ミラノの2019年秋のフェンディ滑走路のモデル。 写真：Yanshan Zhang / Getty Images
月曜日に、 ファッションスポット そのリリース 2019年秋のショーの完全な多様性レポート、ニューヨーク、ロンドン、ミラノ、パリの滑走路を歩いたモデルを調べました。 出版物がそのことを報告した2月に書き戻したように ニューヨーク固有の調査結果、私たちは毎シーズンこれらの統計を待っており、大幅な進歩、停滞、または間違った方向への後退があったかどうかを確認することを切望しています。 ファッションスポットが221のショーと7,300のモデルの外観を調べた最新の数字は、これらすべての結果の複雑な組み合わせを反映しています。
まず、良いニュースです。 2019年秋 人種に関してはマイルストーンをマークしました 多様性、これまで以上に多くの色のモデルを備えた滑走路があります。 モデルの約38.8％は非白色で、前シーズンから2.7％急上昇しました。 ほとんどの場合そうであるように、 ニューヨークは人種の多様性の面で主導しました、キャストされたモデルの45.8％が非白として識別されています。 2019年秋のシーズンは、記録上最も人種的に多様であっただけでなく、ニューヨークのショーのほぼ3分の1は、50％（またはそれ以上）の非白モデルのラインナップを特徴としていました。
パリ モデルの人種的多様性に大きなスパイクが見られ、 ロンドン （このカテゴリーで2年間2位を維持している）39％の非白モデルで、前シーズンから6.6ジャンプしました。 一方、ロンドンでは、人種の多様性がわずかに減少し、昨シーズンから0.5％減少して35.7％になりました。 ミラノは人種の多様性の点で他の都市に定期的に遅れをとっており、2019年秋のショーも例外ではありませんでした、 イタリアの首都からいくつかの励ましのニュースがありますが：他よりも人種的に著しく多様性は少ないですが 都市、 ミラノ このカテゴリーでこれまでで最高のシーズンを迎え、31.8％の色のモデルが記録されました。これは、都市の滑走路が人種の多様性の30％のマーカーを初めて破ったときです。
2019年秋のショーも、年齢の包括性に関しては進歩を遂げました。 50歳以上のモデルは、ファッションスポットのレポートで測定されたすべてのグループの中で依然として最も少なく表されていましたが、出版物は「これが唯一でした。 2019年春の27モデルと13の13モデルと比較して、滑走路には50歳以上の36モデルが登場しました。 2018年秋。
物事があまり勇気づけられなかったのは、サイズと性別のカテゴリーでした。 2019年秋、キャスティング プラスサイズ モデル（すべての都市の滑走路で何年にもわたってひどく過小評価されてきたグループ）は、わずかな割合ではありますが、後退しました。 ファッションスポットは、50のプラスサイズモデルだけが合計18のショーを歩き、2019年春の滑走路に登場したモデルより4つ少ないと述べています。 ニューヨークは（当然のことながら）サイズの包括性の点で都市をリードし、今シーズンの非ストレートサイズの37でした 州内で行われる鋳造、つまりヨーロッパのショーは、人々の間で体の多様性をほとんど考慮していませんでした モデル。 さらに、ヨーロッパの3つの都市すべてで6つ（！）のショーだけが、サイズの多様性の類似性を特徴としており、すべて しかし、ニューヨークのショーの外にある非ストレートサイズの鋳造物のうちの2つは、アメリカのデザイナーの滑走路に現れました（ NS トミーヒルフィガー×ゼンデイヤショー).
トランスジェンダーモデルと非バイナリモデルの表現も、2019年秋のシーズンに向けて後退を経験しました。 昨シーズンの記録的な91のトランスまたはGNCモデルから、今回これらのカテゴリーで公然と特定した56のモデルのみに減少」 その周り。 2016年春にファッションスポットが滑走路で性同一性の追跡を開始して以来、これが初めてであることに気付くのは残念ですが カテゴリが一歩後退したことを、出版物は「シーズン後のシーズン、トランスジェンダーおよびジェンダー不適合モデルは傾向がある」と指摘しています 最も切望されている滑走路のギグのいくつかを上陸させ、50歳以上またはプラスサイズのシスジェンダーの仲間よりも幅広いショーに一貫して出演すること。」
それはショックではありません—特に注意を払っている人にとっては 最近の多く論争 と 失敗 —ファッション業界は全体として、さまざまなカテゴリーや地理的境界を越えて、多様性の問題を抱え続けています。 しかし、明らかになったのは、国民はもはやこれらの欠点を見逃したり、受け入れたり、正常化したりすることをいとわないということです。 近年、消費者、ソーシャルメディアユーザー、ニュースメディアは、ファッションの多様性に関して、彼らの優先事項についてより多くの声を上げています。 ビジネスを危険にさらす結果 企業がこれらの包含の呼びかけに耳を貸さない場合に何が起こり得るかについて。 この時点で、それは十分に証明されています 多様性はちょうど良いビジネスセンスです.
2019年秋のダイバーシティレポート全体を読むには、ファッションスポットにアクセスしてください。
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