ファッションの最大のブランドを実行している女性のCEOに会う

女性が説明しますが 3分の2 世界中の衣料品販売の中で、ファッション企業でトップの地位を占めているのは男性です。 クリエイティブ面 そして、おそらくそれほど驚くことではないが、財務について。

ファッション最大の高級コングロマリットであるLVMHの実行委員会の12人のうち、女性は1人だけです。シャンタルガンペルレ、人材と相乗効果の責任者です。 そして、その15のファッションと皮革製品の家の中で、クリスチャンディオール、ルイヴィトン、ケンゾー、ベルルッティ、ロエベ、フェンディ、ロロピアーナ、セリーヌ、 エミリオ・プッチ、ジバンシィ、ダナ・キャラン、トーマス・ピンク、マーク・ジェイコブス、ニコラス・カークウッド、エドゥン—ダナ・キャランとロエベだけが女性を持っています CEO。

LVMHの最大のライバルであるケリングは、長い間同様の立場にありましたが、 最近の取り組み より多くの女性を幹部職に就かせることは実を結びました。 現在、9つのファッションラグジュアリーブランドのうち3つがCEOとして女性を擁しています。2007年からバレンシアガの最高経営責任者であるIsabelGuichot氏。 フランチェスカ・ベレッティーニ、2013年からイヴサンローランの責任者。 そして、2014年後半にクリストファーケインのCEOに就任したサラクルック。

米国のファッションハウスでは、この比率はさらに悪化しています。

もちろん、女性の経営幹部のリーダーシップの欠如は、決してファッションに特有の問題ではありません。 美容やドラッグストアが「女性用衛生製品」と呼んでいるような女性は、女性よりも男性の方が上位の仕事や役員を占めています。 座席。 コロンビアビジネススクールのデビッドロス教授として 観察された ハフィントンポストこのトピックに関する2014年の記事では、「女性はより低いレベルの管理職に大きく侵入しましたが、 経営陣や取締役会の近くに来ると、それは主に男性の世界です。 今日。"

トップに立った女性たちの業績を強調するために—そして、他の女性たちに 同じ—ファッション界で最も大きく、最も有名な女性の最高経営責任者20人を紹介します。 ブランド。 ご覧のとおり、現在の役割を着陸させるために明白な道を歩んだ人はほとんどいませんでした。シャネルのグローバルCEOであるモーリーンチケは、 量販店GapInc。でのキャリアの大部分は、LanvinのCEOであるMichèleHuibanがメディアのランクを上げました。 仕事。 カリフォルニア州立大学チコ校を二次教育で卒業したアメリカンアパレルCEOのポーラシュナイダー 1983年に学士号を取得した後、32年後、彼女が上場衣料品の最高経営責任者になるとはほとんど考えていなかったでしょう。 ブランド。 リストは続きます。

余計な手間をかけずに、ここに20人の女性CEOがファッションで従うべきです。

シャネル、グローバルCEO、モーリーン・チケ

セントルイス出身の52歳のモーリーン・チケは、2007年に個人所有のシャネルのグローバルCEOに昇進しました。 フレグランス、ビューティー、ジュエリー部門の米国大統領兼最高執行責任者を4年間務めた 前。 有名なフランスのファッションハウスのほとんどのCEOとは異なり、Chiquetはフランス人ではなく、Gap Incで働いた後、シャネルで指揮を執る前は贅沢な経験もあまりありませんでした。 彼女はオールドネイビーブランドの構築を手伝い、バナナリパブリックの大統領を短期間務めました。 彼女は、映画と文学の学位を取得してエール大学を卒業した後、パリのロレアルのマーケティング部門で働き始めました。 シャネルは2014年に75億ドルの売上高と14億ドルの純利益をもたらしました。

