Ecco come la pandemia ha influito sugli stipendi dell'industria della moda nel 2020

La pandemia ha avuto un impatto devastante sui posti di lavoro, specialmente negli Stati Uniti. Un totale di 22,7 milioni di americani (circa un settimo della forza lavoro degli Stati Uniti) che hanno richiesto l'indennità di disoccupazione a partire dal 31 ottobre. 10, secondo la CNN.

E per quanto riguarda le industrie, sappiamo anche che la moda e la vendita al dettaglio lo sono state particolarmente colpito nel 2020. Quindi, quando è arrivato il momento per il nostro indagine salariale annuale, lo abbiamo trattato in modo un po' diverso, chiedendo ai nostri lettori se e in che modo sono stati influenzati il ​​loro lavoro e i loro stipendi, oltre alla nostra solita grande domanda: quanti soldi fanno.

Abbiamo ascoltato circa 800 persone di tutte le dimensioni aziendali e segmenti del settore, da aziende tra cui Gap Inc., Stitch Fix, Nordstrom, Vox Media, Saint Laurent, Shopbop, Condé Nast, Michael Kors, Tanya Taylor, Karla Otto, Macy's, Tory Burch, Proenza Schouler, Brother Vellies e molti altri di più.

Innanzitutto, un po' di chi sono questi intervistati: la maggior parte ha affermato di lavorare nel design, nelle pubbliche relazioni, nell'editoria, nel marketing o nella vendita al dettaglio. Circa il 43% ha dichiarato di vivere a New York, il 12% in California e il 21% al di fuori degli Stati Uniti. L'87% è stato identificato come donna. Circa il 70% degli intervistati è stato identificato come bianco, l'11% nero, il 10% asiatico e l'8% latino. (Erano autorizzati a selezionarne più di uno.)

Prima che la pandemia colpisse, la stragrande maggioranza - circa il 76% - affermava di essere in posizioni stipendiate a tempo pieno; la maggior parte degli altri erano freelance, part-time o disoccupati. Circa un terzo degli intervistati ha affermato che i propri stipendi non hanno subito alcun impatto nel 2020, ma per oltre il 50% si è verificato un effetto negativo: il 14% ha dichiarato di essere stato licenziato; Il 10% ha dichiarato di essere stato licenziato; il 15% ha dichiarato di aver usufruito di riduzioni salariali temporanee; e il 14% ha dichiarato di lavorare ancora con stipendi ridotti.

Secondo il nostro sondaggio, le riduzioni di stipendio erano piuttosto comuni in tutto il settore, ma non tutte sono state gestite allo stesso modo. Il gruppo più numeroso di intervistati, il 39%, ha affermato che la riduzione dello stipendio è stata compresa tra il 16% e il 25%; il resto, in ordine decrescente di popolarità, ha riportato riduzioni dal 5 al 15%, poi oltre il 40%, poi dal 26 al 40%.

Il 34% delle persone che hanno subito riduzioni di stipendio ha anche affermato di non avere idea di quando il loro stipendio sarebbe tornato alla normalità. Alcune persone hanno detto che le loro riduzioni di stipendio hanno oscillato. (Una persona ha avuto una riduzione del 50% che in seguito si è trasformata in una riduzione dell'80%.) Nel frattempo, mentre alcune persone (22%) hanno affermato di aver le loro ore di lavoro ridotte in proporzione alle loro riduzioni di stipendio, molti (50%) hanno riferito di non aver avuto le loro ore ridotte a Tutti.

Di coloro che sono stati licenziati quest'anno, il 64% ha dichiarato di essere ancora disoccupato; solo il 21% ha riferito di aver trovato nuovi posti di lavoro a tempo pieno.

Abbiamo anche esaminato come varie identità razziali e di genere potrebbero essere state influenzate in modo diverso. Come accennato in precedenza, la stragrande maggioranza dei nostri intervistati era di sesso femminile, il che probabilmente riflette l'industria della moda come a intero - in quanto tale, la maggior parte delle persone che hanno dichiarato di essere state licenziate o hanno avuto riduzioni di stipendio erano donne, come si può vedere nella precedente tavolo. Ciò riflette una tendenza più ampia in tutto il paese: nel complesso, le donne hanno perso il lavoro in modo sproporzionato dall'inizio della pandemia. Solo a settembre, quattro volte più donne che uomini si sono ritrovate disoccupate secondo NPR.

