獲物の靴はロサンゼルスのマーケティング担当副社長を雇っています

カテゴリー ファッションのキャリア ジョブズ ロサンゼルス | November 07, 2021 22:55

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獲物の靴の画像提供

マーケティング担当副社長

ファッションブランドの開発に豊富な経験を持つ、業績の高いシニアマーケターを求めています。 この役割は、2016年以降の米国での事業拡大において極めて重要であり、急成長している新興企業の幅広い課題に取り組んでいます。 最近のシリーズBの資金調達ラウンドで、私たちは独自のブランドを開発し、会社を宣伝することを目指しています との独占的なパートナーシップを通じて米国での成長に焦点を当て、巧妙かつ強調して ノードストローム。

獲物の靴について

Shoes of Preyは、女性が自分の靴をデザインできるようにするグローバルなマルチチャネル小売ブランドです。 2009年にJodieFox、Mike Knapp(ex-Google)、Michael Fox(ex-Google)によって設立されたShoes of Preyのアイデアは、Jodieが自分で解決しようとしていた問題から生まれました。 欲しいものが正確に見つかりません。 私たちは今、小売業に革命を起こす使命を帯びています。 私たちの目標は、お客様が望むものを正確に提供することにより、世界で最も顧客中心のファッションブランドになることです。

参加するのに最適な文化である意欲的で才能のあるチームと協力します-私たちは食事をします 一緒に昼食をとり、定期的に会社のイベントを開催し、楽しく活気のある場所であることを保証できます。 なれ。

靴の獲物は5年間で急速に成長し、次のような数々の賞を受賞しています。 今年のオンライン小売業者で今年のストアデザイン 2013年パリの世界小売賞. 私たちは何年にもわたって多くの信じられないほどの報道を確保してきました グッドモーニングアメリカ、Vogue、Women’s Wear Daily、Wall Street Journal、その他多数。

ノードストロームとは強力なパートナーシップを結んでおり、全国の一流ノードストロームストア内に5つのショップインショップがあります。 ノードストロームは最近私たちのビジネスに投資しており、2016年後半以降に拡大することを目指しています。

また、ノードストローム、グレイクロフトパートナー、BlueSkyから1550万ドルの資金を調達しました。 米国市場で計画されている成長をサポートし、工場の能力を増強するためのベンチャー 中国。

私たちは今後5年間で重要な国際小売業者になる予定であり、チームに参加するのと同じくらい野心的な人々を探しています。

役割について-VPマーケティング

サンタモニカのオフィスを拠点とするフルタイムのVPマーケティングを募集しています。 ノードストロームのパートナーシップを活用することに重点を置いて、ブランドを形成し、収益を拡大するためのマーケティングプログラムを開発することが求められます。 これは、新しいファッションブランドを作成するまたとない機会であり、顧客が製品デザインについて発言できる機会です。

私たちが探している人のタイプ

  • あなたはShoesof Preyに従事しており、オンデマンドで靴を製造し、顧客が望むものを正確に提供するという私たちの使命に情熱を注いでいます。
  • 強力なファッションブランドの開発と構築に関連性の高い経験があり、ブランディング戦略を立ててビジネス全体で実行することができます。
  • あなたはファッションブランドの価格戦略を開発した経験があります。
  • あなたはファッションブランドのプロモーション戦略を開発した経験があります。
  • インフルエンサーと関わり、協力してブランド認知度を高め、売上を伸ばした経験があります。
  • マーケティングのブランディング/クリエイティブな側面に強いだけでなく、数値を掘り下げて、マーケティングに指標主導のアプローチをとることに非常に満足しています。
  • グラフィックデザイン、コピーライティング、PR、パフォーマンス、クリック課金型マーケティングなどの分野で働くマーケティングチームを管理した経験があります。 これらすべての分野のスペシャリストであるチームメンバーを快適に指導および指導できます。
  • ファッションと靴の製品開発とマーチャンダイジングの経験を持つためのボーナスポイント。
  • あなたは自分のキャリアで何か重要なことをするという使命を帯びており、そこにたどり着くために大胆な行動を取ります。
  • マーケティングチームに、リーダーに求めている3つの重要なこと、これらを提供できることなどを尋ねました。
    ○模範を示し、チームをサポートする
    ○明確で優先順位の高い目標を設定する
    ○強力なパフォーマンスに報い、認める

12ヶ月でこの役割でそれを殺すこと...

  • あなたは私たちのマーケティングチームを率いて、私たちのブランディング戦略を洗練し、それをすべての顧客のタッチポイントに展開しました。
  • 2017年に大幅な収益成長を促進するために、当社の製品を市場に投入するためのマーケティングキャンペーンを開発し、主導しました。
  • LAベースと非常にユニークな製品を使用して、関連するインフルエンサーと協力して、製品を視聴者と共有し、カプセルコレクションでコラボレーションしました。 あなたは創造的な方法でこれを行ったので、関係は相互に有益であり、私たちはクッキーカッターの有料ポストアプローチを実行していません
  • あなたは私たちのマーケティングチームを管理し、指導しています。 彼らはあなたを彼らのキャリアの中で最高のマネージャー/メンターであると説明しています-あなたは彼らに刺激を与え、彼らの成長と成長を助ける人です。
  • あなたはビジネス全体の素晴らしいパートナーです。 私たちの小売、製造、マーチャンダイジング、エンジニアリングの各チームはすべて、あなたが彼らのビジネス目標の達成を支援することに同意しています。

この役割は、Shoes ofPreyのCEOであるMichaelFoxに報告されます。 この役職の給与は、ストックオプション、健康保険、オフィス特典、そしてもちろん靴の経験レベルに見合ったものになります。

アプリケーションプロセス

私たちはShoesof Preyで適切な人材を採用することに非常に情熱を注いでおり、常にあなたがその仕事を望んでいること、あなたがその仕事をすることができること、そしてあなたがチームに最適であることを確認しようとします。 私たちの期待は高いので、オファーをする前に、複数のフェーズで堅牢なアプローチを取ります。
この役割に応募するには、カバーレターと履歴書(PDF形式)をAnnaHendersonに電子メールで送信してください。 [email protected]