigen in het stagebedrijf. We raden aan om intensief onderzoek te doen naar bedrijven waar minderjarige/meerjarige studenten stage kunnen lopen. Focus op één persoon of een kleine groep mensen. Zorg ervoor dat het bedrijf/de persoon de reputatie heeft ontspannen en leuk te zijn; Google ze totdat je hart tevreden is. Het belangrijkste is dat je je publiek kent, want hoewel een plons maken een geweldige manier kan zijn om opgemerkt te worden, kun je ook negatieve feedback krijgen als het op de verkeerde manier wordt uitgevoerd. We raden u aan contact op te nemen met mensen die bekend staan om hun buitengewone persoonlijkheden, zoals Mickey Boardman of Robert Verdi, en ver (ver) weg te blijven van Cathy Horyn en iedereen die bij Mode.
2. Onderzoek hun interesses Het internet is een geschenk van de goden aan degenen die onderzoek doen voor een stage. Ontdek wat die bovengenoemde persoonlijkheden graag eten, naar welke muziek ze luisteren, welke hobby's ze hebben hebben, hoe ze zich kleden, wat ze deden voordat ze daar werkten, waar ze opgroeiden, waar ze gingen studeren, enzovoort. Kijk naar hun Instagram/Twitter/Viddy-accounts. Ontdek absoluut alles wat je kunt. Hoe meer informatie er wordt verzameld, hoe kleiner de kans dat u het helemaal verknoeit wanneer u uiteindelijk uw zet doet.
3. Formuleer een moordenaarsplan Neem wat je tot nu toe hebt geleerd over je doel en brainstorm over ideeën. Als ze naar Northwestern gingen om te studeren, koop dan een Northwestern-t-shirt, ombre-kleurstof / stud / strass en dan strijk letters met de tekst: 'Mag ik je stagiaire zijn?' Maak het cool en iets dat ze zouden willen houden of onthouden. Ik ken iemand die vier ingewikkelde handgemaakte Valentijnsdagkaarten heeft gemaakt met een volledig gedicht, een begeleidende brief en een cv erin om naar de redactie van haar favoriete tijdschrift te sturen met het verzoek om stage te lopen. De feedback was positief omdat de tijd die aan het project werd besteed duidelijk was. Hier is een hint: als ze op Instagram hebben getwitterd/getwitterd/geblogd over iets kitscherigs dat iemand hen in het verleden heeft gemaakt, zijn ze een goede keuze om contact op te nemen.
4. Beperk de flits Ja, je riskeert altijd de kans dat je favoriete stylist je een enge gek vindt, maar dat is alleen als je het te ver doordrijft. We raden je af om dingen naar iemands huisadres te mailen, ze niet toe te voegen op Facebook en niet buiten hun gebouw te wachten. Houd het altijd professioneel, want uiteindelijk wil je gezien worden in een professioneel licht.
5. Opvolgen Als je twee weken later geen reactie hebt ontvangen, stuur ze dan een korte e-mail die ongeveer als volgt zou moeten gaan:
Hallo ________,
Ik wilde gewoon mijn ___________ opvolgen. Ik zou graag in aanmerking komen voor een stage bij jou dit ____________, want ik ben gepassioneerd door het werken in het _____________ veld. Je werk heeft me geïnspireerd vanwege zijn __________________ en een stage bij jou zou in mijn ogen een ___________ kans zijn.
Bedankt voor uw tijd en ik kijk ernaar uit om contact met u op te nemen, ___________________
Voeg uw originele cv en sollicitatiebrief opnieuw toe.
Nu je jezelf zeker hebt laten opvallen, kan het heel goed of heel slecht zijn. Als het goed wordt uitgevoerd, is het laatste onwaarschijnlijk.
Hoe we onze stages bij Fashionista kregen! Ontdek uit de eerste hand van echte stagiaires hoe we de baan hebben weten te scoren.
Tyler: Ik ben een fervent lezer van Fashionista sinds mijn laatste jaar van de universiteit, niet lang nadat de website gelanceerd werd (alsjeblieft, reken daar niet op!). Ik weet niet meer hoe ik de site vond, maar ik wist dat ik verslaafd was toen ik naar Old Navy ging om een paar wedges te kopen dat Britt aanbevolen. Ik checkte meerdere keren per dag in en begon uiteindelijk met regelmaat te reageren - sommigen van jullie herkennen me misschien zelfs meer voor mijn opmerkingen dan mijn werk voor de site! Ik had maar één stage gehad bij WWD in Parijs (die ik via mijn school heb gevonden) maar het was de leukste baan die ik ooit had gehad, en vanaf dat moment wist ik dat ik in de mode wilde werken. Toen ik eindelijk besloot de sprong te wagen na een korte periode in Alabama te hebben gewoond, stond Fashionista bovenaan mijn lijst met contactpersonen. Ik nam contact op met Leah, die me herkende van mijn frequente opmerkingen en input op de website, en die me toestond om op afstand voor de site te werken. Nu werk ik op kantoor in New York City met de mooiste, grappigste groep dames in de mode op dit moment, en ik zou niet gelukkiger kunnen zijn!
Morgan: Ik ben ook een fervent lezer sinds de lancering van de website toen ik elf was. Op de middelbare school maakte ik er een gewoonte van om elke dag thuis te komen om berichten in te halen. Tijdens de modeweek bracht ik mijn lunch in de bibliotheek door met het lezen van Fashionista. Na vijf jaar volgen, pitchte ik mijn eerste artikel aan Leah over: voor Teen Vogue Fashion U afgelopen oktober, wat haar uiteindelijk hielp mijn naam te herkennen bij het aanvragen van een stage. Toen Leah me de bewerkingstest stuurde, was ik zo vastbesloten om de positie te krijgen (ik heb nog steeds een niet-verzonden brief in mijn kamer smeekte om me aan te nemen toen ik 13 was) dat ik er daarna drie dagen non-stop aan heb gewerkt school. Dit omvatte een epische scène waarin ik zeven uur lang naar Tupac-radio op Pandora luisterde, terwijl ik tot middernacht krachtig een afbeelding aan het Photoshoppen was, om er zeker van te zijn dat het precies was zoals ik het wilde. (Je kan het zien hier.) Ik geloof dat verder gaan de enige manier is om te gaan. Zonder mijn uiterste best te doen, zou ik niet schrijven voor een website die ik toeschrijf aan een integraal onderdeel van mijn ontwikkeling als de modegeobsedeerde 16-jarige die ik nu ben.