הגדרת תפקיד: מנהל מכירות סטייליסטי
מַחלָקָה: קמעונאות
חֶברָה:בפעם השנייה
מי אנחנו!
בפעם השנייה היא בוטיק אופנה צומח, יוקרתי, שנמכר מחדש עם 41+ חנויות. STA מציעה נקודת מבט אופנתית ואוצרות וסגנונות מבוקשים של מותגים כמו סטלה מקרטני, קלואי, סמרטוט אנד בון תיאוריה, DVF, רבקה מינקוף בין מותגים עכשוויים ויוקרתיים אחרים.
החזון שלנו הוא להעצים נשים להרגיש יפות וחכמות. אנו מחפשים מנהיגים דינאמיים רעבים לעשות את ההבדל ולהיות חלק מסיפור צמיחה.
אנו מציעים שעות קמעונאיות נהדרות, סביבה מהנה ויצירתית, והזדמנות לצמיחת קריירה
מה שאתה מביא! אנו מחפשים מנהיגים אנרגטיים וממוקדי אנשים שפשוט אוהבים אופנה ואוהבים אנשים. אם אתה ממוקד מטרה, בעל מוטיבציה עצמית, עם עין חדה לאופנה אנו מחפשים אותך!
מנהל המכירות של סטייליסטית החנות חייב להיות ממוקד לקוחות, אנרגטי וחיובי, עם רצון עז להניע מכירות!
- השגת יעדים פיננסיים לחנות.
- להניע מקורבים להגדלת המכירות והרווחיות.
- הגדר והדגים ציפיות לשירות לקוחות למקורבים.
- לפתח ולהחדיר תרבות מכירה עם מקורבים.
- שבחו והניעו מקורבים לכל ההצלחות.
- לפקח ולשלוט בהוצאות החנות.
- לתת דין וחשבון על התוצאות.
מטרות סביבת החנות:
- ודא שחווית החנות מעוררת השראה, מפתה ומסבירת פנים
- עמדו בכל תקני החברה ביחס לניקיון, פריסת חנויות, שילוט וסחורה.
- לאמן את כל העובדים להיות ממוקדים בלקוחות עם היכולת לעצב לקוח ולהשאיר אותה מרגישה "נהדרת".
- מאמנים את העובדים לשפר את חווית הלקוח ללא הרף
- אכוף סטנדרטים להתנהגות העובדים ולמראה שלהם.
דרישות כוח אדם:
- לפקח על תהליכי גיוס וסיום עובדים.
- פיתוח מאגר עובדים הניתן לקידום.
- הגיב במהירות לבעיות ביצועים, הן חיוביות והן לשיפור
- לעורר תחושת גאווה בקרב כל עובדי החנות.
דרישות כלליות:
- בעל יכולת ניהול עצמי ואחרים בו זמנית.
- בעל היכולת לבצע ריבוי משימות ולהאציל בעת הצורך.
- בעל כישורי פתרון בעיות חזקים
- בעל יכולת חשיבה מהירה על הרגליים
- בעל היכולת לתת ולקבל משוב על הביצועים
- חייב להיות בן 18 ומעלה
- חייב להיות מסוגל להזיז או להרים פריטים כבדים, עד 30 ק"ג.
להגשת מועמדות, שלח את קורות החיים שלך ל- Meghan בכתובת [email protected].