เป็นฤดูกาลรับปริญญาอย่างเป็นทางการ ซึ่งหมายความว่าหลาย ๆ คนน่าจะไปต่อหรือวางแผนที่จะไปต่อ สัมภาษณ์งาน. แน่นอน ผู้คนไปสัมภาษณ์งานตลอดเวลา แต่เราคิดว่าตอนนี้น่าจะเป็นเวลาที่ดีพอๆ กับการเลือกสมองของคนบางคน ผู้สัมภาษณ์ที่ช่ำชองที่สุดในอุตสาหกรรมแฟชั่นเพื่อรวบรวมรายการสิ่งที่คุณควรและที่สำคัญกว่านั้นคือไม่ควรใส่ สัมภาษณ์สำหรับ ตำแหน่งในแฟชั่น.
สิ่งสำคัญอย่างหนึ่งที่เราได้เรียนรู้คืองานต่างๆ ในอุตสาหกรรมแฟชั่นไม่เหมือนงานในภาคการเงิน เราจึงพูดคุยกับผู้คนในสาขาต่างๆ เช่น ประชาสัมพันธ์ บรรณาธิการ และการออกแบบ เกี่ยวกับสิ่งที่พวกเขาเห็น สิ่งที่ใช้ได้ผล สิ่งที่ไม่ได้ผล และอื่นๆ อ่านสิ่งที่พวกเขาพูดและสิ่งที่เราตั้งใจให้เป็นแนวทางที่สำคัญที่สุดเจ็ดประการ โอ้ และหากคุณกำลังมองหางาน คุณควรตรวจสอบของเรา หน้าอาชีพ.
สวมใส่สิ่งที่คุณรู้สึกสบายและเป็นตัวของตัวเอง
"เป็นตัวของตัวเอง" อาจเป็นคำแนะนำที่ใช้บ่อยที่สุดตลอดกาล แต่คนที่เราคุยด้วยก็ยืนกรานว่าเราตัดสินใจที่จะไม่ปล่อยคุณไป เป็นเรื่องปกติที่จะต้องการนำเสนอแนวคิดที่ทันสมัยที่สุดเกี่ยวกับตัวคุณสำหรับการสัมภาษณ์งาน แต่ผู้สัมภาษณ์ของคุณจะสามารถบอกได้ “สิ่งเดียวที่ฉันสังเกตเห็นคือเวลาที่ผู้คนดูอึดอัดในเสื้อผ้าของพวกเขา” เทย์เลอร์ ดรอดดี ผู้ซึ่งทำงานในแผนกประชาสัมพันธ์เครื่องประดับกล่าว สเตฟานี เปเรซ อดีตรุ่นพี่กล่าว “ผู้สัมภาษณ์ที่ดีจะสามารถมองทะลุผ่านใครบางคนได้” นายหน้าผู้มีความสามารถด้านสื่อดิจิทัลที่ Hearst และปัจจุบันเป็นพันธมิตรด้านเทคโนโลยีและผลิตภัณฑ์ของ Thrillist Media กลุ่ม. “ถ้าคุณแต่งหน้าเยอะแต่ปกติไม่แต่งหน้า เราจะรู้ว่าอายไลเนอร์ของคุณคดเมื่อไหร่ และลิปสติกสีแดงติดอยู่บนหัวคุณ” ฟัน" โดยพื้นฐานแล้วคุณต้องการดูเป็นธรรมชาติมากพอที่ผู้สัมภาษณ์ของคุณสามารถคาดหวังว่านี่คือสิ่งที่คุณจะดูเหมือนเป็นประจำ พื้นฐาน “เครื่องแต่งกายของคุณควรมีความรอบคอบ เรียบร้อย สะท้อนถึงสไตล์ส่วนตัวของคุณ และควรบอกฉันว่าคุณมีรสนิยมที่สูงส่งไม่ว่าคุณจะใส่ป้ายอะไร” เวย์กล่าว
อย่างที่กล่าวไปแล้ว คุณควรสะท้อนถึงสุนทรียภาพของบริษัทที่คุณกำลังสัมภาษณ์ด้วย
ตัวอย่างเช่น หากคุณกำลังสัมภาษณ์ดีไซเนอร์หรือแบรนด์แฟชั่นเฉพาะ คุณไม่ได้ถูกคาดหวังให้สวมหัวจรดเท้าของดีไซเนอร์คนนั้น แต่การพยายามสะท้อนถึงสุนทรียภาพของพวกเขาก็ไม่เสียหาย “ในฐานะนักออกแบบ ฉันซาบซึ้งหากผู้ให้สัมภาษณ์ได้ศึกษาคอลเลคชันและความรู้สึกโดยรวม” ลีลา โรสกล่าว “ฉันไม่รู้สึกว่าผู้ให้สัมภาษณ์ต้องแต่งตัวเหมือนคอลเลกชัน แต่ปรับแต่งรูปลักษณ์ของพวกเขาเพื่อที่ฉันรู้สึกว่าพวกเขาเข้าใจสุนทรียศาสตร์เป็นสิ่งสำคัญ”
