Foto: Ferda Demir / Getty Images para IHKIB
Essas são as histórias que estão ganhando as manchetes na moda na sexta-feira.
Marcas de beleza estão sendo chamadas a se comprometer com práticas anti-racismo
Embora a indústria da beleza tenha dado tapinhas nas costas por se tornar mais inclusiva nos últimos anos, os eventos da semana passada lançaram luz sobre questões mais amplas de discriminação e racismo que ainda são prevalente. Marcas como Cover FX e L'Oréal têm recebido críticas por mensagens performativas e superficiais nas redes sociais, enquanto outros gostam Dior e Carne permaneceram totalmente em silêncio sobre o assunto. Consumidores e criativos estão convocando as marcas para reexaminar suas práticas de contratação interna e marketing enviar mensagens e realizar outras mudanças mais concretas - mas como as marcas responderão a esses apelos ainda será visto. {Negócios da Moda}
Criativos negros sobre o trabalho anti-racismo a ser feito na moda
Criativos negros na moda, incluindo Tracy Reese
As marcas não devem esperar que os clientes exijam sustentabilidade
Os consumidores dizem cada vez mais que se preocupam com a moda sustentável e feita de forma ética, mas suas compras não refletem necessariamente esses valores. No entanto, especialistas - incluindo investidores e pesquisadores do comportamento do consumidor - dizem que as marcas ainda devem priorizar sustentabilidade práticas que olham para o longo prazo. À medida que a transparência se torna mais importante para a indústria, estar um passo à frente em segurança e sustentabilidade será crucial para o futuro dos negócios da moda, escreve Rachel Cernasky para Voga O negócio. {Voga O negócio}
Para que a moda combata o racismo, deve olhar para dentro
"Quando a poeira baixar, com quem as pessoas ficarão: as empresas que manifestaram seu apoio ou aquelas que foram cúmplices do silêncio? "pergunta Janelle Okwodu em um artigo sobre o papel que a moda pode desempenhar na luta contra o racismo para Voga. A história descreve as etapas que as marcas de moda podem seguir para praticar anti-racismo: criando bolsas, praticando práticas de contratação não racistas, oferecendo estágios e mentoria, fazendo doações financeiras e muito mais. “Será preciso humildade para abordar esses tópicos e investir em uma defesa de direitos de longo prazo; o caminho a seguir não será fácil, mas é necessário. "{Voga}
O escritor de cultura Mikeisha Vaughn sobre a eliminação das mulheres negras na moda pela mídia
Em um op-ed para Essência, Mikeisha Vaughn discute Forbes ' erro recente ao defender uma startup por ser a "primeira" a apresentar um desfile de moda 3D totalmente digital. Na verdade, Anifa Mvuemba, o designer de grife de luxo Hanifa, já tinha feito isso. Vaughn cita isso como um exemplo recente de muitos em que a mídia negligenciou, minimizou e apagou o trabalho que as mulheres negras estão fazendo na indústria. "Muitas vezes as mulheres negras e os negros são apagados das próprias narrativas que criam - da moda à cabelo ou música... A falta de devida diligência parece intencional ", escreve ela. {Essência}
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