- Diperbarui:
- Asli:
Sebuah laporan investigasi dari Brasil telah menemukan bahwa pemasok Brasil Zara dikontrak dengan pabrik yang membuat pekerja mengalami kondisi kerja "seperti budak" yang berbahaya dan mempekerjakan setidaknya satu gadis berusia 14. Menurut Repórter Brasil, yang memecahkan cerita, dan Made in Brazil (yang menerjemahkan laporan), AHA Indústria e Comércio de Roupas Ltda., pemasok yang Zara menggunakan kontrak dengan pabrik untuk memproduksi pakaian mereka di Brasil, telah diselidiki oleh Biro Tenaga Kerja dan Ketenagakerjaan São Paulo sejak Mungkin. Biro Tenaga Kerja dan Ketenagakerjaan menemukan bahwa 52 orang bekerja dalam kondisi tidak aman dan tidak sehat di salah satu pabrik yang dikontrak oleh AHA Indústria untuk memproduksi celana untuk Zara Brazil. Pekerja dipaksa bekerja shift 16 jam di pabrik tanpa jendela, dengan penghasilan hanya antara R$274 dan R$460 sebulan (yaitu $170 hingga $286), yang di bawah upah minimum Brasil sebesar R$545 ($339). Dalam pemeriksaan lain, seorang gadis 14 tahun ditemukan bekerja "di bawah kondisi seperti budak" di pabrik lain di São Paulo yang dikontrak oleh AHA Indústria untuk Zara.
- Pengarang: Leah Chernikoff
Sebuah laporan investigasi dari Brasil telah menemukan bahwa ZaraPara pemasok Brasil dikontrak dengan pabrik-pabrik yang membuat pekerjanya mengalami kondisi kerja "seperti budak" yang berbahaya dan mempekerjakan setidaknya satu gadis berusia 14 tahun.
Berdasarkan Reporter Brasil, siapa yang memecahkan cerita, dan Dibuat di Brasil (yang menerjemahkan laporan), AHA Indústria e Comércio de Roupas Ltda., pemasok yang digunakan Zara untuk membuat kontrak dengan pabrik untuk memproduksi pakaian mereka di Brasil, telah diselidiki oleh Biro Tenaga Kerja dan Ketenagakerjaan São Paulo sejak Mei. Biro Tenaga Kerja dan Ketenagakerjaan menemukan bahwa 52 orang bekerja dalam kondisi tidak aman dan tidak sehat di salah satu pabrik yang dikontrak oleh AHA Indústria untuk memproduksi celana untuk Zara Brazil. Pekerja dipaksa bekerja shift 16 jam di pabrik tanpa jendela, dengan penghasilan hanya antara R$274 dan R$460 sebulan (yaitu $170 hingga $286), yang di bawah upah minimum Brasil sebesar R$545 ($339).
Dalam pemeriksaan lain, seorang gadis 14 tahun ditemukan bekerja "di bawah kondisi seperti budak" di pabrik lain di Sao Paulo dikontrak oleh AHA Indústria untuk Zara. Dibuat di Brasil melaporkan bahwa 91% dari produksi AHA Indústria dikontrak oleh Zara Brazil dan bahwa AHA berhubungan langsung dengan kantor pusat Zara di Spanyol, mengirimkan sampel untuk persetujuan.
Zara telah didakwa dengan 52 pelanggaran oleh Kementerian Tenaga Kerja dan Ketenagakerjaan di Brasil. Auditor fiskal Giuliana Cassiano Orlandi, yang terlibat dalam penyelidikan, mengatakan kepada Reporter Brasil bahwa Zara “harus bertanggung jawab atas semua pemasoknya, dan itu adalah tugas perusahaan untuk mengetahui bagaimana barang dagangannya diproduksi.” Laporan tersebut juga menunjukkan bahwa ada 30 pabrik lain dengan kondisi kerja serupa yang memproduksi untuk Zara di Brazil.
Inditex, grup pemilik Zara, telah mengeluarkan pernyataan di mana mereka menyangkal mengetahui bahwa pemasok mereka, AHA AHA Indústria, mengontrak pabrik yang mempekerjakan pekerja secara ilegal. "Tindakan ini bertentangan dengan Kode Inditex. Perilaku dan perusahaan tidak menoleransi pelanggaran semacam ini," kata rilis tersebut. "Kasus ini merupakan pelanggaran berat terhadap Kode Etik Inditex untuk Pabrikan dan Bengkel Eksternal, sebuah kode yang secara kontraktual harus dipatuhi oleh pemasok ini. Kode Etik menetapkan persyaratan yang harus dipatuhi oleh semua pemasok, baik langsung maupun subkontrak, dan bertujuan untuk melindungi hak-hak pekerja sepenuhnya."
Telah dilaporkan bahwa salah satu pemasok Inditex Brasil terlibat dalam subkontrak pekerjaan yang tidak sah ke sebuah pabrik di Brasil. 15 pekerja ditemukan dipekerjakan secara ilegal oleh subkontraktor, tanpa sepengetahuan Inditex. Tindakan ini bertentangan dengan Kode Etik Inditex dan perusahaan tidak menoleransi pelanggaran semacam ini. Grup Inditex ingin menyatakan sebagai berikut:
-Kasus ini merupakan pelanggaran berat terhadap Kode Etik Inditex untuk Pabrikan dan Bengkel Eksternal, sebuah kode yang secara kontraktual harus dipatuhi oleh pemasok ini. Kode Etik menetapkan persyaratan yang harus dipatuhi oleh semua pemasok, baik langsung maupun subkontrak, dan bertujuan untuk melindungi hak-hak pekerja sepenuhnya.
