फोटो: अन्ना मनीमेकर / गेट्टी छवियां
पिछले सप्ताह, न्यूयॉर्क के सीनेटर कर्स्टन गिलिब्रैंड घोषणा की कानून का नया टुकड़ा जो यू.एस. परिधान उद्योग में श्रमिकों की चिंताओं और श्रमिकों के अधिकारों का समाधान करेगा। फैशन जवाबदेही और निर्माण वास्तविक संस्थागत परिवर्तन (फैब्रिक) अधिनियम था सीनेट में पेश किया गया 12 मई को सीनेटर कोरी बुकर (डी-एनजे), सीनेटर एलिजाबेथ वारेन (डी-एमए) और सीनेटर बर्नी सैंडर्स (डी-वीटी) के साथ सह-प्रायोजक के रूप में।
अगले दिन, उसने न्यूयॉर्क शहर के गारमेंट डिस्ट्रिक्ट में एक प्रेस कॉन्फ्रेंस की, जिसमें मारा हॉफमैन, वर्कर्स यूनाइटेड के एडगर रोमनी, रीमेक के साथ बात की। आयशा बारेनब्लाट, फेरारा मैन्युफैक्चरिंग की गैब्रिएल फेरारा और लॉस एंजिल्स के गारमेंट वर्कर सेंटर की टेरेसा गार्सिया ने इसके महत्व के बारे में बताया। विपत्र।
"हर एक दिन, हम में से हर कोई सुबह उठना और कपड़े पहनना शुरू करता है। 'हम क्या पहनने जा रहे हैं?' लेकिन जो सवाल हम खुद से नहीं पूछते हैं, 'मैं जो कपड़े पहनने जा रहा हूं, उसे बनाने में क्या लगा?' उस प्रश्न का उत्तर एक ऐसा उत्तर है जिसे हम सुनना नहीं चाहते," उसने फेरारा के फर्श पर एकत्रित छोटी भीड़ से कहा उत्पादन। "वास्तविकता यह है कि जो लोग हमारे कपड़े बनाते हैं उन्हें अक्सर उचित रूप से नियोजित नहीं किया जाता है या उचित व्यवहार नहीं किया जाता है या उद्योग में उनके काम के लिए उचित भुगतान किया जाता है जो हमारी अर्थव्यवस्था और हमारे दैनिक जीवन के लिए महत्वपूर्ण है। यह एक अस्वीकार्य वास्तविकता है जिसे हमें सीधे तौर पर संबोधित करना होगा।"
सेन गिलिब्रैंड ने उल्लेख किया कि कैसे, 1911 में दुखद ट्राएंगल शर्टवाइस्ट फैक्ट्री की आग ने फैशन में असुरक्षित काम की परिस्थितियों की ओर ध्यान आकर्षित किया उद्योग और कानून का नेतृत्व किया, नीति के मोर्चे पर बहुत कम किया गया है - भले ही उनमें से कई मुद्दे 111 साल बाद भी बने रहें।
"यह कानून यह सुनिश्चित करने में मदद करेगा कि जब हम सुबह अपने कोठरी में जाते हैं और पहनने के लिए कुछ ढूंढते हैं, तो हम वास्तव में अमेरिका में बने और निष्पक्ष रूप से बने कपड़े ढूंढ सकते हैं।" गिलिब्रैंड ने कहा। "ये उपाय खेल को बदलने जा रहे हैं।"
यहां आपको पहले संघीय फैशन बिल, FABRIC अधिनियम के बारे में जानने की आवश्यकता है।
कपड़ा अधिनियम क्या करेगा?
FABRIC अधिनियम में पाँच मुख्य कार्य बिंदु हैं: समाप्त करने के लिए "टुकड़ा दर, "प्रति घंटा न्यूनतम वेतन वेतन के शीर्ष पर श्रमिकों के लिए उत्पादकता प्रोत्साहन बनाना; उन ब्रांडों के लिए दायित्व उपाय स्थापित करना जो उन्हें और उनके विनिर्माण भागीदारों को उनके श्रम प्रथाओं के लिए जवाबदेह ठहराते हैं; नए रिकॉर्ड-कीपिंग और पारदर्शिता उपायों को स्थापित करना, जैसे कि श्रम विभाग में परिधान निर्माताओं की राष्ट्रीय रजिस्ट्री; विभिन्न कर प्रोत्साहनों के माध्यम से अपने परिधान निर्माण को वापस यू.एस. में लाने के लिए ब्रांडों को प्रोत्साहित करना; घरेलू स्तर पर निर्माण करने वाली कंपनियों के लिए अनुदान शुरू करने के लिए। तुम कर सकते हो सेन पर बिल का पूरा पाठ पढ़ें। Gillibrand की वेबसाइट.
