Bab 2, sebuah perusahaan komunikasi global terkemuka dengan tim di NY, LA dan Miami, sedang mencari kandidat dinamis untuk bergabung dengan agensi kami yang memimpin Divisi Mode Berkembang dan Desainer kami.
Peran penuh waktu dari Emerging and Designer Fashion Division PR Director akan melapor langsung ke Wakil Presiden atau Pemimpin Divisi Mode kami serta pimpinan senior agensi. Di semua divisi, Direktur Humas kami menyusun strategi dan melaksanakan upaya hubungan masyarakat sehari-hari klien kami, staf pendukung langsung serta mengarahkan inisiatif dan kegiatan Bab 2 internal termasuk promosi perusahaan, dan telah mengembangkan hubungan yang kuat dengan media dan klien.
Kandidat yang ideal untuk peran ini harus memiliki pengetahuan mendalam tentang industri fashion dan budaya saat ini. Mereka harus menjadi pemimpin yang kuat, yang sangat terorganisir dan dapat dengan mudah mengarahkan banyak akun, proyek, dan tanggung jawab. Kami mencari talenta yang bersemangat dan proaktif dalam kampanye, penjangkauan, dan manajemen mereka. Selain itu kami mencari keterampilan menulis / mengedit yang sangat baik, pemikir strategis yang kuat, dan komunikator kedudukan tertinggi. Peran ini harus bekerja dengan baik di bawah tekanan dan disertai dengan keterampilan dan kemampuan berpikir kreatif yang kuat untuk berkembang di lingkungan yang serba cepat sambil mengerjakan beberapa kampanye dan klien secara bersamaan. Sementara agensi kami berjalan dari ruang di mana kreativitas dan kolaborasi berkembang, kami sangat ingin peran ini menjadi sumber tepercaya bagi klien mode kami, di mana komunikasi yang konstruktif, mengelola tantangan, dan optimalisasi berdasarkan pelajaran yang didapat dapat diatasi tanpa kepemimpinan senior yang konstan kehadiran. Peran tersebut berbasis di kantor New York City kami, tetapi kami terbuka untuk kandidat yang berada di Los Angeles.
Kandidat ideal kami memiliki 6+ tahun pengalaman dalam hubungan masyarakat mode atau kapasitas pemasaran, dengan pengetahuan dan minat mendalam pada pakaian jalanan, kemewahan, dan desainer baru. Kandidat dengan pengalaman internal dengan merek teratas atau agensi terkemuka akan diprioritaskan untuk peran ini.
TANGGUNG JAWAB PEKERJAAN:
● Jadilah pemimpin yang bijaksana dan memberdayakan agen komunikasi kami yang digerakkan oleh tujuan
● Kelola dan bimbing tim divisi Fashion kami di seluruh kantor kami untuk mendorong tujuan klien dan KPI dengan bimbingan dari Fashion Division Lead
● Mengawasi pengelolaan akun sehari-hari klien mode
● Berperan sebagai kontak utama untuk klien Anda membangun hubungan bermakna yang kuat dengan mereka
● Atasi peluang dan hambatan kampanye dengan cermat dan efektif
● Bekerja dengan tim dalam mengembangkan rencana jangka panjang, wawasan, dan rekomendasi program untuk klien, menunjukkan pemahaman menyeluruh tentang merek mereka, persaingan industri, dan media yang relevan; secara aktif membantu membangun kampanye komunikasi yang kohesif, strategis, dan bermakna
● Mempelopori dan melaksanakan kampanye Humas melalui pengetahuan kerja yang ditunjukkan tentang media dan platform dan outlet komunikasi yang relevan; memimpin penjangkauan proaktif untuk menargetkan editor dan stylist untuk mengamankan liputan media tingkat atas dan meningkatkan visibilitas merek
● Buat dan laksanakan strategi kampanye klien melalui komunikasi yang dibuat dengan cermat dan rencana PR yang saling terkait dengan tujuan klien
● Berkolaborasi dengan klien pada pesan dan aset visual mereka
● Mengawasi produksi, pengeditan, dan penerbitan materi pers/pemasaran termasuk penawaran klien, rilis, peringatan media, dan bios sehingga menjadikannya dinamis dan layak untuk pers
● Kembangkan daftar pers yang berfokus pada mode termasuk kontak media tingkat atas, regional, dan khusus
● Membantu mengamankan media tingkat atas yang mewujudkan suara merek, baik cerita fitur merek yang lebih besar, profil, dan penempatan produk
● Memulai promosi baru yang kreatif dan peluang membangun merek
