Muss gelesen werden: Tom Ford ersetzt Diane Von Furstenberg als Vorsitzende der CFDA, Burberry will Plastik bis 2025 eliminieren

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Foto: Dia Dipasupil/Getty Images

Das sind die Geschichten, die am Donnerstag Schlagzeilen in der Mode machen.

Tom Ford ersetzt Diane von Fürstenberg als Vorsitzender der CFDA 
Laut Quellen, Diane von Fürstenberg plant, von ihrer Funktion als Vorsitzende der CFDA zurückzutreten. Tom Ford Berichten zufolge wartet er in den Startlöchern, und seine Ernennung könnte bereits am Dienstag erfolgen, wenn der Vorstand des Verbandes über seine Nominierung abstimmt. Ford wäre die elfte Person, die die Position innehat. {WWD

Burberry will Plastik bis 2025 eliminieren
Letztes Jahr, Burberry kam buchstäblich unter Beschuss Verbrennen von unverkauften Produkten. In diesem Jahr unternimmt die Luxusmarke Schritte, um umweltbewusster zu werden. Burberry sagte, dass bis 2025 alle seine Kunststoffverpackungen entweder wiederverwendbar, recycelbar oder kompostierbar sein werden. Darüber hinaus plant das Label, bis Ende des Jahres alle aktuellen Kleiderbügel, Shrouds und Polybags durch eine umweltfreundliche Option zu ersetzen. Außerdem wird ein Programm zur Rücknahme von Kleiderbügeln eingeführt, bei dem Kleiderbügel recycelt und wiederverwendet werden. {

WWD

Was wird Louis Vuitton mit Virgil Ablohs Michael Jackson-inspirierter Kollektion tun?
Virgil Abloh'S Zweite Sammlung zum Louis Vuitton Männer kamen zu einem schlechten Zeitpunkt. Die Zeile war eine Hommage an Michael Jackson, eine Figur, die mit einem neuen Dokumentarfilm erneut in Frage gestellt wird, der die Welt daran erinnert, was genau der Pop-Ikone vorgeworfen wurde. Mit diesem erneuten Gespräch kam ein kollektiver Jackson-Boykott, bei dem sich Radiosender und Sportteams weigerten, seine Musik zu spielen. Wird Louis Vuitton also präventiv Produkte ziehen, die sichtbar von Jackson aus seiner Herbst-2019-Linie stammen? Oder wird es schweigen und riskieren, seinen Ruf zu beschädigen? {Modegeschäft

Wird der Erfolg Diet Prada verderben?
Diät Prada hat das Erfolgsniveau erreicht, auf dem es mittlerweile eigene Nachahmer hat. Aber einige sagen, dass der Druck, ständig Inhalte zu veröffentlichen, dazu geführt hat, dass der Watchdog-Account schnelle Anschuldigungen macht, die nicht auf Fakten überprüft werden oder sogar einen Hinweis wert sind. Es wurde auch dafür kritisiert, dass es Favoriten spielt und Marken für dasselbe Verbrechen unterschiedliche Behandlungen gibt. {Die New York Times

Julie de Libran verlässt Sonia Rykiel 
Kreativdirektorin Julie de Libran ist gegangen Sonia Rykiel nach fünf Jahren mit der Marke. Ihr Weggang erfolgt bei stetig sinkenden Umsätzen – eine Quelle schätzt den Umsatz auf 20 bis 30 Millionen Euro pro Jahr. Am Donnerstag sagte ein Sprecher des französischen Modehauses, das Label suche einen Investor, um "seine Entwicklung zu steigern". {WWD

Wie urbane Millennials Uniqlo lieben 
Uniqlo hat eine relativ geringe Präsenz in den USA, aber seine Grundlagen sind zu einem Eckpfeiler der zeitgenössischen Garderobe für urbane Millennials geworden. Das liegt zum Teil an Kosten und Qualität, aber auch an Veränderungen in der amerikanischen Gesellschaft: „Millennial-Shopper haben einen Arbeitsmarkt betreten mit weniger Jobs, während sie mehr Studentenschulden tragen, was begrenzte, wie viel Geld viele von ihnen für Kleidung ausgeben konnten", schreibt Gillian B. Weiß für Der Atlantik. "Sie traten auch in eine Belegschaft ein, die mehr denn je für Freizeitkleidung geeignet war." {Der Atlantik

Warum Marken immer wieder anstößige Designs machen
Die Einstellung von mehr Farbigen wird Marken wie. nicht verhindern Gucci und Prada verhindern, dass potenziell anstößige Ideen zum Tragen kommen, argumentiert eine Führungskraft: "Zu oft stellen Unternehmen eine oder eine Handvoll Mitarbeiter ein und hören dort auf, ohne zu erkennen, welche Herausforderungen" für den Mitarbeiter entwickeln könnte und nicht darüber nachdenkt, was notwendig ist, damit sich jemand tatsächlich einbezogen fühlt", sagte Angela Roseboro, ehemalige Leiterin für Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion bei Dropbox. „Wenn Sie jemanden einstellen, der eine Minderheit im Unternehmen vertritt, müssen Führungskräfte und Manager regelmäßig einchecken, der Person zur Seite stehen, damit sie sich unterstützt fühlt, und sofort auf problematische Probleme reagieren, ohne „Prozesse“ im Raum stehen zu lassen Weg." {Quarz

Warum Marken sich dafür entscheiden, loyale Basen über große Fangemeinden aufzubauen 
Den Erfolg einer Marke lässt sich nicht immer an der Followerzahl auf Instagram messen: Manche Labels hätten lieber ein kleines Social Media Publikum, das eng und innig eingebunden ist, und nicht ein großes Publikum, das aus Leuten besteht, die nur beiläufig mit der Marke. Darüber hinaus ist der Aufbau einer loyalen Basis für die Analytik wertvoll, da die von einer hoch engagierten, engmaschigen Community gesammelten Daten die zukünftige Produktgestaltung und -strategie beeinflussen können. {Glänzend

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