Dal nostro sondaggio, quando queste difficoltà vengono considerate come una percentuale di ciascuna identità di genere, i numeri sono un po' più uniformi. Ad esempio, di Tutti le donne intervistate, il 13,64% ha dichiarato di essere stato licenziato, mentre di Tutti gli intervistati di sesso maschile, il 14,74% ha dichiarato di essere stato licenziato. Una percentuale leggermente più alta di donne ha affermato che i loro stipendi non sono stati influenzati, rispetto agli intervistati di sesso maschile.

Secondo il nostro sondaggio, la BIPOC aveva una probabilità sproporzionatamente maggiore di essere licenziata. Inoltre, alcune professioni all'interno della moda sembravano essere più colpite di altre quando si trattava di licenziamenti e riduzioni salariali: degli intervistati che hanno dichiarato di essere stati licenziati, il 25% era in PR e il 21% in Al dettaglio. (Anche le pubbliche relazioni hanno registrato più riduzioni salariali rispetto a qualsiasi altro settore, mentre la vendita al dettaglio ha registrato il maggior numero di licenziamenti.)

Ora, su dati salariali più generali: abbiamo scoperto che, senza sorprese, lo stipendio medio medio per gli uomini era un po' più alto di quello delle donne - $ 79.390 contro $ 79.390. $74,180. Per coloro che si identificano come non binari (una parte molto piccola degli intervistati), lo stipendio medio medio era di $ 40.670.

Guardando alle tre più grandi coorti razziali che abbiamo avuto, gli intervistati neri avevano lo stipendio medio più basso ($ 67.680); gli intervistati bianchi sono arrivati ​​al secondo posto ($ 74.950) e gli intervistati asiatici sono arrivati ​​al primo posto ($ 94.930).

Abbiamo anche avuto un'idea di quali settori dell'industria tendessero ad essere i più redditizi in generale: nonostante abbia visto il maggior numero di licenziamenti, le pubbliche relazioni hanno avuto la più alta distribuzione di stipendi sia di $ 100.000 che di $ 200.000. L'imprenditore / imprenditore ha avuto lo stipendio medio più alto a $ 188.070, seguito da Influencer a $ 113.000 e poi Marketing/Pubblicità a $ 80.000. La vendita al dettaglio/acquisti ha avuto lo stipendio medio più basso di $ 61.300, seguito da Supply Chain, Design ed Editorial, dove gli stipendi medi erano tutti intorno a $ 72.000 a $ 73.000.

Di seguito, troverai gli stipendi medi per ogni campo che abbiamo esaminato e per cui abbiamo ricevuto un numero significativo di risposte.

Fashion design

Assistente progettista: $ 49,620
Designer associato: $ 62,380
Progettista: $ 52,670
Progettista senior: $ 69,220
Direttore del design: $ 114,670
Direttore creativo: $ 190,170

Marketing e pubblicità

Coordinatore: $ 48,330
Assistente: $ 66,170
Responsabile del progetto: $ 70.000
Gestore dei social media: $ 70,780
Dirigente dell'account: $ 88,750
Responsabile marketing: $ 90,900
Copywriter: $ 128.000

PR

Assistente pubblicitario: $ 41,880
Pubblicista associato: $ 47,300
Pubblicista: $ 69,920
Pubblicista senior: $ 75.400
Direttore pubblicitario: $112.600
Pubblicità VP: $ 130,130

Editoriale — Stampa 

Assistente editore di mercato: $ 31.500
Redattore senior: $ 85.000
Editor a livello di regista: $ 100,600

Editoriale — Digitale

Scrittore: $ 48,630
Redattore senior: $ 104,300
Editor a livello di regista: $ 105,800

Creativo (grafica/foto/immagini)

Direttore fotografico: $ 63,800
Direttore creativo: $ 75,250
Direttore artistico: $ 87,330

Acquisto/Vendita/Al dettaglio

Assistente alle vendite: $ 38,460
Assistente merchandiser: $ 47,400
Assistente acquirente: $ 51.860
Responsabile del negozio: $ 49,470
Rappresentante di vendita: $ 66,150
Acquirente associato: $ 70,600
Venditore: $ 72,280
Acquirente: $ 96,500

Sviluppo del prodotto/catena di fornitura

Assistente allo sviluppo: $ 42.000
Collaboratore allo sviluppo: $ 43,600
Responsabile del prodotto: $ 71,620
Responsabile degli approvvigionamenti: $ 130,290

Influencer

$113,500

Imprenditore/imprenditore

$188,070

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