Вдруге наймає стилю, менеджера з продажу на вулиці Ньюбері, Бостон

Категорія Вдруге Бостон Модна кар’єра Вакансії | September 18, 2021 16:45

instagram viewer

НАЗВА ПОСАДИ: Стиль, менеджер з продажу
ВІДДІЛ: Роздрібна торгівля
КОМПАНІЯ: Вдруге

Хто ми є!

Вдруге -це зростаючий, елітний модний бутик, що перепродається з 41+ магазинами. STA пропонує кураторську точку зору моди та затребувані стилі таких брендів, як Stella McCartney, Chloe, Rag & Bone Theory, DVF, Rebecca Minkoff серед інших сучасних та розкішних брендів.

Наше бачення - дати жінкам можливість відчувати себе красивими та розумними. Ми шукаємо динамічних лідерів, які прагнуть змінити ситуацію та стати частиною історії зростання.

Ми пропонуємо чудові години роздрібної торгівлі, веселе та творче середовище та можливість кар’єрного зростання. Потрібен попередній досвід управління роздрібною торгівлею!

Що ти принесеш!

Ми шукаємо енергійних, орієнтованих на людей, лідерів, які просто люблять моду і люблять людей. Якщо ви орієнтовані на цілі, самомотивовані та уважно стежите за модою, ми шукаємо вас!

Менеджер з продажу стилістів магазину має бути орієнтованим на клієнта, енергійним та позитивним, із сильним бажанням стимулювати продажі!

  • Досягайте фінансових цілей для магазину.
  • Мотивуйте партнерів збільшувати продажі та прибутковість.
  • Визначте та покажіть приклади очікувань обслуговування споживачів для партнерів.
  • Розвивати та прищеплювати культуру продажу разом із партнерами.
  • Хваліть і мотивуйте оточуючих за всі успіхи.
  • Контролювати та контролювати витрати магазину.
  • Несуть відповідальність за результати.

Цілі навколишнього середовища магазину:

  • Переконайтеся, що досвід роботи в магазині надихає, приваблює та вітає
  • Відповідайте всім стандартам компанії щодо чистоти, планування магазину, вивісок та мерчандайзингу.
  • Навчіть всіх співробітників бути орієнтованими на клієнта, вміючи стилізувати клієнта і залишити її відчуттям «ВЕЛИКИЙ».
  • Тренуйте співробітників постійно вдосконалювати досвід роботи з клієнтами
  • Застосовувати стандарти поведінки та зовнішнього вигляду співробітників.

Вимоги до персоналу:

  • Контролювати процеси прийняття на роботу та звільнення працівників.
  • Створити залучений штат працівників.
  • Швидко реагуйте на проблеми з продуктивністю, як позитивні, так і для покращення
  • Виховувати почуття гордості серед усіх працівників магазину.

Загальні вимоги:

  • Володіти здатністю одночасно керувати собою та іншими.
  • Володіє можливістю багатозадачності та делегування, коли це необхідно.
  • Володіла сильними навичками вирішення проблем
  • Володіє здатністю швидко мислити на ногах
  • Володіє здатністю давати та отримувати зворотний зв'язок про результати діяльності
  • Має бути 18 років і старше
  • Повинен бути в змозі переміщати або піднімати важкі предмети, вагою до 30 фунтів.
    Щоб подати заявку, надішліть своє резюме Kidist за адресою [email protected].