Finalen av Chanels Cruise 2019 landningsbaneshow i Paris. Foto: Pascal Le Segretain/Getty Images
Eftersom modeller fortsätter att sprida medvetenhet kring sexuella övergrepp inom modeindustrin, har strikta policyer ännu inte åtgärdats eller genomförts. En fotograf anklagad för tjänstefel kan vara tappade av gamla kunder eller kollegor kan visa ogillande genom ett inlägg på sociala medier, men var är den officiella, branschövergripande verkställigheten? Under onsdagen meddelade Model Alliance lanseringen av sitt "Respektprogram" ett juridiskt bindande avtal som ska skydda modeller mot sexuella trakasserier, samt ge en plan för att skapa säkra arbetsmiljöer för alla inblandade.
"Varje företag i vår bransch säger att det avskyr sexuella trakasserier och vill skydda dem som riskerar övergrepp", står det i ett öppet brev på Respect Programs officiella webbplats. "Vi tror att om ett företag menar allvar med att skydda oss, kommer det att vara villigt att gå utöver rena förutsättningar för att göra det bättre och anamma verkställbara standarder, med riktiga tänder. Tillsammans möjliggör vi en arbetsmiljö där kreativt samarbete och självuttryck frodas, och alla kan arbeta utan rädsla för trakasserier, övergrepp, diskriminering eller våld. "
Det öppna brevet är specifikt riktat till medlemmar i modeindustrin och har mer än 100 underskrifter från toppmodeller, inklusive Karen Elson, Teddy Quinlivan, Milla Jovovich, Doutzen Kroes och Edie Campbell.
Det nya programmet kräver en uppförandekod. "Vid allvarliga eller upprepade överträdelser av koden av en fotograf eller annan tjänsteleverantör, publiceringsföretag och modemärken kommer att behöva inte längre arbeta med den personen, "skriver brevet fortsätter. "Deltagande modemärken och förlag kommer att ge företräde åt andra deltagare som har undertecknat programmet."
Obligatoriska utbildningar kommer att ytterligare utbilda branschpersonal (företag, entreprenörer och alla andra anställda) om hur man tillhandahåller säkra arbetsytor för modeller. Dessa utbildningar kommer inte bara att belysa sexuella trakasserier, utan också hälso- och friskvårdsnormer, såsom ätstörningar, näring och missbruk.
Öppenhet kommer också att utföras kraftigt av de som är involverade i Respect Program. Arbetsplatser kommer att övervakas och modeller kommer att tillhandahållas säkra, konfidentiella och tillgängliga sätt att klaga på trakasserier. Detta gäller också modellers inkomster, eftersom företag måste vara ansvariga för att tillhandahålla betalningar rättvist och i tid.
"Företag där övergrepp har avslöjats - i Hollywood, nyhetsmedierna, inom tillverkning - har haft regler på plats i årtionden, men trakasserier fortsätter", säger Professor Suzanne Goldberg från Columbia University Law School, som fungerade som expert på trakasserier på arbetsplatsen för att rådgöra om programmets design, i en tjänsteman påstående. "Vi vet av denna erfarenhet att frivilliga standarder och företagspolicy inte fungerar. Verklig förändring kräver verkställbara standarder och oberoende tillsyn. "
Lägger till modellalliansens grundare Sara Ziff: ”Det räcker inte att sparka en eller annan känd misshandlare. Att upphöra med trakasserier kräver en heltäckande lösning. "
Respect Program är Model Alliances senaste insats för att ge modeller mer makt och juridiskt ägande över sina kroppar och karriärer. År 2017 arbetade organisationen med församlingskvinnan Nily Rozic i New York för att hjälpa till att samordna och införa en ny lag - den "Modeller mot trakasserier" - till lagstiftningen.
Under de kommande veckorna kommer Respect Program att presenteras för stora företag inom modeindustrin, inklusive lyxmärken och modehus, medieföretag och modellbyråer.
Registrera dig för vårt dagliga nyhetsbrev och få de senaste branschnyheterna i din inkorg varje dag.