Наша конференция «Как я это делаю» началась в пятницу утром с очень откровенного разговора с тремя наиболее уважаемыми главными редакторами отрасли - Робби Майерс из Elle, Ариэль Фоксман из По вкусу, со вкусом, стильно а также Эми Эстли из Подростковая мода - которые рассказали о своих уникальных карьерных траекториях и дали бесценные советы о том, как попасть в дверь модного журнала.
Совет, который они предложили, был смесью здравого смысла (будьте скромными, говорите «да» всему и учитесь на своих ошибках) и удивительных моментов, которым вы никогда не научитесь у консультанта по вопросам карьеры. Читайте лучшие полезные советы от самых выдающихся талантов издательской индустрии.
Если вы хотите работать в моде, потому что вам нравится, как это выглядит на Телевидение или фильмы, не беспокойтесь. Вы, вероятно, слышали это раньше, но стоит повторить: работа в индустрии не похожа на то, что вы видели в «Холмах» или «Дьявол носит Prada». Большинство из время, работа не будет гламурной, и если вы по-настоящему не увлечены писательством, стилем или другим аспектом индустрии, вы, вероятно, не протянете долго, прежде чем сгорите из. «Если вы не одержимы [модой] до такой степени, что будете счастливы пить кофе, вы будете несчастны», - сказал Фоксман.
Когда вы стажер или ассистент, обращайте внимание на то, что происходит в другом отделе, помимо того, в котором вы работаете. «Вам не обязательно быть помощником главного редактора в качестве вашей первой работы, но это хорошее место для начала, потому что вы получаете широкий обзор всего журнала», - пояснил Астли. В редакции так много разных отделов ‚а есть вся издательская / маркетинговая сторона, и чем больше вы усвоите, слушая встречи со всеми из них, тем лучше.
Не трудитесь писать сопроводительное письмо. Независимо от того, какой совет вы получили по поводу создания идеального сопроводительного письма на всю страницу, воспевающего ваши похвалы: игнорируйте его. Редакторы рекомендуют отправить резюме вместе с короткой и приятной заметкой о том, почему вы идеально подходите для этой работы, и они также предпочли бы, чтобы вы связались с вами в цифровом формате - Астли говорит, что редко открывает конверт с обложкой письмо. «Я ищу вас в Интернете, я не читаю сопроводительных писем», - добавил Фоксман.
Увеличьте свое присутствие в социальных сетях. Все время, которое вы проводите на Interwebz - Twitter, Facebook, Instagram - не зря: оно может оказаться главное преимущество, когда дело доходит до получения работы, так как это дает возможность по-настоящему взглянуть на вашу личность и точку зрения. Кроме того, если у вас не настроены эти сети и вы не используете их регулярно, это может заставить вас выглядеть полностью "Я думаю, это странно, если у вас нет социальных сетей", - сказал Фоксман о потенциальной работе. кандидаты. Просто держи его в чистоте, хорошо?
Используйте цифровые сети в ваших интересах. «Вы живете во время, когда в мире так мало цифровых барьеров, так что воспользуйтесь этим», - сказал Фоксман. «Найдите в Твиттере людей, которые ведут разговор, и участвуйте - у вас будет право голоса. Тогда вас пригласят выключенный Твиттер, чтобы познакомиться с людьми и стать частью круга. Просто убедитесь, что вы нашли этот баланс, и не будьте слишком агрессивны ». Будьте внимательны при создании профиля и говорите последовательно.
Журналистика не уступит вам в работе в модном журнале. Честно.
Старайтесь не иметь «генерального плана». Ни один из редакторов в группе не знал, что они хотят быть редакторами в конкретном журнале, когда они только начинали, и все они пошли извилистыми путями, чтобы достичь того, что они есть сейчас. Они также позаботились о том, чтобы у них были наставники или боссы, на которых они смотрели, чтобы помочь им направлять их на этом пути. «Слушайте людей, которые смотрят с высоты птичьего полета, чего нет у вас», - сказал Фоксман. "Позвольте им влиять на то, что вам следует или не следует делать дальше. Поверьте, у них есть много информации о ваших талантах - если они настоятельно рекомендуют вам что-то сделать, обратите внимание ». Майерс согласился, сказав: "Будьте готовы рискнуть или сделать шаг - будьте открыты и любопытны о том, что будет дальше, даже если это не самое главное. гламурно ".
Это должно быть само собой разумеющимся, но узнайте бренд, для которого вы проводите собеседование, от и до. Вы должны не только много знать о редакторе, с которым вы встречаетесь, вы должны знать стилистов, фотографов и писателей, которые регулярно работают в журнале. Если вы этого не сделаете, шансы, что вам перезвонят, невелики. «Кандидаты говорят, что они одержимы модой или журналом, и они не могут следить за ними», - сказал Фоксман. Вы должны иметь возможность сразу же назвать своего любимого дизайнера, а также свои любимые работы из прошлых выпусков журнала - незнание последнего - огромная ловушка. «Иногда кандидат смотрел только на последний выпуск. Я не о том, чтобы тратить мое время - ты не получишь работу, тебе не должно быть здесь, - сказал Фоксман.
Не переживайте из-за того, что вы наденете на собеседование. «Люди слишком много думают [о том, что надеть], но вы хотите рассказать историю от начала до конца, и мода является частью этого», - сказал Фоксман. «Если ты не задумываешься об этом, проходит». Астли добавил: «То, что вы носите, важно, но быть« супер модницей »не обязательно для всех. работа ». При этом, если вы хотите быть стилистом или редактором рынка, интервьюер должен иметь возможность увидеть ваш личный стиль и дать намек на то, что вы мышление. Но будьте осторожны: Эстли отметила, что дизайнерские товары могут отпугнуть, особенно для молодых людей. "Если вы ищете работу начального уровня, у вас может не быть много денег, но одевайтесь так, как хотите, а не работа, которая у вас есть ", - сказал Майерс, отметив, что выглядеть профессионально и ухоженно - самое важное. вещи.
В конце собеседования скажите собеседнику, что вы хотите получить эту работу. Фоксман сказал, что если вы хотите произвести реальное впечатление, четко изложите свои намерения. "Когда собеседник вас спросит, есть ли у вас вопросы, обязательно скажите им: 'Я действительно хочу эту работу, и я буду большой на этой работе ». Кроме того, Майерс всегда впечатлен кандидатами, которые задают умные, вдумчивые вопросы в конце собеседования - это может означать разницу между получением работы и отказом.
БОНУСНЫЙ СОВЕТ: Будьте вежливы! Все редакторы согласны с тем, что это, безусловно, самая важная вещь, о которой нужно помнить. «Мрачный помощник - настоящий облом», - сказал Астлей. «Приятно не только приятно быть рядом, но и делать свою работу». Майерс добавил: "Будьте любезны все, даже когда вы поднимаетесь по лестнице. В отрасли нет никого ниже вас ".