Foto: Imaxtree
Selamat Datang di Minggu Karir! Meskipun kami selalu menjadikan konten yang berfokus pada karier sebagai prioritas fashionista, kami pikir musim semi akan menjadi saat yang tepat untuk memberi Anda bantuan tambahan berupa tip dan trik tentang cara membuatnya di industri mode.
Fashion adalah industri yang sangat sulit untuk dimasuki, terutama ketika Anda tidak memiliki seseorang yang dapat menjamin Anda sejak awal. Tetapi apa yang terjadi ketika bahkan istri teman sekamar kuliah ayah mantan pacar Anda tidak mengenal seseorang yang mengenal seseorang yang mengenal seseorang yang dapat membantu Anda menembus semua kebisingan? Situasinya lebih sulit, tentu saja, tetapi bukan tidak mungkin. Ini tentang penelitian, waktu, keberuntungan dan, di atas segalanya, menjadi pintar. Baca terus untuk beberapa tips dari orang dalam industri.
LAKUKAN PENELITIAN ANDA DAN TUNJUKKAN
Lakukan sebanyak mungkin bacaan online secara manusiawi tentang perusahaan atau orang yang ingin Anda hubungi. Periksa setiap halaman situs web atau blog perusahaan, baca profil atau fitur yang ditulis tentangnya, lihat apa yang mereka lakukan di media sosial: temukan semua yang Anda bisa tentang pemain kunci dan klien tempat mereka bekerja dengan. Jika itu adalah merek media yang Anda targetkan, baca konten mereka secara religius di media cetak dan online. Jadilah sepengetahuan Anda tanpa meninggalkan kenyamanan sofa Anda.
"Saya selalu menghargai ketika sebuah email masuk yang mengatakan, 'Saya penggemar merek-merek ini,' sehingga saya tahu bahwa mereka secara fisik mencari kami dan bahwa mereka tidak hanya melakukan email massal buta," kata Cindy Krupp, pendiri perusahaan PR mode Krupp Group. "Keindahan Internet adalah Anda dapat mengumpulkan banyak informasi."
GQ.comEditor Jon Wilde mengatakan bahwa ini adalah lingkungan yang sulit bagi penulis muda untuk menyampaikan cerita ke publikasi nasional seperti GQ, tetapi terlepas dari itu, penting untuk "memastikan bahwa apa yang Anda lempar cocok dengan tempat Anda melempar." Dan karena editor tidak tahu siapa Anda, jangan menulis terlalu banyak. "Buatlah benar-benar jelas, sangat tajam, sangat cepat: paling banyak satu atau dua paragraf," kata Wilde, menambahkan bahwa ini membantu menjelaskan "di mana [ cerita yang Anda lemparkan] cocok di majalah, apa sebenarnya sudutnya, ahli yang akan Anda ajak bicara." Referensikan cerita lain dari publikasi telah berjalan, jika pitch Anda cocok dengan rubrik atau pendekatan serupa, untuk "membuat mereka mengerti bahwa Anda telah memikirkannya sehubungan dengan apa mereka melakukannya."
Wilde juga menyarankan untuk menautkan ke beberapa klip tulisan Anda atau melampirkan PDF kecil untuk menunjukkan apa yang telah Anda tulis tentang subjek (atau subjek lain) sebelumnya. Belum punya klipnya? Pikirkan secara lokal. Pitch kota dan publikasi regional dari segala bentuk dan ukuran yang mungkin lebih bersedia untuk mengambil seorang penulis yang belum terbukti. "Anda tidak bisa langsung menyelam di tingkat nasional," kata Wilde.
Perancang Isa Tapia merekomendasikan untuk menghubungi orang HR atau bertemu dengan headhunter jika Anda mencari pekerjaan desain. "Mereka tahu di mana ada lowongan di perusahaan fashion dan mereka juga berbicara langsung dengan desainnya direktur dan CEO, sehingga mereka akan tahu apakah Anda berpotensi menjadi orang yang tepat di suatu tempat atau tidak," dia mengatakan. "Mungkin ada perusahaan yang tidak sekeren atau trendi tetapi itu adalah lingkungan yang hebat dan dinamis di mana Anda akan dapat berbuat lebih banyak dan atau belajar banyak yang tidak Anda ketahui adalah sebuah pilihan."
HATI-HATI DENGAN MEDIA SOSIAL
Menghubungi seseorang secara langsung di Instagram, Twitter atau Snapchat dapat menjadi hit atau miss. "Menghubungi di media sosial sedikit menyeramkan," kata Krupp, yang sebenarnya juga tidak suka dihubungi tentang pekerjaan melalui email kantornya. "Saya merasa itu sangat agresif." Dia merekomendasikan menggunakan pekerjaan perusahaan atau email "info" dan jika Anda tidak dapat menemukannya, hubungi dan tanyakan siapa orang terbaik untuk dihubungi tentang pekerjaan.
Wilde setuju bahwa media sosial bisa jadi rumit. Jika seseorang tidak aktif di Twitter atau memposting lebih banyak tentang keluarga mereka daripada pekerjaan, mereka secara tidak halus mengatakan bahwa mereka "tidak mau mengambil nada seperti itu." Tetapi jika dia aktif, seperti Wilde, dan menggunakannya sebagai "outlet yang menghadap ke depan", itu adalah permainan yang adil untuk mencoba.
MENINDAKLANJUTI
Kemungkinannya sangat tinggi sehingga Anda melakukan segalanya dengan benar dan Anda tidak mendengar kabar. Jangan putus asa. Semua orang yang bekerja di bidang mode menjalankan jadwal yang serba cepat dan sangat mudah bagi email untuk gagal. "Editor mendapatkan banyak [pitches] dan dalam banyak hal, kecuali jika Anda tidak punya otak, hampir tidak ada kemungkinan Anda akan mendengar kembali dengan cepat," kata Wilde. "Berharap untuk menunggu dan jangan terlalu malu untuk muncul setiap minggu atau setiap beberapa minggu dengan mengatakan, 'Hei, saya ingin melakukan ini... beri tahu saya apa yang Anda pikirkan.'" Tidak apa-apa untuk memberikan tenggat waktu setelah itu Anda akan melemparnya ke tempat lain. Krupp merekomendasikan menunggu dua minggu sebelum berputar kembali.
TETAP BERUSAHA UNTUK MEMBUAT HUBUNGAN PRIBADI
Hanya karena Anda berpikir Anda tidak memiliki koneksi dengan seseorang di industri pilihan Anda, bukan berarti seseorang tidak akan muncul seiring waktu. Tapia merekomendasikan untuk menjaga hubungan dengan orang-orang HR jika sesuatu muncul di masa depan. Hanya dibutuhkan "sepotong kaki di pintu," seperti kata Wilde, untuk membuat perbedaan. Meminta makan malam atau minum dengan seseorang mungkin lebih banyak waktu daripada yang bisa mereka luangkan, tetapi mintalah mereka untuk memberikan nama Anda kepada seseorang dalam posisi perekrutan. "Kebanyakan orang baik-baik saja dengan menghubungkan seseorang yang antusias," katanya.
Keberuntungan dan waktu memainkan peran besar, tetapi begitu juga sikap positif. "Sangat penting untuk menjadi antusias dan lapar," kata Tapia. "Memiliki dorongan dan semangat sangat terasa ketika Anda masuk ke dalam pertemuan potensial." Membuat kontak awal adalah satu hal: setelah itu, pekerjaan yang sebenarnya dimulai.
Tetap mengikuti tren terbaru, berita, dan orang-orang yang membentuk industri mode. Mendaftar untuk buletin harian kami.