Cand Esență- o revistă care vizează femeile negre - a angajat-o pe Ellianna Placas - o femeie albă - în vara anului 2010 pentru a fi directorul ei de modă, oamenii nu erau foarte mulțumiți de asta. Fosta redactor-șef Angela Burt-Murray a fost criticată pentru angajarea unei persoane albe la o revistă neagră, într-o industrie albă deja inegală. În plus față de a provoca o mulțime de comentarii furioase pe Facebook și bloguri precum acesta, angajatul a ridicat întrebări interesante despre ce rol rasă ar trebui să joace în astfel de situații, dacă ar trebui să joace vreun rol.
Ei bine, dacă nu este angajată la o altă revistă neagră, Placas nu va mai fi în centrul acesteia dezbaterea (nici Burt-Murray, care a fost înlocuit de Constance White, anterior director de stil eBay, nu va dura an). The New York Timesconfirmat ieri că a părăsit revista după doi ani. Dar de ce?
In conformitate cu Times, purtător de cuvânt pentru Esență a spus doar că Placas a părăsit revista și că cererile de comentarii au fost respinse.
Pagina șasecu toate acestea, a dezgropat puțin mai multă murdărie (neconfirmată). Se susține că White a concediat Placas, nu neapărat din cauza rasei, ci din cauza diferențelor creative. „Au avut viziuni diferite pentru acoperirea modei”, a spus sursa sa.Deci, până nu auzim altfel, cele de mai sus sună ca o explicație plauzibilă. Desigur, acum marea întrebare este cine o va face Esențăurmătorul director de modă să fie? Dacă este neagră, oamenii vor presupune că Placas a fost concediat din cauza rasei? Dacă este albă, oamenii vor fi la fel de revoltați ca atunci când a fost angajat Placas? Poate sa Esență chiar să câștigi cu acesta?