Магазин Jeen - це глобальна онлайн -мекка, в якій розміщено найвеселіший одяг та аксесуари в мережі. Заснована в березні 2012 року, Shop Jeen бачила божевільний ріст із суто органічним зростанням, який повністю фінансується відданими шанувальниками, які поширюють інформацію. Магазин Jeen має безліч відділів, брендів та цінових категорій, які відповідають їх широкій демографічній категорії. У нас є дуже чітке та унікальне бачення, яке відрізняється від будь -якого іншого магазину в мережі.
Ми шукаємо неординарних кандидатів, які є нестандартними мислителями та можуть не відставати від захоплюючого та швидкого середовища. Будь ласка, надсилайте всі резюме на адресу [email protected]
Менеджер з маркетингу Обов’язки: • Ведіть щомісячний маркетинговий календар. • Розробити та реалізувати стратегію маркетингу електронною поштою. • Координувати щоквартальні друковані каталоги. • Розробити стратегічні концепції упаковки. • Працювати над покращенням досвіду роботи з клієнтами. • Розробка та підбір персоналу для нової партнерської програми. • Створюйте та підтримуйте відносини з блогерами та особами. • Керуйте рекламним бюджетом та творчо витрачайте. • Вести облікові записи Google Adwords та Facebook Ads. • Розробка програми винагород та інших програм лояльності. • Розробка конкурсів та рекламних акцій для збільшення продажів. • Дотримуйтесь деяких аспектів соціальних медіа. • Розробити концепції партизанського маркетингу. • Постійно подавати маркетингові пропозиції з новими концепціями. • Керуйте відносинами із зовнішніми установами. • Тісно співпрацювати з покупцем для узгодження маркетингових стратегій на основі бренду. • Розробка стратегій відносин з постачальниками для створення нових маркетингових ідей та стимулювання бренду. • Відповідає за замовлення рекламних матеріалів, забезпечуючи виконання третьою стороною стандартів компанії. • Оптимізація ключових слів SEO та досвід. • Значно збільшити трафік та конверсії за допомогою цих каналів
Копірайтер / Помічник електронної комерціїОбов’язки: • Розуміти бачення та повідомлення бренду. • Вміти виконувати голос бренду за допомогою дотепних, ретельних описів продукції. • Вміти писати або копіювати будь -який текст для бренду. • Перевірити отриманий товар на рахунок -фактуру. • Введення даних-додавання нових продуктів на веб-сайт. • Сортувати та організувати інвентаризацію
Головний операційний директор / операційний директорОбов’язки:• Забезпечте ефективне та надихаюче керівництво, беручи активну участь у всіх програмах та послугах, розвиваючи широкі та глибокі знання про всі програми. • Створюйте щоденні та довгострокові цілі команди та стежте за їх досягненням. • Оцінюйте аналітику продажів у реальному часі та впроваджуйте стратегії за необхідності. • Будьте під рукою та будьте готові до проблем, які виникають у будь -який час. • Підтримуйте відносини третіх сторін із зовнішніми фірмами. • Виступати в ролі «воротаря» між ВСІМ департаментом, включаючи зовнішні фірми. • Допомагайте виконавчій команді. • Розробка ефективних методів виконання завдань. • Виконувати оперативні проекти (наприклад, передавати на аутсорсинг складський склад, виконувати переговори про зниження витрат на доставку, переїзд до нового офісу) • Визначте можливості, які використовують сильні сторони міжпрограм, щоб скористатися новими можливостями та/або вирішити організаційні виклики. • Розробка та впровадження навчальних програм та реколекцій для розширення можливостей всього персоналу. • Розробити та впровадити систему відстеження та звітування про хід виконання стратегічного плану. • Керувати та контролювати весь персонал та проводити наради щодо прогресу. • Надайте генеральному директору звіти про поточні операції. • Керувати всіма підрозділами компанії та переконатися, що кожен відповідає стандартам Компанії
Планувальник товарівОбов’язки: • Розробка стратегічних фінансових планів щодо товарів. • Перегляньте стратегії, прогнози, минулі результати та прибутковість постачальників, щоб рекомендувати та створювати плани магазинів, ОТБ та складів. • Надання та підтримка минулих, нинішніх та прогнозованих звітів. • Регулярно аналізуйте, перепрогнозуйте, керуйте та повідомляйте плани продажів та запасів на рівні ліній, брендів та роздрібних компаній під час розробки фінансових стратегій, щоб залишатися в межах бюджету. • Керуйте фінансовим успіхом бренду, досягаючи цілей продажів, порівняння, валової рентабельності, підтриманої націнки та повороту запасів. • Визначте тенденції бізнесу, вдосконалені методи покупки та вдосконалені технічні системи, щоб підвищити рентабельність та допомогти у напрямку майбутнього бізнесу. • Переконайтеся, що всі запаси є для реалізації рекламних планів та щоб усі нові продукти та бренди проходили у межах узгоджених критичних шляхів. Максимізуйте продажі та прибуток, ефективно керуючи запасами та поповненням. • Співпрацюйте та будуйте міцні відносини з постачальниками, розуміючи продукти та можливості, відвідуючи регулярні оглядові наради та узгоджуючи умови та витрати. • Тісно співпрацювати з експедиторами та складською командою для підготовки щотижневих замовлень та рахунків -фактур, надаючи пріоритет прийманням та замовленням, а також координуючи всі повернення, передачі та відкликання. • Вносити рекомендації щодо рекламних уцінок. • Підвищуйте фінансові результати, які максимізують продажі, запаси та прибутковість. • Необхідні сильні аналітичні навички, планування, прогнозування та впровадження.
Головний технологічний директор / операційний директорОбов’язки:• Розширений досвід веб-розробки (подумайте: додавання підстрибуючих сердець на екран, функції кошика для покупок, такі як примусовий вхід) • Визначте технологічні тенденції та соціальну поведінку, що розвивається, які можуть підтримувати чи перешкоджати успіху бізнесу. • Оцінити та визначити відповідні технологічні платформи (включаючи рамки веб -додатків та стек розгортання) для надання наших послуг. • Співпрацюйте з відповідними департаментами для оцінки та рекомендації технологій, які відповідають організаційним потребам компанії. • Будьте завжди під рукою, щоб оцінити та усунути будь-які технічні проблеми/помилки та забезпечити своєчасне та економічно ефективне вирішення технічних проблем компанії. • Вибирати постачальників, що працюють над зовнішніми організаціями, та керувати ними, якщо вони мають контракт на роботу над проектами. • Підтримувати процес маркетингу, забезпечуючи впровадження технічних вимог до Інтернет -маркетингу та оптимізації пошукових систем.
Генеральний інтернОбов’язки: Ми завжди прагнемо найняти веселих та пристрасних стажистів. Стажери були дуже цінними у розвитку нашого бізнесу. Ми вважаємо за краще брати на роботу всередину, і ми спостерігали, як інтерни перетворюються на оплачувані посади на повний робочий день. Для наших загальних інтернів немає конкретної посадової інструкції, оскільки вони працюють у кожному відділі вони отримують всебічний досвід і добре розуміють розвиток модної електронної комерції бізнес.