अब क्यों?
पिछले एक साल में, हमने देखा है कि देश भर के सांसदों ने परिधान उद्योग में श्रम के मुद्दों को हल करने के लिए कदम उठाए हैं। कैलिफोर्निया सफलतापूर्वक SB62. पारित किया पिछले सितंबर, "टुकड़ा दर" को समाप्त करना और अपने ठेकेदारों के श्रम उल्लंघनों के लिए ब्रांड को जवाबदेह ठहराने के लिए नए उपाय स्थापित करना; न्यूयॉर्क में, सीनेटर एलेसेंड्रा बियागी और विधानसभा सदस्य डॉ अन्ना केल्स ने पेश किया फैशन सस्टेनेबिलिटी एंड सोशल एकाउंटेबिलिटी एक्ट (संक्षेप में फैशन अधिनियम), जो वर्तमान में है समिति में. FABRIC अधिनियम के साथ जोड़ा गया, यह यकीनन सबसे अधिक नीति है जिसे हमने अमेरिका में इस मोर्चे पर 1938 के फेयर लेबर स्टैंडर्ड एक्ट के बाद से देखा है।.
"जब आप एक राष्ट्रव्यापी आंदोलन बनाने की कोशिश कर रहे हैं, तो यह तब मदद करता है जब राज्य एक ही समय में एक ही कानून को आगे बढ़ा रहे हों," सेन। गिलिब्रैंड ने इन बिलों के समय के बारे में कहा। "जब हम एलजीबीटीक्यू समानता हासिल करने की कोशिश कर रहे थे, तो इससे मदद मिली कि हम न्यूयॉर्क और में विवाह समानता को पारित करने के लिए काम कर रहे थे कई अन्य राज्य, लेकिन संघीय स्तर पर भी, [हम] 'डोंट आस्क, डोंट टेल' को निरस्त कर रहे थे। प्रत्येक सफलता अगले पर बनती है सफलता। क्योंकि कैलिफ़ोर्निया ने जो किया है, न्यूयॉर्क क्या करने वाला है, इस संघीय कानून को भी गति मिलेगी।"
"मुझे लगता है कि लोग उन नियोक्ताओं से थक चुके हैं जो उनका लाभ उठाते हैं," उसने जारी रखा। "हम अमेज़ॅन और स्टारबक्स में देखे गए संघीकरण आंदोलन को देखते हैं, और हम श्रमिकों को जुटाते हुए देखते हैं - युवा कार्यकर्ता, नए कार्यकर्ता जिन्होंने संघ में शामिल होने या संघीकरण में भाग लेने के बारे में कभी नहीं सोचा था, वास्तव में उस उद्देश्य के लिए कड़ी मेहनत कर रहे हैं। इसलिए मुझे लगता है कि आर्थिक समानता, आर्थिक अवसर और स्थिरता की ओर एक वास्तविक धक्का है, जिसका यह आंदोलन बहुत अधिक है। काम पर तालमेल है जो एक-दूसरे की मदद करेगा, चाहे आप देश में कहीं भी हों, सफल हों।"
सेन बुकर, सेन. वॉरेन और सेन। सैंडर्स FABRIC अधिनियम के सह-प्रायोजक हैं।
कपड़ा अधिनियम का समर्थन किसने किया?
अब तक, निम्नलिखित समूहों ने FABRIC अधिनियम का समर्थन किया है: AFL-CIO, यूनाइट हियर, वर्कर्स यूनाइटेड, SEIU, RWDSU, नेशनल एम्प्लॉयमेंट लॉ प्रोजेक्ट, गारमेंट वर्कर सेंटर, पार्टनर्स फॉर डिग्निटी एंड राइट्स, वर्कर-ड्रिवेन सोशल रिस्पॉन्सिबिलिटी नेटवर्क, बेट त्ज़ेडेक लीगल सर्विसेज, रीमेक, फैशन रेवोल्यूशन, फैशन रेवोल्यूशन यूएसए, मॉडल एलायंस, सेंटर फॉर एडवांसमेंट ऑफ गारमेंट मेकिंग, फैशन कनेक्शन, स्किल्ड लेबर ब्रिगेड, सस्टेनेबल ब्रुकलिन, कस्टम कोलैबोरेटिव, स्लो फैक्ट्री, आईसीएआर, न्यूयॉर्क फैशन वर्कफोर्स डेवलपमेंट कोएलिशन, मेड इन एनवाईसी, प्रैट सेंटर फॉर कम्युनिटी डेवलपमेंट, न्यू स्टैंडर्ड इंस्टीट्यूट, द को-लैब, होली गेटी, ऑनर, कामरीन हुबन, डीसी सस्टेनेबल फैशन कलेक्टिव, सर्कुलर सर्विसेज ग्रुप, कैलिफोर्निया कॉलेज ऑफ आर्ट्स फैशन डिजाइन, जीसीएनवाईसी, प्रैट इंस्टीट्यूट, फैशन डिजाइन एंड फेयर व्यापार ला.