ヴィクトリアズシークレットCEO、シャレンジェスターターニー

オクラホマ出身のシャレン・ジェスター・ターニー（59歳）は、2006年からビクトリアズシークレットのCEOを務めています。 彼女は、トップの役割を担う前に、ビクトリアのシークレットダイレクト、カタログおよびeコマース部門の社長兼CEOとして6年間会社に在籍していました。 それ以前は、マーチャンダイジング、クリエイティブプロダクション、広告のエグゼクティブバイスプレジデントを務めていました。 と広報、ならびにネイマンの上級副社長と総合商品マネージャー マーカス。 ターニーはオクラホマ大学で文学士号を取得して卒業しました。 1979年にビジネス教育で彼女を取得しました ヒューストンにある現在は廃業しているフォーリーズデパートのメンズデパートで小売業を始めます。 2005年、ビクトリアズシークレットは45億ドルの売り上げを生み出しました。 昨年、その数は72億ドルに達し、ターニーに合計1,060万ドルの報酬をもたらしました。

Kering Luxury、CEO、Grita Loebsack-クチュール＆レザーグッズの新興ブランド

Grita Loebsackは、Keringの実行委員会のメンバーであり、Keringの新興ポートフォリオを監督しています。 アレキサンダーマックイーン、バレンシアガ、ブリオーニ、クリストファーケイン、ステラマッカートニー、トーマスなどのブランド マイヤー。 彼女は生まれつきドイツ人で、9月にユニリーバからその役割に雇われ、そこで3年間グローバルスキンケアのエグゼクティブバイスプレジデントを務めました。 ロンドンスクールオブエコノミクスの学士号とINSEADのMBAを取得し、オリバーワイマンの戦略コンサルタントとしてスタートしました。 ロレアルは1996年から2010年までさまざまなマーケティングおよび管理職に就き、ヴィシーに2年間グローバルブランド社長として入社した後、 ユニリーバ。

Vera Wang、CEO兼創設者、Vera Wang

裕福な中国人移民の娘、ヴェラ・ウォン（66歳）はニューヨークで育ち、フィギュアスケート選手としてのキャリアを追求した後、サラ・ローレンスを卒業し、 流行 1971年、彼女はシニアファッションエディターとして15年間働きました。 1987年、王はアクセサリーのデザインディレクターとしてラルフローレンに加わり、彼女自身のブライダルを開きました。 彼女自身の選択肢の欠如に不満を感じた後、1990年にマンハッタンのカーライルホテルのブティック 結婚式。 現在、彼女のビジネスは、プレタポルテ、フレグランス、ビューティー、アクセサリー、そして家庭にまで及びます。 彼女はビクトリアをデザインした彼女の大規模な有名人の顧客のおかげで、米国では一般的な名前になりました 1999年にデビッドと結婚したベッカムのウェディングドレスと、2004年にマークと結婚したジェニファーロペスのガウン アンソニー。 フォーブス 王の純資産は4億ドルと見積もっています。

ランバンCEO、ミシェル・フイバン

2013年にティエリー・アンドレッタが去った後、ミシェル・フイバンはランバンでトップの役割に昇進しました。 彼女はこの秋、 クリエイティブディレクターのアルベールエルバスを追放 会社で14年後。 Huibanは、昇進前の5年間、Lanvinに在籍していました。以前は、同社の財務責任者および副部長を務めていました。 珍しいことに、ホイバンのバックグラウンドは、ファッションではなくメディア業界にあります。 彼女はESSECビジネススクールでMBAを取得しています。

バレンシアガCEO、Isabel Guichot

Isabel Guichotは、クリエイティブディレクターのニコラスを皮切りに、2007年からケリングが所有するバレンシアガの社長兼CEOを務めています。 ジェスキエール（2012年まで）そして彼の次の2人の後継者、アレキサンダー・ワン（2012-2015）、そしてデムナ・ヴァザリアを雇う 10月。 彼女は1986年にHECパリを経営学修士号を取得して卒業し、アクセサリーブランドでいくつかの指導的地位を歴任しました。 バレンシアガに入社する前は、1999年から2005年までは宝石商のヴァンクリーフ＆アーペル、2005年から2007年までは靴レーベルのセルジオロッシの社長兼最高経営責任者でした。

パメラバクスター、LVMH香水および化粧品のCEO、北米-クリスチャンディオールクチュール社長

北米のLVMHの香水および化粧品セグメントのCEOであり、クリスチャンディオールクチュールの社長であるパメラバクスターは、 彼女のキャリアの大部分（23年）はエスティローダーで、さまざまな分野でライセンス、買収、ブランド構築に取り組んでいます。 役割。 彼女は2004年にディオールの米国フレグランス部門に加わり、3年後に現在の役職に昇進しました。

