Ashley e Mary-Kate Olsen na festa de gala do Costume Institute em maio. Foto: Andrew H. Walker / Getty Images for Variety
A fila, a marca de design aclamada pela crítica fundada pelas ex-atores mirins Mary-Kate e Ashley Olsen em 2006, é a mais recente em uma série de empresas de moda de alto nível a serem atingidas com uma ação coletiva por um ex - supostamente não remunerado - estagiário.
Em documentos judiciais protocolados na Suprema Corte de Manhattan e obtidos por The New York Daily News, designer de moda e Shahista Lalani, formada pela Parsons School of Design, afirma que trabalhou 50 horas por semana entre maio de 2012 e setembro de 2012 no The Row, inserir dados em planilhas, fazer planilhas de tecnologia, fazer recados pessoais para funcionários pagos, organizar materiais, fotocópia, costura e corte de padrões - trabalho pelo qual ela, e outras estagiárias que fizeram trabalho semelhante, deveriam ter recebido um salário mínimo mais horas extras. A reclamação estima que mais de 40 estagiários anteriores e atuais serão elegíveis para ingressar no processo, que foi movido contra a empresa de licenciamento e fabricação dos gêmeos, Dualstar Entertainment Grupo.
Lalani e os representantes do The Row não responderam imediatamente aos pedidos de comentários.
Em uma entrevista com Página Seis, Lalani acrescentou mais cor à sua experiência no The Row, reclamando que enquanto trabalhava sob a cabeça designer técnica, ela costumava receber "e-mails à noite para o dia seguinte, como às 22h00 noite"; que ela foi hospitalizada por desidratação por carregar "algo como 50 libras em gabardinas"; e que os funcionários geralmente eram "malvados" com os estagiários. “Eu via muitas crianças chorando fazendo café, tirando fotos”, disse ela.
Lalani não tinha nada negativo a dizer sobre os próprios Olsen, no entanto. "Eles são pessoas muito legais", disse ela Página Seis. "Eles nunca foram maus para ninguém. Eles são empresários. "
Como mencionamos anteriormente, The Row não é a única empresa de moda bem estabelecida atualmente enfrentando uma ação judicial de um ex-estagiário. Burberry, Marc Jacobs, Oscar de la Renta, Donna Kara e Coach estão todos envolvidos em processos de estágio não remunerado. Como detalhado anteriormente por A Lei da Moda, essas ações estão sendo conduzidas por duas empresas, Virginia & Ambinder LLP e Leeds Brown Law PC. De acordo com fontes não identificadas do site, as duas firmas vêm solicitando ex-estagiários dessas empresas para abrirem processos. Espere mais por vir.