जिन ब्रांडों, डिजाइनरों और निर्माताओं ने बिल के लिए समर्थन व्यक्त किया है, उनमें मारा हॉफमैन, रिफॉर्मेशन, अदर टुमॉरो, अर्जेंटीना, न्यूयॉर्क एम्ब्रायडरी स्टूडियो, हिकी फ्रीमैन, एमआई जोंग ली, मावेन वीमेन, स्वदेशी, कैंटिकला, ओपन स्टूडियोज, फाहर्टी, थ्रिलिंग, स्वैप सोसाइटी, एथिक्स मर्च, सेंजा टेम्पो, ज़ायम एनवाईसी, जैक्स लुइस, द चॉकलेट कॉसमॉस, जॉनथन हेडन, किंडोम, थ्रेडअप, मेबेल एनवाईसी, निसोलो, इकोफैशनकॉर्प, फेरारा मैन्युफैक्चरिंग, सैटेक्स, बॉटनिकल कलर्स, मेड एक्स हडसन, सीव कं, राइट ऑफ पैसेज, एलेक्स क्रेन, विंग एंड वेफ्ट ग्लव्स, लिजी फोर्टुनाटो ज्वेल्स, रीड मिलर, टैक्ट एंड स्टोन, टिम्बरलेक स्टूडियोज, ट्राइआर्की, फाइबरशेड, अपसाइकिल इट नाउ, नाना एटेलियर, ट्रांसपेरेंटेम, टॉइट वोलेंट, एट टाइग्रे, मिनिमलिस्ट और एवरलेन।
सेन ने और क्या किया? Gillibrand और FABRIC अधिनियम के कुछ शुरुआती समर्थक इसके बारे में क्या कहते हैं?
प्रेस कॉन्फ्रेंस में, फेरारा, हॉफमैन, रोमनी, गार्सिया और बेरेनब्लैट ने इस बारे में बात की कि वे FABRIC अधिनियम का समर्थन क्यों कर रहे हैं और इसका परिधान श्रमिकों पर क्या प्रभाव पड़ सकता है।
30 से अधिक वर्षों से उद्योग में काम कर रहे गार्सिया ने इस बारे में बात की कि पीस रेट कितना हानिकारक है और कानून से कपड़ा श्रमिकों को कितना लाभ होगा SB62. के समान अपने गृह राज्य कैलिफोर्निया में। उन्होंने एक अनुवादक के माध्यम से कहा, "मैं खुश हूं क्योंकि हम सभी को उचित वेतन पाने का अवसर मिलेगा, चाहे सिलाई की फैक्ट्रियां कहीं भी हों।" "हमारे पास और अधिक कमाने, अपने परिवारों के भोजन का भुगतान करने और अपने किराए का अधिक आसानी से भुगतान करने का अवसर होगा। यह प्रयास सभी के साथ समान और सम्मान के साथ व्यवहार करने के बारे में है। पूरे देश में गारमेंट वर्कर्स अपने कार्यस्थलों में संतुष्टि महसूस करेंगे, थोड़ा और कमाने में सक्षम होंगे, एक ऐसा कानून होगा जो उनकी अच्छी तरह से रक्षा करे।"
आप नीचे उनकी टिप्पणियों को पूरा देख सकते हैं।
सेन को पोस्ट किए गए एक बयान में। गिलिब्रैंड की वेबसाइट, न्यू स्टैंडर्ड इंस्टीट्यूट के मैक्सिन बेदत - जिन्होंने न्यूयॉर्क राज्य के प्रस्तावित फैशन अधिनियम पर काम किया - ने कहा: "यह बिल में उत्पादन के लिए प्रोत्साहन से मेल खाता है मजबूत कार्यकर्ता सुरक्षा के साथ अमेरिका, जो यह सुनिश्चित करने में मदद कर सकता है कि श्रमिक सुरक्षा में वृद्धि का घरेलू सिकुड़न के अनपेक्षित परिणाम नहीं हैं उद्योग। हम इस बात से रोमांचित हैं कि सेन. गिलिब्रैंड फैशन उद्योग द्वारा निभाई जाने वाली महत्वपूर्ण भूमिका और घरेलू कामगारों की सुरक्षा की आवश्यकता को समझता है। FABRIC अधिनियम कानून के एक सूट का एक हिस्सा होगा जिसे फैशन उद्योग के सामने आने वाले सामाजिक और पर्यावरणीय मुद्दों को हल करने के लिए पारित करने की आवश्यकता है।"
अब क्या होता है?
कुंआ...
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