NET-A-PORTER angajează un editor de stil online în Mahwah, NJ

Categorie Cariere De Moda Locuri De Munca Mahwah | September 21, 2021 18:40

instagram viewer

Avem o oportunitate fantastică în interior Net-a-Porter.com pentru ca un individ inteligent și elegant să colaboreze și să dezvolte echipa noastră de stilisti de studio interni talentați. Obiectivul dvs. în rol va fi să aprobați toate verificările de ținute ale stilistilor înainte de a fi împușcate pentru încărcare (de două ori pe zi). Împreună cu aceasta, veți lucra cu echipa pentru a-și dezvolta ochiul editorial, astfel încât ținutele de pe încărcare să reprezinte NET-A-PORTER din punct de vedere estetic editorial, v-ar fi de așteptat să oferiți cursuri de sezon sezoniere despre stil pentru anumite tendințe, precum și alte stiluri ad hoc proiecte.

Responsabilități:

  • Colaborați cu stilistii Studio pentru a supraveghea și aproba fiecare dintre costumele lor de încărcare
  • Colaborați cu ceilalți manageri ai echipei de producție Studio pentru a vă asigura că procesul de încărcare se desfășoară fără probleme
  • Asigurați conducerea echipei de stilizare, asigurându-vă că sunt inspirați, angajați și motivați. Căutând în permanență să fie cel mai bun și să depășească așteptările.
  • Elaborați și revizuiți continuu calitatea și stilul ținutelor de încărcare, producând ghiduri de instruire care rezonează stilul și estetica noastră editorială.
  • Comunicați echipei de styling online orientări privind stilul, tendințele, cumpărarea și vizualizarea produselor vizuale
  • Monitorizați toate stilurile de debut pentru a vă asigura că produsele sunt stilate corect și de marcă și oferiți feedback constructiv atunci când este necesar.
  • Colaborați cu echipa de styling online și cu fotografii pentru a vă asigura că modelele sunt adecvate ținutei și mărcii și lucrați la îmbunătățirea produselor
  • Ajutați-vă să vă asigurați că echipa și indivizii ating obiectivele comerciale
  • Monitorizați reînregistrările și feedback-ul către editorul global de styling online și senior studio manager
  • Monitorizați vânzările prin rapoarte pentru a vă asigura că stilul este revizuit dacă vânzările sunt lente
  • Participați la prezentări Cumpărați, întâlniri de vânzări, clinici de tendințe și întâlniri editoriale pentru a dezvolta ghidurile de styling și pentru a transmite informații echipei de stilisti online.
  • Examinați și reacționați la rapoartele săptămânale de vânzări, folosind informații pentru a ajuta la selectarea produselor. Evaluarea vânzătorilor lent pentru re-stil, formularea de recomandări pentru a crește vânzările și a atinge obiectivele de marjă / vânzare prin merchandising proactiv la fața locului și vânzarea încrucișată.
  • Examinați și aprobați serverul de intermediere înainte ca produsele să fie încărcate pe site-ul web pentru a detecta eventualele reluări și erori
  • Asigurați-vă că echipa înțelege direcția strategică a afacerii și rolul lor de a ajuta la realizarea acesteia.
  • Determinați și comunicați în mod clar obiectivele către echipă. Asigurându-se că sunt conștienți de prioritățile zilnice.
  • Dezvoltă în mod proactiv performanța individuală și a echipei
  • Colaborați alături de alți manageri ai echipei de producție Studio pentru a furniza noi proiecte și dezvoltări de afaceri.
  • Promovează în mod activ un mediu de lucru pozitiv deschis, onest și eficient, în care tot personalul este apreciat și contribuie la succesul echipei.

Abilități și cerințe esențiale:

  • Experiență solidă de styling în industria modei de lux
  • Un sentiment real al aspectului pistei și ce tendințe se întâmplă în fiecare sezon
  • Flair și individualitate combinate cu conștientizarea stilului NET-A-PORTER
  • Abilități organizatorice excelente
  • Mod impecabil și simț stilistic
  • Conștientizare comercială dovedită
  • Proactiv și capabil să arate inițiativă și idei
  • Relații confortabile la toate nivelurile din cadrul companiei
  • Abilități excelente de comunicare și gestionare a persoanelor
  • Capacitatea de a reacționa pozitiv la cerințele de afaceri care evoluează rapid
  • O pasiune pentru produs și, în mod crucial, pentru depășirea întotdeauna așteptărilor interne și externe ale clienților
  • Pasionat de asigurarea faptului că NET-A-PORTER este prima destinație de modă online
  • Experiență în supravegherea și dezvoltarea asistenților la modă sau a unei echipe de stilisti
  • Experiență anterioară în stilizarea modelelor de fotografii.
  • Timp excelent și abilitatea de a respecta termenele limită

Locație: Veți avea sediul la biroul nostru din Mahwah, NJ
Ore: 37,5 ore pe săptămână lucrând de luni până vineri.
A aplica: Vă rugăm să trimiteți un CV actualizat și o scrisoare de intenție care să explice de ce vă simțiți potrivit pentru acest rol. Faceți clic aici pentru a aplica.

YOOX NET-A-PORTER GROUP este cel mai mare retailer online de modă de lux din lume. Cu o echipă de peste 3.500 de persoane, care se întinde pe 11 birouri și nouă centre de distribuție din întreaga lume, YOOX NET-A-PORTER GROUP oferă consumatorilor din întreaga lume cea mai bună experiență de modă și stil de lux online prin NET-A-PORTER.COM, MR PORTER.COM, THECORNER.COM, SHOESCRIBE.COM, YOOX.COM și THE OUTNET.COM. De asemenea, proiectează și administrează MAGAZINE FLAGSHIP ONLINE „alimentate de YOOX NET-A-PORTER GROUP” pentru companiile de lux care doresc să se conecteze direct cu clienții lor online. Grupul ajunge la peste 2 milioane de clienți cu cheltuieli mari și la 24 de milioane de vizitatori unici prin intermediul său unic combinație de șase site-uri de comerț electronic multi-brand, 39 de magazine emblematice online, 5 publicații și social media extinse a ajunge. Cu livrare expresă la nivel mondial în peste 180 de țări, o experiență de cumpărături perfectă pe toate dispozitivele, elegantă ambalare, returnări ușoare și asistență multilingvă pentru clienți și echipe de cumpărături personale care sunt disponibile 24 de ore din 24, 365 de zile pe zi an.
YOOX NET-A-PORTER GROUP este listat la Bursa de Valori din Milano ca YNAP.
Pentru informații suplimentare vizitați ynap.com.
Suntem o oportunitate egală de angajator