キャロライン・ブラウン、CEO、ドナ・カラン

キャロラインブラウンは、ドナカランインターナショナルのCEOを1年しか務めていませんが、 取り付け 新しく改良されたDKNYの指揮をとる公立学校のダオイーチョウとマクスウェルオズボーンの 同名のデザイナーの出発、何年でしたか。 LVMHが所有するブランドに参加する前は、Carolina Herreraの社長（2010-2014）およびAkrisの米国部門のCEO（2006-2009）を務めていました。 彼女はファッションビジネスのマーケティングとコミュニケーションの側面からランクを上げ、ジョルジオアルマーニのその部門で13年間働いていました。

フランチェスカ・ベレッティーニ、CEO、イヴ・サンローラン

元投資銀行家のフランチェスカ・ベレッティーニは、2013年にポール・ドヌーブの後任としてイヴ・サンローランのCEOに任命されました。 家に入る前に—楽しんできました 2桁の売上成長 彼女の到着以来、主にエディ・スリマンのクリエイティブディレクションに起因し、彼女はエグゼクティブを務めました ケリングが所有する別のブランド、ボッテガヴェネタのディレクターで、マーチャンダイジング、ビジュアルディスプレイ、 コミュニケーション。 それ以前は、グッチ、ヘルムートラング、プラダでマーチャンダイジングとオペレーションの役割を果たしていました。 彼女はミラノのボッコーニ大学で学位を取得しています。

ランズエンドCEO、フェデリカ・マルキオーニ

高級ファッションのバックグラウンドを持つ43人のイタリア人、フェデリカ・マルキオーニはあなたが望む人ではありません ウィスコンシンを拠点とする布団のランズエンドのCEOとして想像してみてください。これにより、16億ドル近くの収益がもたらされました。 2014. 彼女は2015年2月にドルチェ＆ガッバーナからCEOとして入社し、14年間勤務しましたが、最近では米国大統領を務めていました。 それ以前は、Samsung、Phillips、Ericsson、Ferrariなど、多くのテクノロジーおよび電気通信会社で製品のマーケティングと販売に従事していました。 Machionniは、ローマのラサピエンツァ大学で経営学修士号を取得して卒業しました。

アメリカンアパレルCEO、ポーラシュナイダー

ポーラ・シュナイダーよりも厳しい仕事をした女性、さらに言えば男性はほとんどいません。 アメリカンアパレルのCEOに就任 創設者のDovCharneyが2014年後半に追放された直後。 と 地平線上での販売と破産のスライド、シュナイダーはまた、安定した流れと戦わなければなりませんでした 訴訟 と 労働者の抗議. 彼女は1983年にカリフォルニア州立大学チコ校で衣装デザインの学位と教育資格を取得して卒業しました。 BCBG Max Azria（彼女は10年近く働いていました）で販売をリードし、主要な水着ブランドのCEOとして好転を先導しました ワルナコ。

メアリー・カトランズCEO、トリノ・ヴェルケード

MaryKatrantzouのCEOであるTrinoVerkadeは、ロンドンのファッションシーンで有名な人物です。彼女は最初に採用されたAlexanderでした。 マックイーンは自身のブランドで制作し、2012年から終わりまでトムブラウンにエグゼクティブバイスプレジデントとして入社するまで18年間を過ごしました。 2015. BFC /イギリスを獲得した直後 流行 昨年のファッションファンドで、カトランズはVerkadeを雇って7年前の事業を拡大し、2014年の売上高は1500万ドルでした。 Verkadeは文学士号を取得しています。 ノーサンブリア大学でファッションとマーケティングを専攻。

クリストファー・ケインCEO、サラ・クルック

サラ・クルックは、イギリスのレーベルの誘導を受けて、2014年11月にクリストファー・ケインのCEOに就任しました。 英国ファッション協会とLVMHに2年間相談した後、ケリンググループに 前。 彼女の経歴は小売業です。彼女は1994年から2004年まで高級店のClub21チェーンで事業開発と流通に従事し、その役割を離れました。 ステラマッカートニー（ケリングのように、ケリングが所有）の場合、彼女は最初に商品および事業開発ディレクターを務め、次に副を務めました。 大統領。

