ได้รับความอนุเคราะห์จาก FASHIONABLE
แฟชั่น เป็นแบรนด์เครื่องประดับที่คำนึงถึงสังคมซึ่งอุทิศตนเพื่อสร้างธุรกิจที่ยั่งยืนซึ่งส่งเสริมการเปลี่ยนแปลงทางเศรษฐกิจ เรามุ่งมั่นที่จะสร้างสรรค์ผลิตภัณฑ์ที่สวยงามและมีคุณภาพ ในขณะเดียวกันก็สนับสนุนการค้าและการเปลี่ยนแปลงชีวิตทั้งในประเทศและทั่วโลก
ผู้อำนวยการฝ่ายเครื่องประดับ:
เรากำลังเติบโตอย่างรวดเร็วและต้องการจ้างผู้อำนวยการฝ่ายเครื่องประดับ ต้องมีประสบการณ์ด้านการบัดกรีและงานโลหะในระดับสูง ตำแหน่งที่หลากหลายนี้ต้องการคนที่มีความสามารถในการฝึกอบรมผู้อื่นในการทำเครื่องประดับและจะดูแลการจัดการการผลิตออนไลน์และขายส่ง นอกจากนี้ บทบาทจะรวมถึงการออกแบบ การพัฒนา และการจัดหาเครื่องประดับ เรากำลังมองหาบุคคลที่มีแรงจูงใจสูง มีการจัดการที่ดี โดยมุ่งเน้นที่ความสามารถในการทำกำไร ตลอดจนทักษะด้านความสัมพันธ์และการจัดการที่แข็งแกร่ง เรามุ่งมั่นที่จะสร้างสรรค์เครื่องประดับที่ยอดเยี่ยมในสภาพแวดล้อมของความเมตตาและความสง่างาม ตำแหน่งนี้ทำงานเต็มเวลาและตั้งอยู่ในสำนักงานแนชวิลล์ เทนเนสซี ของเรา
คุณจะทำอะไร:
ดูแล แฟชั่นสายเครื่องประดับที่ผลิตเอง:
- รวมถึงการร่วมมือกับทีมออกแบบในการพยากรณ์แนวโน้ม การสร้างตัวอย่างตามความสวยงามของแบรนด์ของ FASHIONABLE และการจัดการกำหนดการสุ่มตัวอย่าง/กำหนดเวลา
- แหล่งที่มาและการสั่งซื้อวัสดุ พัฒนาและจัดการระบบการสั่งซื้อวัตถุดิบสำหรับการผลิตเครื่องประดับทั้งหมด ซึ่งรวมถึงการจัดการความสัมพันธ์กับผู้ขาย การรักษาตัวติดตามค่าใช้จ่าย และการมุ่งเน้นที่ผลกำไร
- อบรมพนักงานเครื่องประดับ การฝึกอบรมพนักงานใหม่รายวัน/รายสัปดาห์ หรือฝึกอบรมผู้ผลิตเครื่องประดับในปัจจุบันเกี่ยวกับสินค้าที่เพิ่งเปิดตัวใหม่และรายการระดับทักษะถัดไป
- มั่นใจในคุณภาพของผลิตภัณฑ์เครื่องประดับทั้งหมดโดยดูแลจุดควบคุมคุณภาพตลอดการผลิต
- บริหารจัดการพนักงานและฝ่ายผลิตเครื่องประดับ ซึ่งรวมถึงการทำความเข้าใจระดับสินค้าคงคลังภายในสำหรับช่องทางการขายทั้งหมด การสร้างตารางการผลิตรายวันสำหรับผู้ผลิตเครื่องประดับ สื่อสารความคาดหวังของงานที่ชัดเจนและข้อเสนอแนะให้กับพนักงานบ่อยครั้ง การพัฒนานโยบายและขั้นตอนสำหรับการผลิตและความเป็นมืออาชีพ การพัฒนา.
- ตรวจสอบและปรับแต่งกระบวนการผลิตอย่างจริงจัง โดยมุ่งเน้นที่ผลกำไร ความปลอดภัยของคนงาน และผลลัพธ์ที่มีคุณภาพ
- ส่งเสริมจิตวิญญาณแห่งความร่วมมือระหว่างพนักงาน และสร้างพื้นที่ทำงานที่มีระเบียบวินัยแต่สนุกสนาน
- รายงานตัววัดมูลค่าเพิ่มรอบธุรกิจเครื่องประดับ รายงานผลการวางแผนการผลิต ประสิทธิภาพของพนักงาน การปรับปรุงความสามารถในการทำกำไร อัตราการควบคุมคุณภาพ และสถานะสินค้าคงคลังทุกสัปดาห์
- วิจัยและใช้เทคนิคการผลิตใหม่ ๆ รวมถึงเทคโนโลยีหรืออุปกรณ์ใหม่
- ศึกษาเพิ่มเติมเกี่ยวกับความรู้ทางวิชาชีพและทางเทคนิค ไม่ว่าจะผ่านเครือข่ายมืออาชีพ สัมมนา เวิร์กช็อป หรือสิ่งพิมพ์ทางการค้า
- รักษาสภาพแวดล้อมการทำงานที่ปลอดภัยและสะอาดในพื้นที่การผลิตที่ทันสมัย
ภูมิหลังของคุณ:
ผู้จัดการที่มีการจัดการที่มีทักษะในการแก้ปัญหาและผลักดันให้ผู้อื่นพัฒนาทักษะทางวิชาชีพ:
- ประสบการณ์ 2 - 4 ปีในด้านการผลิตเครื่องประดับและการจัดการการผลิต
- ขอแนะนำใบรับรองเครื่องประดับอัญมณี
- ทักษะการสื่อสารที่โดดเด่นทั้งการเขียนและการพูด
- ประวัติการจัดการทีมที่มีประสิทธิภาพสูงในองค์กรที่ดำเนินไปอย่างรวดเร็ว
- ใส่ใจในรายละเอียดอย่างแรงกล้าในการแก้ปัญหาที่ซับซ้อน
- มีทักษะการวิเคราะห์ที่ยอดเยี่ยม มีประสบการณ์ที่ดีกับ Excel, Google ชีต และเครื่องมือที่เกี่ยวข้อง
- ประวัติการติดตามงบประมาณและการวางแผนเชิงกลยุทธ์ ความเข้าใจในกระบวนการทางธุรกิจและการควบคุม
สนใจสมัครส่งประวัติมาที่ [email protected], หัวเรื่อง ผู้อำนวยการฝ่ายเครื่องประดับ