เจสสิก้า เวย์ ผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคลของ Derek Lam สะท้อนความรู้สึกนั้น “ชุดของคุณบอกสิ่งสำคัญสองอย่างให้ฉันทราบได้ทันที: คุณเข้าใจแบรนด์ของเราดีแค่ไหน และการสัมภาษณ์มีความสำคัญต่อคุณแค่ไหน” เธอเสริมว่า “ในที่สุด มันคือทั้งหมดที่เกี่ยวกับการแต่งกายสำหรับตำแหน่งที่คุณต้องการและส่งข้อความว่าคุณเหมาะสมกับบริษัทและสำหรับทีมเฉพาะที่คุณต้องการ เข้าร่วม."
คำแนะนำที่นำไปปฏิบัติได้บางส่วนจากเปเรซ: "ทำวิจัยมากมายเกี่ยวกับคนที่คุณกำหนดจะพบด้วย วัฒนธรรมบริษัท ท่องโลกโซเชียล และดูรูปถ่ายของทีมจากสำนักงาน งานกิจกรรม เป็นต้น”
อย่าหักโหมจนเกินไป
คำพูดเก่าๆ ของ Coco Chanel เกี่ยวกับการถอดสิ่งหนึ่งสิ่งใดสิ่งหนึ่งก่อนออกจากบ้านไปปรับใช้ในสถานการณ์สัมภาษณ์งานได้ดี ไปไกลเกินไปกับคุณ เล็ก อาจทำให้คุณสังเกตเห็นได้ด้วยเหตุผลที่ไม่ถูกต้อง “สิ่งที่น่าจดจำที่สุดที่ผู้ให้สัมภาษณ์สวมคือหมวกเบสบอลที่หันไปทางด้านข้าง เครื่องประดับที่วิจิตรบรรจงมากมาย กางเกงรัดรูป (เป็นกางเกง) และรองเท้าผ้าใบทรงสูง” เวย์เล่า “ชุดนั้นเหมาะสำหรับออกไปเที่ยวกลางคืนในวิลเลียมส์เบิร์ก แต่อาจไม่ใช่สำหรับการสัมภาษณ์ที่ Derek Lam” เปเรซกล่าวว่า "กระโปรงสั้นเกินไป เสื้อโปร่งใส เสื้อต่ำเกินไป รองเท้าส้นสูงเกินไป, ชุดย่นเกินไป, เนคไทที่เสียสมาธิเกินไป, การแต่งหน้าหรือทำผมมากเกินไป - อะไรก็ตามที่สามารถอธิบายได้ว่า 'มากเกินไป' ในสิ่งใดมักไม่ดี ความคิด. จำไว้ว่าการสัมภาษณ์ไม่ใช่การประกวดแฟชั่น คุณอยู่ที่นั่นเพราะประวัติย่อ ทักษะ และภูมิหลังของคุณ"
“ฉันคิดว่าคนๆ หนึ่งควรดูเหมาะสมกับตำแหน่งงาน” เอเรียล ฟอกซ์แมนกล่าว InStyleหัวหน้าบรรณาธิการ "ฉันไม่ต้องการที่จะเห็นผิวใด ๆ ฉันอยากจำสิ่งที่ใครบางคนพูดจริงๆ ไม่ใช่สิ่งที่เขาสวม”
ทำความสะอาดและทำเล็บ
เปเรซกล่าวว่าการสวมใส่สิ่งที่สกปรกหรือมีรอยย่นอย่างเห็นได้ชัดหรือมีลักษณะไม่เป็นระเบียบโดยรวม อาจทำให้รู้สึกว่าผู้ให้สัมภาษณ์ไม่ได้พยายามและไม่ได้ทำ ที่เน้นรายละเอียด นอกจากนี้ สิ่งเล็กๆ น้อยๆ อาจทำให้เสียสมาธิได้: "สิ่งเล็กๆ น้อยๆ ที่เล็บของคุณอาจเป็นสิ่งที่ผู้สัมภาษณ์มองได้ เว้นเสียแต่ว่าคุณกำลังสัมภาษณ์สำหรับบทบาทที่เน้นการใช้แรงงานมือ ให้แน่ใจจริงๆ ว่าเตียงเล็บและมือของคุณ สะอาด - จำไว้ว่าความประทับใจแรกคือทุกอย่างและคุณจะจับมือคุณ สัมภาษณ์."
