マリッサウェッブ ニューヨークを拠点とするレディスウェアデザイナーであり、その特徴的な美学は、 高度に構造化された仕立ての作品と気まぐれな柔らかさを混ぜ合わせることによる建築と自然 フロー。
現在、ニューヨークでの最初の小売店にストアマネージャーとセールスアソシエイトを採用することを検討しています。
リテールストアマネージャー
Retail Store Managerは、全体的な販売、カスタマーサービス、運用、視覚的戦略、および在庫管理を担当します。 店長は、オープンなコミュニケーションとチームワークを促進する前向きな職場環境を促進する必要があります。
独立して働くことができる自発的でなければなりません。 直接の経験、ファッション小売への情熱的な取り組み、優れた対人スキルが鍵となります。
理想的な候補者は次のとおりです。 専門アパレルストアでのストアマネージャーの最低2年の経験と、ハイエンドの現代的な環境での小売販売の3〜5年の経験。 優先応募者は、新規出店の経験があります。
スキル： 顧客重視、結果重視、優れた書面および口頭でのコミュニケーションスキル。 優れた時間管理スキルがあり、ペースの速い環境でマルチタスクを実行できる必要があります。
責任：
- ブランド構築と表現（ブランドアンバサダー）
- カスタマーエクスペリエンスを構築および強化する
- 運用と在庫管理
- セールスアソシエイトのトレーニング、管理、動機付け
- 年間予算を作成し、支出をスケジュールすることにより、財務目標を達成します
すべての履歴書を次の宛先に送信してください。 キャリア@マリッサ-webb.com、 件名 店長。
リテールセールスアソシエイト。
リテールセールスアソシエイトは、全体的なカスタマーサービスエクスペリエンスを担当します。
スキル： 顧客志向、優れた態度、そして結果重視。 効果的な時間管理スキルを持ち、ペースの速い環境でマルチタスクを実行できる必要があります。
責任：
- あらゆる機会で個人販売を最大化し、フレンドリーで居心地の良い環境を提供します。
- 顧客と効果的に通信して、ニーズを判断します。
- 毎日の在庫管理、製品の移動、折りたたみ、フロアの切り替えなど、すべてのマーチャンダイジング活動に積極的に参加しています。
- 顧客プロファイルレコードを作成または更新することにより、販売を文書化します
- 購入を合計して支払いを処理します。 小切手、現金、店舗またはその他のクレジットカードの処理
- 優先顧客の販売と将来の商品に潜在的な関心を通知することにより、顧客に情報を提供し続けます
資格：
- 高級小売環境での2年以上の実務経験。
- 目標指向：勝利の結果を生み出すことに集中し続ける能力。
- 高レベルの顧客サービスと販売生産性に専念
- ファッション業界の知識はプラスです
- 柔軟な作業スケジュール
すべての履歴書を次の宛先に送信してください。 キャリア@マリッサ-webb.com、 件名 セールスアソシエイト.