Gucci– ს აღმასრულებელი დირექტორის შინაგანი ჩანაწერი აჩვენებს, რომ იგი იღებს Blackface სკანდალს ძალიან, ძალიან სერიოზულად

instagram viewer

მარკო ბიცარი და დაპერ დანი 2018 წლის Met Gala- ზე. ფოტო: ფრეიზერ ჰარისონი/FilmMagic/გეტის სურათები

კვირას, რამდენიმე დღის შემდეგ გუჩიმ ოფიციალური ბოდიში მოიხადა სვიტერისთვის, რომელიც შავ სახეს ჰგავდა (და ერთდროულად გამოიყვანა თაროებიდან), იტალიური სახლის შემოქმედებითი თანამშრომელი Dapper Dan– მა გამოაქვეყნა საკუთარი განცხადება. ”მე ვარ შავკანიანი კაცი, სანამ ბრენდი გავხდები”, - წერს ის პოსტში, რომელიც გამოაქვეყნა როგორც Twitter- მა, ასევე Instagram- მა. ”კიდევ ერთმა მოდის სახლმა მიიღო ეს საშინლად არასწორად. არ არსებობს არანაირი საბაბი და ბოდიში, რომელსაც შეუძლია წაშალოს ასეთი შეურაცხყოფა. Gucci- ს აღმასრულებელი დირექტორი დათანხმდა ამ კვირაში ჩამოვიდეს იტალიიდან ჰარლემში ჩემთან შესახვედრად, საზოგადოების წევრებთან და ინდუსტრიის სხვა ლიდერებთან ერთად. არ შეიძლება იყოს ინკლუზიურობა ანგარიშვალდებულების გარეშე. ყველას დავდებ პასუხს ".

იმის გათვალისწინებით, რომ გუჩის ნაყოფიერი პარტნიორობა Dapper Dan– თან აქამდე მოიცავდა მამაკაცის სამკერვალო კამპანიას, კაფსულის კოლექცია და, რაც ყველაზე მნიშვნელოვანია,

მისი ლეგენდარული ჰარლემის ატელიეს გახსნა კერინგის კუთვნილი ლეიბლით გაფორმებული, მცირედი ეჭვი იყო, რომ აღმასრულებელი დირექტორი მარკო ბიცარი შეასრულებდა თავის დანაპირებს. ორშაბათს საღამოს, Fashionista– მ მიიღო შენიშვნა, რომელიც გავრცელდა კომპანიის შიგნით რომ ბიზარარიც და კრეატიული დირექტორი ალესანდრო მიქელეც ბოლოდროინდელ სკანდალს ძალიან, ძალიან იღებენ სერიოზულად. "ჩვენ შეცდომა დავუშვით. დიდი ერთი. კულტურული უმეცრების გამო, მაგრამ იგნორირება არ არის საბაბი, ” - წერს იგი, სანამ გააგრძელებდა იმის მტკიცებას, რომ ის" მუშაობს უშუალო, კონკრეტული ქმედებების ერთობლიობაზე " განახორციელოს, მათ შორის გლობალური კულტურული ცნობიერების პროგრამა და სტიპენდიების პროგრამა, რათა „ხელი შეუწყოს სხვადასხვა საზოგადოების ზრდას შემოქმედებით ოფისში“.

მიუხედავად იმისა, რომ მიქელეს, რომელიც მომავალ კვირას მილანში წარადგენს გუჩის შემოდგომის 2019 წლის კოლექციას, ჯერ არ გაუკეთებია საჯარო განცხადება, მაგრამ ბიცარი აღნიშნავს, რომ ერთი მომავალია - და რომ ის იქნება გულწრფელი. როგორც კერინგის ვარსკვლავი ფულის შემქმნელი, გუჩიმ სეზონიდან სეზონზე აჩვენა, რომ მან ზუსტად იცის რა სურთ მის მომხმარებლებს კომერციული თვალსაზრისით და თუ ბიზარარის წერილი არის რაიმე მითითება, იგივე შეიძლება ითქვას მორალური თვალსაზრისით, ასევე ისევე, როგორც ბრენდი წავიდა ზემოთ და მის ფარგლებს გარეთ, რათა საქმეები Dapper Dan– ის შემდეგ მოხდეს მიშელს ბრალად ედებოდა Dap- ის დიზაინის გაფუჭება მის საკრუიზო 2018 კოლექციაში, ჩვენ ველით, რომ იგი განიხილავს ამ უახლეს შეცდომას სიმძიმისა და მადლის იმავე დონით.

ქვემოთ შეგიძლიათ სრულად წაიკითხოთ ბიზარარის წერილი.

"Ძვირფასო კოლეგებო,

ამ დროისთვის, თქვენ ყველამ გეცოდინებათ ის საკითხი, რომლის წინაშეც ახლა ვდგავართ ბალაკლავას ჯუმბერის გამო.

ეს არის სიტუაცია, რომელმაც გავლენა მოახდინა გუჩის საზოგადოებაზე, მე და ალესანდროზე ძალიან პირადი გზით.

