そうだった ビジネス開発マネージャーとして私たちのチームに参加する経験豊富な専門家を求めています。 このポジションは、創設者兼校長に直接報告します。 応募者は、ビジネスまたはその他の関連分野で学士号を取得しており、大学院での営業、事業開発、または広報の経験が5年以上ある必要があります。 理想的な候補者は、広報を販売した直接の経験があります。
これは、月次ベースとコミッションを伴う外部販売ポジションです。
職務には以下が含まれますが、これらに限定されません。
- 創設者および校長と協力して、年間販売プログラムと目標を策定します
- 創設者および校長が設定した四半期ごとの販売目標を達成する
- 会社の販売パイプラインを推進および管理する
- リードを戦略的に調達して特定する
- 会社のCRMを管理および更新する
- 新しいビジネスチャンスを売り込み、フォローアップする
- 新しいビジネス資料の管理：会社の資料、提案、特別プログラム、FAQなど。
- 四半期ごとのニュースレターを作成して配布する
- ディスカバリーコールとミーティングを促進する
- 提案/ RFPプロセスを主導する
- 契約更新を支援する
- 紹介パートナープログラムを開発および管理する
- 既存のクライアント紹介プログラムを主導する
- 新しい販売プログラムを作成および管理する
- 新しいビジネスチャンスを通じて企業のプレゼンスを構築および拡大する
- 業界イベントで会社を代表する
- 見本市や市場に参加する
- 新しい市場と新たなトレンドを追跡する
- ACPRチームと協力して、競争力のある洞察を得る
基本的な仕事の要件：
- ビジネスまたは関連分野の学士号
- 5年以上の大学院での営業または事業開発の経験
- 広報に対する鋭い理解と販売経験
- 以前の役割で新しいビジネスをもたらした成功の定量化可能な実績
- APとクリエイティブなライティングスタイルの両方を十分に理解している、口頭、書面、およびそれ以降の優れたコミュニケーター
- 無限の創造性を備えた戦略的思考者
- 高度に組織化され、プロジェクトを開始および維持するイニシアチブを持ち、職務内容を超えて進んでいく自発的でマルチタスクのマスター
- 高度に指導可能で、フィードバックで繁栄し、「フェイルフォワード」精神に同意します
- クラス最高の人々と人間関係構築スキル
- キラーのプレゼンテーションと交渉のスキル
- ブートストラップの考え方で大きく考える
- 小さなチームでうまく機能します
- 美容、家庭、ライフスタイルのカテゴリーに情熱を注ぐ
- インディーズブランドのチャンピオン
- Microsoft Officeプログラム、Cision、InDesign、Canva、WordPressに習熟している
資格のあるすべての候補者は、履歴書とACPRで働きたい理由を説明する短い声明を次の宛先に送信する必要があります。 [email protected].