写真：RadSwàn提供
グローバル市場調査会社ミンテル 予測する アフリカ系アメリカ人の消費者は、今年だけでヘアケア製品に17億5000万ドルを費やすでしょう。 そして、長い間、自然な髪を念頭に置いて作成されたシャンプー、コンディショナー、スタイリング製品などのアイテムに焦点が当てられてきましたが（それでも重要です！）、それはまたにシフトし始めています かつら と 拡張機能. これは主に、さまざまなテクスチャーに高品質の髪を導入することで市場を混乱させるだけでなく、改善しようとしている少数の黒人女性の仕事によるものです。
ステファニーノーランは、2000年代初頭にモデルとして働いていたときに、XOXOバージンヘアを始めるというアイデアを最初に思いつきました。 彼女は、セットのヘアスタイリストが準備時間の大部分を、彼女が着ることを意図されていた織り方と大騒ぎして戦うことに費やしたことに気づきました。 「彼らは、単に協力していなかったヘアエクステンションやかつらを使った作業で、望ましくない経験をするでしょう」と彼女は言います。 「そして、それは本当に写真撮影を引きずり出すことになるでしょう。」 彼女は主に楽しみのために織りを試しましたが 彼女の個人的な生活の中で、彼女がそうしたとき、彼女が買った髪はパフォーマンスに関して彼女の期待に応えませんでした 行きます。 「毎日の女性も、朝の8時30分に仕事をしなければならないので、朝の髪の毛をいじくり回す時間がないことを私は知っています」と彼女は言います。 「そして、髪の毛に多くの時間を費やすと、朝食を食べたり、通勤したりすることができなくなります。 ノーランは2014年に、便利さ、使いやすさ、そして最も重要なこととして、品質を備えた会社を設立しました。 マインド。
NgoziOparaが2012年にHeatFree Hairを設立したとき、彼女は日中は金融で働いていて、夜はワシントンD.C.にヘアサロンを所有していました。 これは、 自然な髪 動きが始まり、彼女はまっすぐで、しばしばリラックスした髪を育て、操作されていないテクスチャーを受け入れたいと思っている多くのクライアントを獲得し始めました。 しかし、彼らは大きなチョップをやりたくなく、代わりに縫い付けのような保護スタイルを選びました。
当時、コイル状の髪の質感（3Bと4Cを考えてください）を持つ女性のために適切にブレンドする拡張製品は市場にありませんでした、とオパラは言います。 「クライアントはバージンヘアを使用していましたが、利用可能なオプションはすべて、ストレート、ウェーブ、ルーズなカーリーテクスチャでした。」 彼女は続けます：「これはレースの正面の前であり、置かれました クロージャームーブメント—これは、あなたが脱毛し、織り、縫い込んだときに戻ってきました。」これは、オパラがブレンドするためにクライアントの髪をまっすぐにしなければならないことを意味しました。 ちゃんと。 しかし、彼女は、熱で髪を操作することなく、顧客に縫い付けを提供できるようにしたいと考えていました。 「私は、自然な髪の質感のためだけにバージンヘアを[作る]最初の会社になることを目指しました」と彼女は言います。
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英国を拠点とするジーナナイトは、池全体のテクスチャードエクステンション市場に同様のギャップがあることに気づきました。 彼女は最初の子供を産んだ後、深刻な脱毛に苦しみ始めました。 「私の髪は大量に抜けていて、特定の領域で非常に禿げていました」と彼女は言います。 彼女は頭を隠し始めましたが、当時はブロガーであり、彼女のコンテンツの大きな焦点は自然な髪でした。 「それは私のビジネスと私がしていたことを少し混乱させました。 「髪の毛がない場合、どうやって自然な髪の毛について話すのですか？」と彼女は言います。 ナイトは自信を失い始め、彼女が失ったと思ったものを彼女に返すためにかつらに目を向けることに決めました。 オパラのように、彼女は自分の髪の質感に似た髪の選択肢を見つけることができませんでした。 「ヨーロッパ中心のかつらをもっと持っているのは私ではありませんでした」とナイトは言います。 彼女は結局アメリカから髪を送る必要がありました、しかし彼女は結局アフロの髪のタイプにマッチする彼女自身のかつらを作り始めました。