ჩვენ შეცდომა დავუშვით. დიდი ერთი. კულტურული უმეცრების გამო, მაგრამ იგნორირება არ არის საბაბი. და ჩვენ ვიღებთ პასუხისმგებლობას ამ შეცდომაზე. ჯერჯერობით არ არსებობს აზროვნება და არც იმის დაჯერება, რომ ეს შეიძლება ოდესმე გამიზნული ყოფილიყო.

ის, თუ როგორ წარმოგვიდგენია როგორც კომპანია, არ ასახავს ვინ ვართ და რას წარმოვადგენთ. დღევანდელი აღქმა რისკის ქვეშ აყენებს ყველა იმ ღირებულებას, რისიც ჩვენ გვწამს და ვისზეც ვმუშაობდით ჩვენი მოგზაურობის დასაწყისიდან. თვითგამოხატვა, მრავალფეროვნება, საზოგადოების მშენებლობა და ინკლუზიურობა არის ბრენდის დნმ-ში ასახული ჩვენს მრავალ ინიციატივაში დაიწყო ბოლო რამდენიმე წლის განმავლობაში, როგორიცაა ჩვენი პარკების წევრობა და ხელმოწერა "გაეროს ლგბტ ბიზნეს ქცევის სტანდარტები", ჩვენი გენდერული თანასწორობის კამპანია Chime for Change, ჩვენი 15 წლიანი პარტნიორობა UNICEF– თან და ლტოლვილების მხარდაჭერა Artolution– ით, სახელწოდებით ცოტა.

ჩვენ შევქმენით საერთო კორპორატიული კულტურა, რაც გვაიძულებს განვმარტოთ. 2015 წლის დასაწყისიდანვე, ყველაფერი, რაც ჩვენ დავდექით და რასაც ჩვენ ყოველდღიურად მივაღწიეთ, განპირობებულია ამ ღირებულებებით და განსაზღვრავს ამ თავს ჩვენი ბრენდისთვის. უპირველეს ყოვლისა, სხვების პატივისცემა, მრავალფეროვნების აღნიშვნა ინკლუზიურობის გზით და შემოქმედებითობის საფუძველი ყველაფერში, რასაც ვაკეთებთ.

ამ პროცესს დრო სჭირდება, როგორც ნებისმიერი ქცევითი ცვლილება, ყოველდღიურად ვითარდება და შეცდომები შეიძლება მოხდეს ამ გზაზე.

ჩვენ გვეგონა, რომ ჩვენ უკეთეს მდგომარეობაში ვიდექით და უნდა ვაღიაროთ, რომ არ ვართ.

ჩვენ კიდევ უფრო სწრაფად უნდა ვიმოძრაოთ. ჩვენ ვართ სასწავლო ორგანიზაცია და მე ვმუშაობ უშუალო, კონკრეტულ ქმედებებზე - გლობალური კულტურული ცნობიერების პროგრამის შექმნიდან დაწყებული კომპანიის მასშტაბით სისტემა, რომელიც საშუალებას მისცემს მრავალფეროვნება აყვავდეს ყველგან, სტიპენდიების სრულ პროგრამაზე დიდ ქალაქებში, როგორიცაა ნიუ იორკი, ნაირობი, ტოკიო, პეკინი და სეული, რაც ხელს შეუწყობს შემოქმედებითი ოფისის სხვადასხვა საზოგადოების ზრდას - ამას მე დეტალურად გამოვაცხადებ კვირა მე ასევე განვიხილავ ამ მნიშვნელოვან ინიციატივებს სხვადასხვა თემის ლიდერებთან კონსტრუქციული და შესაბამისი ჩარჩოს შესაქმნელად. მე არ მინდა გაყოფილი, მინდა ყველას მოვიწვიო შემოგვიერთდნენ.

მე ვურჩიე ალესანდროს, სანამ ის მოახლოებულ ჩვენებას ამზადებს და ის გვწერს წერილს, რომელიც გამოხატავს თავის გრძნობებს, რომელსაც ჩვენ მალე წავიკითხავთ.

ხალხი არის ყველაფრის ცენტრში, რასაც ჩვენ ვაკეთებთ. ეს სიტუაცია არ შეცვლის ჩვენს ღირებულებებს, რაც გვაიძულებს განვსაზღვროთ, რას ვდგავართ და როგორ ვმოქმედებთ ერთმანეთისა და იმ თემების მიმართ, რომლებსაც ჩვენ ვემსახურებით. ჩვენ მივიღებთ ამ გამოწვევას, როგორც მანდატს განვავითაროთ უფრო ძლიერი ორგანიზაცია. ეს არის ვალდებულება, რომელსაც ჩვენ ყველა ვიზიარებთ. "

გსურთ პირველ რიგში მოდის ინდუსტრიის უახლესი ამბები? დარეგისტრირდით ჩვენს ყოველდღიურ გაზეთში.