-Setelah mengetahui kasus ini, Inditex menuntut agar pemasok yang bertanggung jawab atas pengaturan subkontrak yang curang segera memperbaiki situasi. Pemasok telah menerima tanggung jawab penuh, dan membayar kompensasi finansial kepada para pekerja sebagaimana diwajibkan oleh hukum Brasil dan Kode Etik Inditex. Sementara itu, pemasok akan meningkatkan kondisi kerja subkontraktor agar sesuai dengan yang ada di fasilitas yang diaudit dan disetujui oleh proses inspeksi Grup Inditex. Kementerian Tenaga Kerja dan Ketenagakerjaan Brasil telah bergerak untuk melegalkan status pekerjaan pekerja.
- Inditex, bersama dengan Kementerian Tenaga Kerja dan Ketenagakerjaan Brasil, akan memperkuat pengawasan sistem produksinya, baik di pemasok ini maupun di perusahaan lain tempat ia bekerja di Brasil, dengan tujuan untuk mencegah kasus serupa di masa depan.
Inditex di Brasil memiliki basis pemasok yang stabil sekitar 50 perusahaan, yang bersama-sama mencakup lebih dari 7.000 pekerja. Sistem audit sosial Inditex memungkinkan perusahaan untuk menjamin bahwa kondisi kerja secara keseluruhan di seluruh Rantai produksi Brasil Inditex, yang memproduksi beberapa juta garmen setiap tahun, memenuhi kebutuhan optimal standar.
Inditex setiap tahun melakukan lebih dari 1.000 audit terhadap pemasoknya di seluruh dunia untuk menegakkan kepatuhan terhadap Kode Etiknya. Dalam kasus di mana auditor mendeteksi masalah ketidakpatuhan, Rencana Tindakan Korektif diterapkan. Landasan dari ini adalah aktivasi dialog dengan semua agen yang terlibat dalam rantai pasokan: lokal dan serikat pekerja internasional, pemasok, organisasi manajemen bisnis, pemerintah, non-pemerintah organisasi, dll.
Grup Inditex berterima kasih kepada Kementerian Tenaga Kerja dan Ketenagakerjaan Brasil atas pekerjaannya dalam kasus ini dan untuk kesediaannya untuk berkolaborasi dengan Inditex untuk mendorong kondisi terbaik di tekstil Brasil industri.
Kerajaan mode Kardashian telah mendapat kecaman karena banyak produk bermerek dan didukung keluarga dilaporkan dibuat di pabrik-pabrik pakaian China di mana para pekerja, beberapa berusia 16 tahun, mengalami kondisi yang tidak manusiawi, menurut Star Majalah. Sejumlah pabrik yang terhubung dengan keluarga Kardashian sedang diselidiki oleh organisasi pengawas hak asasi manusia, Star melaporkan. "Keluarga Kardashian berada di tempat tidur dengan beberapa orang yang sangat jahat," Charles Kernaghan, direktur eksekutif Institut Perburuhan Global dan Hak Asasi Manusia, mengatakan kepada majalah tersebut. Guangdong, wilayah di China di mana pabrik-pabrik tersebut berada, adalah "tempat yang menakutkan," menurut Kernaghan, otoritas terkemuka pada kondisi tenaga kerja di China. Pekerja pabrik dilaporkan berpenghasilan hanya $1 per jam, bekerja keras hingga 84 jam seminggu dalam kondisi yang mirip dengan "penjara dengan keamanan minimum." Untuk menempatkan segala sesuatunya ke dalam perspektif, keluarga Kardashian menghasilkan sekitar $65 juta bertahun-tahun.
Kemarin Star merilis gambar sampul mereka (majalah keluar hari ini) dengan judul "Kardashian Sweatshop Scandal," dan penggoda untuk cerita tersebut, yang pada dasarnya menuduh TV realitas keluarga yang mempekerjakan pekerja anak di pabrik-pabrik di mana mereka mengalami kondisi kerja yang mengerikan untuk memproduksi lini mereka K-Dash oleh Kardashian, Kris Jenner Kollection dan SepatuMempesona. Sejak saat itu, ceritanya semakin membingungkan.
Sebuah laporan investigasi dari Bloomberg mengungkapkan bahwa kapas "perdagangan yang adil, organik" yang digunakan di banyak negara Produk Victoria's Secret sebenarnya diproduksi oleh perusahaan yang sebagian besar mengandalkan anak paksa buruh. Laporan tersebut mengikuti kisah memilukan dari Clarisse yang berusia 13 tahun, yang bekerja di pertanian Burkina Faso yang memasok sebagian besar kapas Victoria's Secret. Clarisse menceritakan kondisi kerja yang melelahkan yang dia alami, yang meminta bantuannya menggali lebih dari 500 baris untuk menabur kapas "hanya dengan otot-ototnya. dan sebuah cangkul, menggantikan lembu dan bajak yang tidak mampu dibeli oleh petani itu." Jika dia melambat dalam panas 100 derajat, dia berkata petani itu, sepupu dan orang tua angkat, "mencambuknya dari belakang dengan cabang pohon dan berteriak padanya." Dia tidak dibayar dan seringkali dia diberi makan tetapi sekali hari. Hari-hari lain dia tidak makan sama sekali. Hasil jerih payahnya, dan jerih payah banyak "anak asuh" dalam situasi serupa di Burkina Faso, masuk ke celana dalam dan celana dalam warna-warni yang dikenakan Victoria. Secret sangat terkenal--perusahaan membeli semua tanaman organik Burkina Faso dari musim lalu, dan diharapkan mendapatkan sebagian besar panen musim ini sebagai dengan baik.