Emily Weiss
Foto: met dank aan Emily Weiss
Emily Weiss treedt terug als CEO van glanzender, kondigde ze aan via een persoonlijke blogpost dinsdag op de site van het merk. Kyle Leahy, die in 2021 bij het bedrijf kwam werken als Chief Commercial Officer, zal de rol op zich nemen.
Weiss – die Glossier in 2014 oprichtte als een spin-off van haar beautyblog, Into the Gloss – blijft bij het bedrijf betrokken als Uitvoerend voorzitter, "werkt nauw samen met Kyle en ons bestuur om Glossier te beheren in 2025, 2030 en daarna", aldus de Aankondiging.
"Ik heb het voorrecht gehad om sinds 2014 niet alleen de oprichter van Glossier te zijn, maar ook de CEO - twee rollen die me in gemeenschap met tientallen, honderden, miljoenen van de meest inspirerende mensen binnen ons bedrijf en over de hele wereld," Weiss schreef. "Tegelijkertijd heb ik deze titels altijd als uniek van elkaar beschouwd: een oprichter is een identiteit voor altijd, een die begint met een kern van een idee en nooit eindigt. Ik zal altijd de oprichter van Glossier zijn. Maar een CEO is de kampioen naar wie een bedrijf kijkt om het naar morgen te leiden. Volgens mijn observatie begrijpen de grootste bedrijven ter wereld dit onderscheid en zorgen ze ervoor dat de De stoel van de CEO is altijd gevuld met de juiste persoon om hem te brengen waar hij heen moet voor zijn slimste volgende hoofdstuk."
Het nieuws komt na een periode van onzekerheid voor Glossier. Na een snelle groei en ruime investeringen in zijn jonge jaren, had het bedrijf moeite om dat razendsnelle tempo bij te houden en relevant te blijven. De poging om een spin-off merk te lanceren genaamd Glossier Play in 2019 ging niet van de grond (het werd gesloten in februari 2020), en er ontstond controverse toen ex-Glossier-werknemers in 2020 openbaar werden gemaakt met claims van intern racisme en mishandeling van werknemers. Afgelopen januari ontsloeg het bedrijf meer dan 80 medewerkers, goed voor ongeveer een derde van het totale personeelsbestand.
Het is duidelijk dat het bedrijf een overgangsperiode doormaakt, aangezien het bepaalt hoe het volgende hoofdstuk eruit zal zien. In april verkende Glossier een nieuwe weg toen het noemde Olivia Rodrigo de allereerste woordvoerder van beroemdheden, ondanks jarenlang terugdeinzen voor de traditionele attributen van standaard schoonheidsmarketing. Het binnenhalen van nieuw leiderschap lijkt een logische volgende stap in dit proces.
"[Leahy] brengt zowel een diepe waardering voor de kracht van tijdloze consumentenmerken als de bewezen ervaring van het leiden van grote, dynamische organisaties door transformatiemomenten", schreef Weiss over de inkomende CEO. "Van het bouwen van een omnichannel-marktplaatsstrategie bij Nike, tot het leiden van de heruitvinding en versnelling van Cole Haan, tot het stimuleren van digitale innovatie bij American Express, Kyle heeft haar carrière besteed aan het bepalen van de strategie en het afstemmen van de operationele uitvoering om ondernemingswaarde op te bouwen en het merk te maximaliseren potentieel. Haar balans tussen kunst en wetenschap, in combinatie met haar enorme hart (de wereld heeft nu meer dan ooit behoefte aan empathisch leiderschap), zal stellen ons in staat om te blijven investeren in de producten en ervaringen die de manier waarop de wereld naar schoonheid kijkt, jarenlang zullen veranderen om komen."
Wil je als eerste het laatste nieuws uit de mode-industrie? Schrijf u in voor onze dagelijkse nieuwsbrief.