3.1 Phillip Lim、CEO、Wen Zhou

温州（41）は中国で生まれ、英語の知識がないまま12歳でニューヨークに移り、母親と一緒に縫製工場で働いていました。 7セント 衣服。 高校卒業後、周はニューヨークのファッション工科大学（FIT）に通い、そこでマーケティングとビジネスを学び、21歳で独自のテキスタイル会社を立ち上げました。 10年後の2005年、彼女はその名を冠したデザイナーと一緒に3.1 Phillip Limを立ち上げました。その共同の成功により、現代のデザイナーのカテゴリーが再定義されました。 4年以内に、同社は4,000万ドル以上の売り上げを達成しました。 10周年を迎えました 9月のニューヨークファッションウィークで。

Spanx、CEO、Jan Singer

Jan Singerは、伸縮性のあるシェイプウェアで有名なSpanxに、2014年7月にNikeから入社しました。Nikeでは、彼女はアパレルのグローバル責任者を務めていました。 彼女はキャリアの初期の部分を、シャネル、カルバンクライン、プラダなどの企業でマーケティングとコミュニケーションの役割に費やしました。 ナイキに入社する前は、リーボックの女性事業の副社長兼ゼネラルマネージャーを務めていました。 彼女は心理学とビジネスのイサカカレッジで学士号を取得しています。

ロエベCEO、リサ・モンタギュー

リサモンタギューは、2009年からLVMHが所有するスペインの高級ブランドロエベのCEOを務め、クリエイティブディレクターのスチュアートヴィーバーズ（現在はコーチ）、2013年からはジョナサンアンダーソンと協力しています。 ロエベの前は、ブリットはマルベリーで6年間働いていました。 モンタギューには大学の学位はありません。 彼女はドイツのメーカーHuckeで働くために中退しました。

キャロル・リム、CEO兼共同創設者、開会式

カリフォルニア大学バークレー校で経済学の学士号を取得しているキャロル・リムは、財務に携わった後、ウンベルトとの最初の開会式ストアを立ち上げました。 レオンは2002年に、現在の国際的なファッションブランドの最高経営責任者を務め、米国、ロンドン、 東京。 彼女はまた、2011年からLVMHが所有するファッションレーベルKenzoの共同クリエイティブディレクターを務めています。

Agnona、CEO、Alessandra Carra

Alessandra Carraは、5月にErmenegildo Zegna Groupが所有するAgnonaのCEOに就任し、最初にクリエイティブディレクターのStefano Pilatiと協力し、先月の時点で サイモンホロウェイ ホーガンから。 アグノナに入社する前は、エミリオ・プッチのCEOとしてLVMHで3年間過ごし、以前はポロラルフローレン、バレンチノ、トラサルディ、レヴィシュトラウスグループで勤務していました。

スージー・ビサンツ、CEO、ジョーズ・ジーンズ

スージービサンツは、12月にカリフォルニアを拠点とするジョーズジーンズのCEOになる前に、高級ランジェリーブランドのラペルラのCEOとして7年間を過ごしました。 アリゾナ大学を卒業し、メディアアートの学士号を取得したビスザンツは、さまざまな分野で活躍しました。 2001年からリーボックのゴルフ部門であるグレッグノーマンコレクションのCEOになる前の営業職 2008.

Roksanda、CEO、Carmela Acampora

Carmela Acamporaは、2015年1月にロンドンを拠点とするRoksandaの最初のCEOになりました。 ブラジルで教育を受け、リオデジャネイロのヘリオアロンソ大学でPRとマーケティングの学士号を取得しています。 ペプシコのPR部門は、バーバリーで13年間過ごす前に、最終的に副社長兼新興企業のマネージャーになりました。 市場。 2013年の秋、Acamporaは1年間最高執行責任者としてAspinal ofLondonに加わりました。

更新：この種のすべてのリストは、いくつかの痛々しいほど明白な省略で終わります。 上記の20人の女性に加えて、 トリーバーチ 共同創設者兼共同CEOです（ ロジャー・ファラー） 彼女の名を冠した会社の; そしてそのカリス・ダーマー、 あなたがここでより広範囲に読むことができる人、ニューヨークレーベルのCEOです アルチュザラ.