Aliza Licht i sin röda läpp. Foto: Gerardo Somoza
Aliza Licht - mer känd som DKNY PR Girl - har byggde en hel sidokarriär av att dela ut råd för dem som vill avancera både inom modebranschen och utanför.
Produkten av det arbetet? "Lämna ditt märke, "där Licht utökar hennes 140-tecken quips i en 288-sidig guide för att komma dit du vill i ditt valda fält. Det täcker allt från hantering av sociala medier till förhandlingar om de olika personlighetstyper du sannolikt stöter på i din karriär.
Men naturligtvis, som en mode -PR -maven, har Licht också några seriöst bra råd för att utveckla personliga stil som en del av ditt eget varumärke - något som kan vara särskilt knepigt när du precis har börjat ut. Vi hoppade på telefonen med henne måndag kväll för att fråga henne hur hon utvecklat sin egen signaturstil och vad hon letar efter hos blivande anställda. Trots hennes förestående boksläpp och Met Gala lät hon lika cool som en gurka.
Bokomslaget "Lämna ditt märke". Foto: artighet
Du berör detta i boken, men varför är det viktigt att stilen är personlig och inte bara en kopia av något du har sett någon annanstans?
I allmänhet bör människor bära det de känner sig bekvämast i, med avseende på den bild som de vill skildra. Jag tror att när du ser ut som om du bär en kostym, vet folk att du är obekväm med det. Personlig stil kommer inifrån, först och främst, men samtidigt tycker jag att den ska matcha branschen du arbetar i och det rykte du vill ha. Jag tror att bilden är en enorm del av rykte. I boken använde jag advokatens exempel; människor gör bedömningar när det gäller att tänka på hur stil påverkar trovärdighet och förmåga.
Hur var processen för dig när du utvecklade din egen signaturstil?
För mig gick jag alltid med det jag visste såg bra ut eller det som såg bäst ut - rött läppstift, för jag ser ut som om jag är död utan det. Det är väldigt enkelt. Det var inte som "Oh! Jag vill ha en röd läpp! ”Det var mer som,” okej, hur ser jag levande ut, som om jag faktiskt är en människa som går på det här jorden? ' Någon skulle säga till mig, "herregud du har alltid det röda läppstiftet på", och sedan börjar du tänka som, "åh gör jag? åh, ja, jag antar att jag gör det! ’Jag tycker att det är mycket externt, mycket av det, att folk liksom bestämmer för dig vad de ser som upprepning och sedan det blir din signatur.
Du har haft så mycket erfarenhet av att arbeta inom modeindustrin, och jag tror det eftersom det är så kreativt industrin, ibland när människor kommer in för att intervjua för praktik får de inte riktigt rätt när det gäller klä på sig. Vad letar du efter när folk kommer in för att intervjua dig?
Det går tillbaka till forskning, forskar om företaget och förstår, så gott du kan från ett utomstående perspektiv, hur kulturen kan se ut. Vi är en mycket visuell bransch, så om du kommer in och du är superknappad som en svart kostym och en krage med mycket kloka klackar, visar det inte din stil. Det får inte en arbetsgivare att tänka, "wow, det här är någon jag helt kan föreställa mig i mitt team som älskar mode. ’Om du ska på en modeintervju, ha kul med mode och visa arbetsgivaren att du får den.
Vissa märken har mycket tydliga visuella signaler. Om du dyker upp i en rosa kabelstickad tröja säger jag "hej! Jag känner någon på Ralph [Lauren], skulle du vilja jobba där? ’Vi är med Ralph i den här byggnaden, så du vet alltid vem som arbetar med oss och vem som arbetar med Ralph baserat på vem som kliver i hissen. När du går på intervjun vill du tänka på det och du vill visa att du kan vara en del av den kulturen.
Det blir varmare, och jag känner att det också är väldigt knepigt för människor. Vilka tips har du för att klä dig på rätt sätt för arbete i det varmare vädret?
Var försiktig med huden. Jag tror att människor börjar tänka på sommaren och deras sommargarderob, och självklart går din hjärna på planer med dina vänner och helgerna och alla fritidsaktiviteter mode, men jag tror fortfarande att du måste vara försiktig med axelband, klyvning, supershorts, flip-flops-gud förbjuda, jag tror inte att de någonsin borde stå på någons fötter i kontor! Men jag tror bara att tänka på att det är en arbetsplats och att du verkligen inte vill att det du har på dig ska distrahera människor från det du säger. Jag tror att det är väldigt viktigt: att bara se till att det är en tillgång, inte ett hinder.
Vill du ha fler karriärtips från Aliza Licht? "Lämna ditt märke" finns att köpa nu.