成功した候補者は、全体的な販売戦略と販売目標の推進に責任があります。 エミリア・ジョージエミリア・ジョージのスチュワードでありながら、ブランドパートナーシップの構築と管理、顧客主導の販売体験の構築を行います。 この役割は、エミリアジョージの創設チームの一部です。
主な職務責任
-会社のビジョンと価値観に沿って、最大の売上と成長の達成に向けて推進します。
-トライベッカのエミリアジョージブティックを管理し、1日を通してすべてのアカウントで何が起こっているかを認識しています。
-業界固有の傾向と状況を理解します。 戦略に関する情報を提供します
ストアの目的と優先順位の設定。
-マルチブランドブティックとしてのブランドとして、エミリアジョージの卸売事業を主導。
-月次ベースでCEOとの行動計画の議論を作成し、主導します
それは肯定的な結果をもたらすでしょう。
-プレゼンテーションや提案を通じて、価値提案を効果的に伝達します。
-社内外の顧客行動の理解を深め、分析します。
傾向、好み、それに応じてプロセスと基準を調整する（例：フォーカスプログラム）;
-商品のすべての側面と、販売者およびベンダーパートナーとのコミュニケーション（プレゼンテーション、返品、損害賠償など）を監督します。
-よく考えられた計画を確立し、計画の実行を管理し、リスクと障害を予測して調整します。
-ブランドと創設者のストーリーに非常に精通し、精通しており、イベント、旅行、および急な通知でのインタビューでCEOを代表する準備をしてください。
-チームプレーヤーになり、追加の作業を喜んで引き受けます
-エミリアジョージの文化と価値観を示し、顧客サービスがエミリアジョージの基準と一致するフレンドリーで明るい雰囲気を作り出します。
-クライアント開発、ブランドエクスペリエンス、レストラン、マーチャント、ブランドと提携して、並外れたカスタマーエクスペリエンスを提供します。
-ベンダー、顧客、商人などと積極的かつ生産的な関係を構築します。
-最終的には、顧客サービス主導のまとまりのあるチームを構築し、顧客サービスの取り組みとエスカレーションを監督します。
-顧客、パートナー、およびコミュニティのニーズを特定して満たすことにより、他の人を支援しようとします。
-紛争が発生するとすぐに解決し、共通の根拠を見つけ、紛争を公正かつ最小限の混乱で解決します。
-高い倫理基準を確立し、遵守することにより、インターンおよび将来の新入社員のロールモデルとして機能します
資格：
-経営管理、マーケティング、ファッションマーチャンダイジングおよび関連分野の大学の学位。
-ファッション業界、できれば卸売、マーケティング、事業開発の分野での5年以上の経験。
-ファッション業界の広範なネットワーク。
-販売目標を達成した確かな実績。
-チームリーダーシップの経験
利点：
-医療、歯科、視覚、有給休暇、一致しない401（k）のほか、経費勘定やその他の特典を提供します。
-このポジションの支払い範囲は$70,000-$95,000です。 ただし、提供される給与は、仕事に関連する知識、スキル、および経験によって異なる場合があります。
-このポジションは創設チームの一部であり、従業員オプションプールの対象となります。
申し込み方法：こちらをご覧ください- https://www.linkedin.com/jobs/view/3119440153/
エミリア・ジョージ ニューヨーク市トライベッカに本社を置く急成長中のファッションスタートアップです。 エミリア・ジョージは機会均等の雇用主です。