เมื่อสงสัยให้ใส่สีดำ
"ถ้าคุณรู้สึกผิดหวังกับสิ่งที่จะสวมใส่ไปสัมภาษณ์ จำไว้ว่า JWB (Just Wear Black)" เวย์แนะนำ "สิ่งสำคัญที่สุดคือคุณต้องเป็นตัวของตัวเองและรู้สึกสบายผิวของตัวเองเป็นอันดับแรก สวมชุดที่สอง"
ไม่ต้องใส่ส้นสูง
ที่จริงแล้ว อย่าเว้นแต่คุณจะรู้ว่าคุณรู้สึกสบายใจกับพวกเขา “เว้นแต่คุณจะเป็นเจ้าของรองเท้าคู่นั้นได้จริงๆ คุณไม่ต้องการที่จะถูกจดจำว่าเป็นผู้หญิงที่เดินออกจากออฟฟิศ ทุบโต๊ะกาแฟ และเคาะแจกันของสำนักงาน” เปเรซกล่าว
เสื้อผ้าของคุณสามารถสร้างความประทับใจและทำให้คุณน่าจดจำได้อย่างแน่นอน ดังนั้นการเสี่ยงภัยสามารถตอบแทนได้
โดยพื้นฐานแล้ว หากคุณมั่นใจว่าคุณมีสไตล์ที่ยอดเยี่ยม ก็ลุยเลย แม้ว่าเราจะไม่มีใครคุยด้วยว่าพวกเขาได้ตัดสินใจจ้างงาน (เชิงบวกหรือเชิงลบ) โดยอิงจากเครื่องแต่งกายของใครบางคนเท่านั้น แต่ส่วนใหญ่ยอมรับว่าเสื้อผ้าสร้างผลกระทบ Foxman กล่าวว่าเขา "ไม่เคยตัดสิทธิ์ใครเพราะเครื่องแต่งกายหรือเครื่องประดับ" แต่ยอมรับว่าเขามักจะสังเกตเห็นเสื้อโค้ตและกระเป๋าของใครบางคน และบอกว่าครั้งหนึ่งเขาเคยถูกบอกแบบนั้น เขา ได้งานเพราะเข็มขัด Prada ที่เขาใส่ไปสัมภาษณ์ “ฉันดีใจมากที่ได้ยินว่าหลายปีต่อมาสิ่งนั้นมีผลกระทบเพราะฉันใช้เงินไปกับเข็มขัดนั้น แต่ฉันก็หวังเช่นกันว่า ฉันสร้างความประทับใจเป็นอย่างอื่น" เขากล่าวเสริม "ฉันไม่สามารถบอกคุณได้ตลอดชีวิตของฉันว่าผู้ช่วยสองคนของฉันสวมชุดที่วิเศษมาก สัมภาษณ์."
“จริง ๆ แล้วฉันให้ความสนใจกับการเลือกชุดเป็นอย่างดีและจำสิ่งที่พวกเขาสวมได้ โดยเฉพาะอย่างยิ่งถ้ามันเป็นลุคที่น่าสนใจ” โรสกล่าว แหล่งข่าวของเราเห็นพ้องต้องกันอย่างเป็นเอกฉันท์ว่าอย่างน้อยสิ่งสำคัญคือต้องดูเหมือนว่าคุณใช้ความพยายามในรูปลักษณ์ของคุณ “ทำให้แน่ใจว่าคุณดูเหมือนมีวิธีการบ้าๆ บอๆ ของคุณและตัวเธอเอง ทำ พยายามทำให้ดีที่สุด" เปเรซกล่าว
บทความนี้ได้รับการปรับปรุงเพื่อสะท้อนถึงตำแหน่งปัจจุบันของสเตฟานี เปเรซที่ Thrillist Media Group ซึ่งเปลี่ยนไปตั้งแต่ให้สัมภาษณ์