Zara의 브라질 공장, 아동 노동 및 부당 노동 관행 혐의로 기소

범주 브라질 뉴스 자라 | September 19, 2021 01:23

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브라질의 조사 보고서에 따르면 Zara의 브라질 공급업체는 공장과 계약을 체결했습니다. 노동자들을 위험한 "노예와 같은" 노동 조건에 처하게 하고 적어도 한 명의 나이 어린 소녀를 고용했습니다. 14. 이 이야기를 발표한 Repórter Brasil과 Made in Brazil(보고서를 번역한 사람)에 따르면 AHA Indústria e Comércio de Roupas Ltda. Zara는 브라질에서 의류를 생산하기 위해 공장과 계약하는 데 사용하며, 이후 상파울루 노동고용국의 조사를 받고 있습니다. 할 수있다. 노동고용국(Bureau of Labor and Employment)은 AHA Indústria가 Zara Brazil의 바지를 생산하기 위해 계약한 공장 중 한 곳에서 52명이 안전하지 않고 비위생적인 환경에서 일하고 있음을 발견했습니다. 노동자들은 창문 없는 공장에서 16시간 교대로 일하게 되었고, 한 달에 R$274에서 R$460($170에서 $286) 사이의 급여를 받았는데, 이는 브라질의 최저 임금인 R$545($339)보다 낮습니다. 또 다른 조사에서 AHA Indústria가 Zara를 위해 계약한 상파울루의 다른 공장에서 14세 소녀가 "노예와 같은 조건에서" 일하는 것이 발견되었습니다.

작가:
레아 체르니코프

브라질의 한 조사 보고서에 따르면 자라의 브라질 공급업체는 노동자들을 위험한 "노예와 같은" 노동 조건에 처하게 하고 14세 소녀 한 명 이상을 고용하는 공장과 계약했습니다.

에 따르면 브라질 기자, 누가 이야기를 깨뜨렸는지, 브라질 산 (보고서 번역자), AHA Indústria e Comércio de Roupas Ltda., Zara가 계약에 사용하는 공급업체 브라질에서 의류를 생산하는 공장이 상파울루 노동고용국의 조사를 받고 있습니다. 5월부터. 노동고용국(Bureau of Labor and Employment)은 AHA Indústria가 Zara Brazil의 바지를 생산하기 위해 계약한 공장 중 한 곳에서 52명이 안전하지 않고 비위생적인 환경에서 일하고 있음을 발견했습니다. 노동자들은 창문 없는 공장에서 16시간 교대로 일하게 되었고, 한 달에 R$274에서 R$460($170에서 $286) 사이의 급여를 받았는데, 이는 브라질의 최저 임금인 R$545($339)보다 낮습니다.

또 다른 조사에서는 14세 소녀가 미국의 다른 공장에서 "노예와 같은 조건에서" 일하는 것이 발견되었습니다. 상파울루 Zara를 위해 AHA Indústria와 계약했습니다. 브라질 산 AHA Indústria 생산의 91%가 Zara Brazil과 계약되었으며 AHA가 스페인에 있는 Zara 본사와 직접 접촉하여 승인을 위해 샘플을 보냈다고 보고합니다.

Zara는 브라질 노동 고용부에 의해 52건의 위반 혐의로 기소되었습니다. 조사에 참여하고 있는 회계 감사관인 Giuliana Cassiano Orlandi는 브라질 기자에게 Zara가 “모든 공급업체에 대해 책임을 져야 하며 이는 회사는 상품이 어떻게 생산되고 있는지 알고 있어야 합니다.” 보고서는 또한 유사한 작업 조건을 가진 30개의 다른 공장이 Zara를 위해 생산하고 있다고 제안합니다. 브라질.

