ამერიკელმა საცალო ვაჭრობამ წარმოადგინა საკუთარი მოქმედების გეგმა გუშინ ბანგლადეშში და ეს უკვე სერიოზულ კრიტიკას იწვევს შრომითი ჯგუფებისგან.
მოუწოდა ბანგლადეშის მუშაკთა უსაფრთხოების ალიანსი New York Times ანგარიშობს რომ ეს ახალი ხუთწლიანი გეგმა ითვალისწინებს 42 მილიონ აშშ დოლარს მუშათა უსაფრთხოების გასაუმჯობესებლად, ანონიმური ცხელი ხაზისთვის ქარხნის მუშაობა და 100 მილიონი დოლარის სესხი და დაფინანსება ბანგლადეშის გასაუმჯობესებლად ქარხნები. ამ ხელშეკრულებას ხელი მოაწერა 17 კომპანიამ, მათ შორის Gap, Walmart, Target, Nordstrom და Macy's.
ერთი შეხედვით, ის ძალიან ჰგავს სამოქმედო გეგმას, რომელიც შემოთავაზებულია ევროპაში დაფუძნებული შეთანხმება ხანძრისა და შენობის უსაფრთხოების შესახებ ბანგლადეშში-მაგრამ, როგორც მისი კრიტიკოსები ამტკიცებენ, ჩრდილოეთ ამერიკის გეგმაში რამდენიმე ძირითადი ხარვეზია.
ყველაზე პრობლემური ის არის, რომ ჩრდილოეთ ამერიკის გეგმა პასუხისმგებლობის გაუმჯობესებას აკისრებს ქარხნის მფლობელი, ევროპული გეგმისგან განსხვავებით, რომელიც მოითხოვს კომპანიებს პირდაპირ გადაიხადონ გაუმჯობესებები მიუხედავად იმისა, რომ 17 კომპანიის მიერ გამოყოფილი თანხის მცირე ნაწილი დაპირებულია პროგრამის მხარდასაჭერად-$ 1 მილიონი წელიწადში, თითო საცალო ვაჭრობა,
მიხედვით მცველი-დამატებითი დაგეგმილი 100 მილიონი აშშ დოლარი რეალურად გამიზნულია დაბალი პროცენტის უზრუნველსაყოფად სესხები ქარხნის მუშაკებს; სხვა სიტყვებით რომ ვთქვათ, ისინი ქარხნის მფლობელებს უტოვებენ ფულის სესხების არჩევანს, რათა განახორციელონ საჭირო გაუმჯობესება ან საერთოდ დაკარგონ ამერიკული ბიზნესი. და ეს სესხის ფონდი ნებაყოფლობითია, რაც იმას ნიშნავს, რომ კომპანიებს არ აქვთ ვალდებულება დაეხმარონ მას Wall Street Journal.ჩრდილოეთ ამერიკის გეგმა ასევე გვპირდება იყოს გამჭვირვალე, მაგრამ USA Today ანგარიშებს რომ ჩანაწერები, რომლებსაც ისინი გაასაჯაროებენ, იქნება ერთობლივი ანგარიშები; ამის საპირისპიროდ, ევროპული გეგმა უზრუნველყოფს თითოეული ინდივიდუალური ქარხნის ინსპექტირების ანგარიშის საჯაროდ გამოქვეყნებას. ლეიბორისტული ჯგუფები ასევე მკაცრად ეწინააღმდეგებიან იმ ფაქტს, რომ არცერთი თანამშრომელი არ მონაწილეობს გეგმის ნებისმიერ დონეზე. ჩრდილოეთ ამერიკის გეგმა მხოლოდ ითვალისწინებს, რომ თითოეულ ქარხანას ჰყავდეს "დემოკრატიულად არჩეული მუშაკთა მონაწილეობის კომიტეტები", რომლებიც პასუხისმგებელნი არიან ანგარიშების საკითხებზე, მიხედვით WWD.
მას შემდეგ ამ ამერიკულმა კომპანიებმა უარყვეს ევროპული გეგმა მისი იურიდიულად სავალდებულო ხასიათის გამო, გასაკვირი არ არის, რომ მათი გეგმა ნაკლებად მკაცრია, როდესაც საქმე ვალდებულებას ეხება. წევრებს შეუძლიათ დატოვონ ხელშეკრულება, როცა მოესურვებათ-თუმცა, თუ ისინი დატოვებენ ორ წლამდე, ისინი კვლავ ვალდებულნი არიან გადაიხადონ დარჩენილი ფინანსური ვალდებულება, რომელსაც ისინი დაპირდნენ ხუთი წლის განმავლობაში გეგმა. (აღსანიშნავია, რომ ინფორმაციას Financial Times ავრცელებს რომ წევრ კომპანიებს შეუძლიათ "გააძევონ" სხვა წევრები, რომლებიც "არ ასრულებენ თავიანთ ვალდებულებებს.")
ამერიკული გეგმის წევრები აცხადებენ, რომ მათ აქვთ იგივე მიზნები, როგორც ევროპული გეგმა და რომ ბანგლადეშში გაუმჯობესების მცდელობები შეიძლება გაუმჯობესდეს მხოლოდ მეორე გეგმის არსებობით; ღარიბ ერში ქარხნის მუშების გულისთვის, ჩვენ ვიმედოვნებთ, რომ ეს სიმართლეა.