● Memimpin pelaksanaan komunikasi aktif, pitching, distribusi siaran pers, dan pengamanan peluang untuk media online, cetak, siaran, dan podcast yang meliput industri ganja dan suara kuat perubahan yang kami kerjakan dengan
● Berkomunikasi setiap hari dengan editor/media di luar ganja (bisnis, mode, gaya hidup, desain, teknologi, dan saluran hiburan
● Tinjau semua aset pemasaran klien dan daftar media sebelum distribusi untuk memastikan semuanya kohesif dengan tujuan dan narasi kampanye
● Membantu pemimpin akun dalam membangun kampanye publisitas yang kohesif, strategis, dan berdampak melalui pengembangan materi pelajaran yang menambah nilai bagi prospek bisnis baru serta klien yang sudah ada
● Membantu mengatur staf, acara, wawancara, inisiatif penyemaian, aktivasi, dll dengan tim dan divisi yang lebih besar
● Mengawasi dan mengarahkan tim dukungan dalam pelaporan klien bulanan
● Melakukan brainstorming dan menghadirkan peluang unik untuk terus meningkatkan profil Bab 2 di industri
● Merekrut, mengelola, membimbing, dan memimpin anggota staf junior
● Bekerja sama dengan mitra merek eksternal (dan potensial) klien untuk memimpin kreatif dan inovatif, program berbasis hasil dengan berbagai perusahaan bisnis, kemitraan, peluncuran, kolaborasi, dan aktivasi
● Bekerja dengan tim multi-kota untuk mengatur, menjadi staf, memproduksi, dan mempromosikan aktivasi/acara, wawancara, pratinjau pers, rapat editor, dan janji temu di ruang pamer
● Mengawasi perencanaan dan pelaksanaan acara klien di semua divisi perusahaan termasuk manajemen anggaran, hubungan vendor, hubungan sponsor, dll. dengan tim akun dan vendor acara/tim produksi
● Mengawasi semua aktivitas PR sehari-hari di akun klien termasuk perdagangan sampel, pemberian/penyemaian PR, dan mengelola koleksi ruang pamer dengan tim akun
● Mengawasi proses pemantauan untuk liputan pers dan pelaporan kepada klien; mengawasi penyelesaian laporan status bulanan dan memastikan pengiriman ke klien; bekerja tim internal untuk memperbarui buku dan laporan pers klien secara teratur
KUALIFIKASI PEKERJAAN:
● Pengetahuan dan pemahaman menyeluruh tentang prinsip-prinsip dalam PR, pemasaran, dan media digital, serta lanskap media global saat ini (dan terus berubah!)
● Hubungan yang sangat baik dengan kontak media dan penata gaya selebriti dalam pers mode, budaya, dan gaya hidup baik di media cetak maupun online/digital
● 6+ tahun pengalaman dalam kapasitas hubungan masyarakat baik in-house dengan merek teratas atau di agensi terkemuka
● Pengalaman berhasil mengelola kampanye fashion dan humas mewah mulai dari pengembangan strategi hingga eksekusi dengan rekam jejak hasil yang terbukti; pengalaman mengembangkan tujuan untuk tim dan klien, dan memantau dan melaporkan kemajuan ke tim
● Kualitas kepemimpinan yang efektif dan sikap proaktif dalam mengelola proyek dan tanggung jawab
● Pemikir strategis yang dapat membawa ide-ide segar dan inovatif ke dalam tim dan menerapkan strategi untuk mewujudkan ide-ide ini
● Keterampilan interpersonal dan analitis yang kuat; perhatian terhadap detail dan keterampilan organisasi yang kuat
● Sangat mahir dalam multitasking dan mengelola beberapa proyek secara bersamaan dan efektif
● Sangat mahir dengan alat termasuk Fashion GPS/Launchmetrics atau Mayvien, MS Word, Excel, PowerPoint, Dropbox, program Google, Cision, Muck Rack, dan platform media sosial
● Ketersediaan dan keinginan untuk melakukan perjalanan domestik dan internasional
KOMPENSASI:
Kompensasi yang kompetitif dan sepadan dengan pengalaman. Manfaat lengkap perusahaan yang tercantum di bawah ini ditawarkan kepada semua karyawan penuh waktu kami.
KEUNTUNGANNYA TERMASUK:
● Asuransi Kesehatan, Gigi, dan Penglihatan tersedia untuk karyawan tetap, mulai saat dipekerjakan
● Program Kesehatan Mental Karyawan tersedia untuk semua karyawan tetap, mulai saat dipekerjakan
● Untuk kebijakan dan komitmen perusahaan, silakan lihat di sini.
● Kesehatan Perusahaan dan Kebijakan PTO tersedia berdasarkan permintaan.
PETUNJUK PENGIRIMAN: Silakan kirimkan surat lamaran dan resume ke [email protected] dengan baris subjek bertuliskan "Direktur Akun PR, Mode" di baris subjek