Стивен Алан, мультибрендовый розничный торговец, предлагающий тщательно подобранную коллекцию одежды, аксессуаров, аптек и предметов для дома как для мужчин, так и для женщин, ищет Менеджер по персоналу присоединиться к корпоративной команде. Этот человек, расположенный в районе TriBeCa города Нью-Йорка, будет отвечать за управление персоналом в наших корпоративных, выставочных и розничных командах.
Основные обязанности:
- Обеспечение высокого уровня кадровой поддержки для всех сфер бизнеса с упором на отношения с сотрудниками, набор персонала, управление производительностью, организационную эффективность, заработную плату и льготы.
- Управляйте процессом администрирования заработной платы и льгот
- Управляйте одним прямым подчиненным: офис-менеджер / помощник по персоналу
- Отвечает за набор персонала на протяжении всего жизненного цикла, включая поиск кандидатов и собеседование, управление системой подачи заявок и расширение предложений
- Создавайте и поддерживайте описания должностей, чтобы обеспечить ясность ролей во всех функциях
- Упростить процесс ежегодной оценки эффективности
- Поддерживайте интранет сотрудников, обеспечивая актуальность информации
- Поддерживайте деловых партнеров в создании уникального и значимого опыта, который способствует развитию карьеры и обеспечивает удержание
- Обеспечьте соблюдение трудового законодательства, включая уникальные законы Калифорнии и Массачусетса.
- Активно общайтесь с деловыми партнерами, чтобы держать руку на пульсе морального духа и культуры, используйте обратную связь для определения ключевых тем и информирования о развитии различных HR-инициатив.
Квалификация:
- Степень бакалавра
- Минимум пять лет опыта работы с персоналом в быстро развивающейся среде
- Продемонстрированный опыт управления набором персонала на протяжении всего жизненного цикла на должности в области дизайна, мерчандайзинга и креативного маркетинга.
- Отличная организация с возможностью управлять временем и расставлять приоритеты рабочей нагрузки
- Отличные устные и письменные коммуникативные навыки
- Доказанная способность развивать прочные рабочие отношения с ориентацией на клиента
- Способность эффективно работать с партнерами, включая руководителей, в нескольких функциональных группах.
Преимущества
Компенсационный пакет включает конкурентоспособную заработную плату, медицинскую и стоматологическую страховку, план 401k, помощь в членстве в клубе здоровья, отпуск и праздничные дни.
Стивен Алан - работодатель с равными возможностями.
ПОЖАЛУЙСТА, ПОДАТЬ ЗАЯВКУ ЗДЕСЬ: https://hire.jobvite.com/j? cj = oztH0fwt & s = Модницы