ミンテルによると、2015年から2019年の間に、米国の黒人消費者によるブレードとエクステンションの使用は64％増加し、かつらの使用は79％急増しました。 ノーラン氏によると、顧客は約60％が「かつら愛好家」であり、残りの40％は「かつら初心者」です。 そして彼女には顧客がいますが 彼女は、白人のトランスジェンダーの女性からラテン系の男性まで、大多数が黒人女性であると言います。これは、私が話した3人の女性すべてに当てはまります。 に。 映画のレースの前頭骨「オバウィッグ」と巾着ポニーテールを身に着けているのが彼らのサイトで宣伝されているのも見られるのは黒人女性です。 それらはホームページとaboutセクションにあります。 しかし最近まで、かつらやエクステンションなどの製品は、主に黒人コミュニティ以外の人々によって作成されていました。 そして、おそらくそれが非常に多くの問題があった理由です。
写真：ヒートフリーヘアの礼儀
2013年に、彼女の工場から不十分に作られた髪のバッチを受け取った後、オパラは少し型破りなことをすることに決めました：彼女は製造プロセスについて学ぶために中国に移りました。 「私は工場に言った：「あなたたちが何をしているのかわからない、私が何を売っているのかわからない、私は自分の商慣行について倫理的でなければならない」と彼女は言う。 「私は何かを売ることができず、それがどのように作られているのかわからず、その作成プロセスの一部ではありません。」 彼女は6か月間滞在し、工場だけでなく 彼らが作っている製品がどのように使われていたかについての概念はありませんが、かつらを作る多くの人々は、使わずにテクスチャードヘアを作る方法を知らなかったということもあります 化学薬品。 （彼女はまた、調達の曖昧で複雑なプロセスと、髪がどのように販売されているかについて学びました。 ここ). たくさんのテスト、円卓会議、そして教育を経て、彼らは最終的に理解の場にたどり着き、すべての関係者が誇りに思う製品を作ることができました。
現在、オパラは中国に自分の工場を所有しており、50人以上の従業員がいます（そのうちの何人かは彼女が一緒に働いていた元の工場から来ました）が、彼女の話は業界では非常に例外的です。 ナイトが説明するように、かつらとエクステンションスペースでの黒人起業家精神への動きは素晴らしいですが、やるべきことはまだたくさんあります。 「私たちは[製品]を最も利用しているのです。私たちはそれを現代的にし、他の人種がそれに乗り込み、かつらを着用したいと思うようにしています。 しかし、サプライチェーンには拠点がないという事実に正直に言う必要があると思います」と彼女は言います。 「ラインに沿って、私たちが世界中から調達しなければならないので、それは黒人所有の手から落ちます。」
ノーランは、一部の企業が白人またはアジア人が所有しているが、黒人が提示しているという問題もあると付け加えています。 「それは問題があり、議論する必要があります」と彼女は言います。 「部屋には話をする必要のある象がたくさんいます。」 オパラはそれを説明します 企業は市場があることに気づき、彼らがマーケティングしているグループを考慮せずにそれに飛びつきました。 それはおそらく、彼女が最初にビジネスを始めて以来、業界がどのように進化してきたかについて最も腹を立てていることです。 「私がブランドを作成したとき、私はこの顧客を念頭に置いていました。当時のクライアントを念頭に置いていました。私は自分自身を念頭に置いていました」と彼女は言います。 「私は自分の製品の恩恵を受ける人々と同じ問題点を共有しましたが、それがうまくいくとは必ずしも知りませんでした。解決を手伝いたかっただけです。 問題だ」と彼女は言う。より力のある企業は、彼らのためにこれらの製品を作っている黒人女性の創設者から機会を奪うからだ。 コミュニティ。
しかし、地面がゆっくりと壊れているように見えます。 インフルエンサーのFreddieHarrelは最近、すべての女性から200万ドルのシード資金を調達したと発表しました。 グローバルアフリカの女性のための人工毛エクステンションを作成する彼女のスタートアップRadSwanの投資家 ディアスポラ。 ファッションのビジネス すでに「黒髪市場の光沢」と呼んでいます。 そして、さらに多くの企業が繁栄できるように、黒人女性とそのビジネスを支援することが重要です、とオパラは言います。 「将来の起業家にとっての価値を知っているので、人々に黒人ビジネスを支援するように勧めようとするのが私の義務だと感じています」と彼女は言います。 「でも、少なくとも消費者としての自分にとっては、自分が購入しているブランドを知りたいと思っています。 fromは、彼らが稼いでいるお金だけでなく、実際に私を気にかけているブランドです。 自分。"
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