NS Asisten Manajer Ritel memainkan peran penting, ia membantu tim manajemen dengan operasi sehari-hari dari toko ritel. Memastikan kebutuhan pelanggan terpenuhi, masalah ditangani dan diselesaikan, dan layanan cepat dan efisien. Menjaga penampilan toko dan presentasi produk sesuai standar perusahaan. Memberikan dukungan kepada rekanan penjualan selama periode puncak atau ketika konflik penjadwalan muncul.
Kandidat yang ideal adalah seseorang yang fokus utamanya adalah membantu Tim Manajemen Toko dalam mempromosikan merek kami. Kami mencari seseorang yang dinamis, ramah, berpikiran terbuka dan bersemangat tentang fashion dan merek.
Sambil mengikuti semua Prosedur Operasi Standar (SOP) toko, dan kebijakan perusahaan, Asisten Manajer Ritel-Fashion juga harus melakukan tugas dan tanggung jawab berikut:
-
Pelayanan pelanggan:
- Memberikan pelayanan yang sopan dan cepat
- Sambut pelanggan saat mereka masuk dan ucapkan terima kasih saat mereka pergi
- Bantu pelanggan menemukan apa yang mereka cari
- Memberikan layanan purna jual yang sangat baik
- Senyum
-
Penjualan:
- Diberitahu tentang spesifikasi dan informasi produk
- Mengidentifikasi kebutuhan pelanggan dan mengarahkan mereka ke produk yang sesuai
- Mengoperasikan sistem POS untuk menyelesaikan transaksi
- Memproses berbagai jenis pembayaran
-
Manajemen persediaan:
- Membantu menjaga inventaris toko
- Mengatur inventaris di lantai toko
- Menandai barang dagangan
- Menyiapkan materi dan tampilan promosi
- Mengisi ulang inventaris
- Mengatur ulang item
- Memelihara toko yang rapi dan rapi
-
Tugas lainnya:
- Membuka atau menutup toko
- Pembersihan rumah dasar
- Jawab panggilan telepon
- Keamanan dan pencegahan kerugian
- Menghadiri rapat staf
- Tanggung jawab lain akan diberikan dari waktu ke waktu.
Atribut pribadi:
- Berpengetahuan dan antusias tentang industri fashion
- Ramah
- Fleksibel dan mudah beradaptasi untuk menjadi individu yang berorientasi pada tim yang cocok dengan lingkungan kerja yang kolaboratif dan berorientasi pada hasil.
- Inisiatif untuk mengambil tugas dan menetapkan prioritas dan tenggat waktu sendiri.
- Hands-on, terorganisir dengan baik, motivasi diri.
Persyaratan:
- Membutuhkan ijazah sekolah menengah dengan minimal 2 tahun pengalaman bekerja sebagai Co-Manager, Assistant Store Manager, Key Holder atau sejenisnya.
- Akrab dengan konsep, praktik, dan prosedur standar yang terkait dengan manajemen toko ritel.
Ayo bergabung dengan kami!!! Shinola menggabungkan bakat kreatif terbaik dengan eksekutif berpengalaman. Shinola dipimpin oleh tim pemimpin industri dengan semangat wirausaha sejati. Sebagai anggota tim yang sangat berbakat dan berpengalaman, Anda akan bekerja di lingkungan yang dinamis dan didorong oleh kreativitas yang berfokus pada pengembangan bisnis kami sambil bersenang-senang.
Di setiap tingkat perusahaan, kami menganggap diri kami sebagai pemecah masalah yang kreatif dan kolaboratif dengan fokus pada keahlian yang unggul.
Untuk melamar, silakan kunjungi http://www.shinola.com/careers/3940015. Untuk pembukaan lainnya di Shinola, klik disini.