Торі Берч зі своїм новим генеральним директором (і чоловіком) П’єром-Івом Русселем. Фото: Сінді Орд/Getty Images для Bloomberg Businessweek
Це історії, які потрапили в заголовки моди у вівторок.
П'єр-Ів Руссель приєднується до Торі Берч на посаді генерального директора
П'єр-Ів Руссель пішов з посади голови та генерального директора LVMH Fashion Group на початку цього року, і, як було сказано, залишиться в групі як спеціальний радник Бернард Арно, але змінилися плани. Натомість Руссель приєднається до своєї нової дружини, Торі Берч, як генеральний директор свого однойменного бізнесу, починаючи з початку 2019 року. "Це не те, що ми сприймали легковажно", - сказав Берч про призначення Бізнес моди. "Поки я не зустрів П'єра-Іва, я не вважав, що це було б для мене". {Бізнес моди}
Наступний проект Джона Хілла в моді
Йона ХіллРосійський підйом на вуличну славу було приємно дивитися. А після свого режисерського дебюту разом із "Середина 90 -х років"Цього року актор сказав, що його наступний проект буде мати відношення до моди. Гілл говорив біля
Цього року виручка Glossier перевищить 100 мільйонів доларів
Глянцевіше на шляху до того, щоб пофарбувати весь світ у тисячолітній рожевий колір: за словами Емілі Вайс, бренд краси в цьому році перевищить 100 мільйонів доларів доходу і увійде у "другу фазу" свого плану зростання. В інтерв'ю Bloomberg TV у понеділок Вайс сказав, що друга частина глянцевого поглинання включає поєднання електронної комерції з соціальними мережами, щоб клієнти могли налагоджувати відносини один з одним. {Бізнес моди}
Продажі Stitch Fix перевершили очікування
Виправлення стібка не демонструє жодних ознак уповільнення: компанія, яка оприлюднила інформацію минулого року, зламала очікування аналітиків щодо свого фінансового звіту за перший квартал. Протягом кварталу продажі персоналізованої послуги стильного стилю під керівництвом жінок зросли на 24 відсотки до 366 мільйонів доларів, випередивши очікування в 358 мільйонів доларів. Компанія пояснює стрибок продажів кількома кмітливими роздрібними кроками та партнерствами, включаючи розширення своїх пропозицій великого розміру. {WWD}
Гоша РПроцес лиття убчинського проливає світло на брудну мораль галузі
В минулі вихідні, Гоша Рубчинський потрапив під обстріл за те, що він, ймовірно, попросив хлопчика -підлітка надіслати йому оголені особи в соціальних мережах. Дизайнер пізніше зняв звинувачення, кажучи, що він просто так розставляє моделі для лоукбуків та шоу. Звичайно, бізнес Рубчинського побудований на молоді та вуличній культурі, але цей процес кастингу, подібний до хижаків, викликає незручні питання про те, як працює індустрія моди. "Де слід провести межу: щодо того, наскільки молодий занадто молодий, про те, що прийнятно запитувати, і про те, хто з ким зв'язується", - пише Кем Вольф для GQ. "Навіть якщо Рубчинський говорить правду, що він просто просить фотографії, які будуть використані для вуличного кастингу, чи прийнятно це для дизайнерів - для будь -кого - робити такі запити?" {GQ}
Nike, Alibaba та Walmart створюють майбутнє роздрібної торгівлі
Майбутнє роздрібної торгівлі передбачає меншу кількість ліній та меншу людську взаємодію, якщо це подобається великим роздрібним торговцям Nike, Alibaba та Walmart є що сказати з цього приводу - де ми реєструємось? Ці компанії інвестують у нові технології, такі як роботи, що складаються на полиці, та опції мобільних кас, щоб бути в курсі споживачів, які прагнуть безпосередності та зручності. {Провідний Великобританія}
H&M обіцяє змінити умови праці та покращити заробітну плату
H&M хоче показати приклад решті галузі, покращивши заробітну плату працівникам швейної промисловості. "Кожен працівник швейної промисловості повинен отримувати заробітну плату, достатню для проживання", - йдеться у заяві компанії в день її проведення у Пномпені, Камбоджа, саміту справедливого прожиткового мінімуму. "Це основне право людини". На додаток до проведення дводенного заходу, шведський роздрібний продавець замовив доповідь Ініціативи з етичної торгівлі для оцінки її зусиль щодо просування заробітної плати за справедливий прожиток протягом останніх п’яти років років. У дослідженні зазначалася необхідність поліпшення базової ставки оплати праці всіх працівників, особливо жінок. {WWD}
Будьте в курсі останніх тенденцій, новин та людей, які формують індустрію моди. Підпишіться на нашу щоденну розсилку.