Zara를 소유한 그룹인 Inditex는 그들의 공급업체인 AHA AHA Indústria가 불법적으로 근로자를 고용한 공장과 계약했다는 사실을 부인하는 성명을 발표했습니다. "이 행동은 Inditex의 행동 강령에 위배됩니다. 행동과 회사는 이러한 종류의 침해에 대해 무관용입니다."라고 릴리스에 명시되어 있습니다. "이 사건은 이 공급업체가 계약상 준수해야 하는 강령인 외부 제조업체 및 작업장에 대한 Inditex 행동 강령의 중대한 위반을 구성합니다. 행동 강령은 직접 또는 하도급을 막론하고 모든 공급업체가 준수해야 하는 요구 사항을 규정하고 있으며 근로자의 권리를 최대한 보호하는 것을 목표로 합니다."

Inditex의 브라질 공급업체 중 하나가 브라질에 있는 공장에 무단 하청 계약을 체결한 것으로 보고되었습니다. 15명의 근로자가 Inditex가 알지 못하는 사이에 하청업체에 의해 불법 고용된 것으로 밝혀졌습니다. 이 조치는 Inditex의 행동 강령에 위배되며 회사는 이러한 종류의 침해를 용납하지 않습니다. Inditex Group은 다음 사항을 명시하고자 합니다.

-이 사건은 이 공급업체가 계약상 준수해야 하는 강령인 외부 제조업체 및 작업장에 대한 Inditex 행동 강령의 중대한 위반에 해당합니다. 행동 강령은 직접 또는 하도급을 막론하고 모든 공급업체가 준수해야 하는 요구 사항을 규정하고 근로자의 권리를 최대한 보호하는 것을 목표로 합니다.

-인디텍스는 이 사실을 알게 된 후 부정한 하도급 약정에 책임이 있는 공급업체에 즉시 상황을 시정할 것을 요구했다. 공급업체는 모든 책임을 인정했으며 브라질 법률 및 Inditex 행동 강령에서 요구하는 대로 근로자에게 재정적 보상을 지급하고 있습니다. 한편, 공급업체는 하청업체의 작업 조건을 Inditex 그룹의 검사 프로세스에 의해 감사 및 승인된 시설의 작업 조건과 일치하도록 업그레이드할 것입니다. 브라질 노동고용부가 노동자의 고용 지위를 합법화하기로 했다.

- Inditex는 브라질 노동고용부와 협력하여 생산 시스템에 대한 감독을 강화하고, 이 공급업체와 브라질에서 협력하는 다른 회사 모두에서 유사한 사례를 방지할 목적으로 미래.

브라질의 Inditex는 약 50개의 회사로 구성된 안정적인 공급업체 기반을 보유하고 있으며 이들 회사는 모두 7,000명 이상의 직원을 보유하고 있습니다. Inditex 사회 감사 시스템을 통해 회사는 전체 작업 조건을 보장할 수 있습니다. 매년 수백만 개의 의류를 생산하는 Inditex의 브라질 생산 체인은 최적의 조건을 충족합니다. 표준.

Inditex는 윤리 강령 준수를 강화하기 위해 매년 전 세계 공급업체에 대해 1,000건 이상의 감사를 실시합니다. 감사인이 비준수 문제를 감지한 경우 시정 조치 계획이 구현됩니다. 이것의 초석은 공급망에 관련된 모든 에이전트와 대화를 활성화하는 것입니다. 국제 노동 조합, 공급업체, 기업 관리 조직, 정부, 비정부 단체 등

Inditex Group은 이 사건에 대한 노동 및 고용에 대한 브라질 노동부에 감사를 표합니다. 브라질 섬유에서 가능한 최상의 조건을 조성하기 위해 Inditex와 협력하려는 의지 산업.

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어제 스타는 "Kardashian Sweatshop Scandal"이라는 제목의 표지 이미지와 리얼리티 TV를 본질적으로 비난하는 이야기의 티저를 공개했습니다. K-Dash by Kardashian, Kris Jenner Kollection 및 신발대즐. 그 이후로 이야기는 훨씬 더 혼란스러워졌습니다.

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