फैशन को उभरती महिला डिजाइनरों पर अधिक ध्यान देने की आवश्यकता क्यों है

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पिछले सप्ताह जब CFDA के नामांकन की घोषणा की गई, तो चारों ओर बहुत उत्साह था रोज़ी असौलिनमहिलाओं के वस्त्र के लिए स्वारोवस्की पुरस्कार के लिए नामांकन। युवा-प्रतिभा पुरस्कार के विजेता को स्वारोवस्की से "उदार वित्तीय सहायता" प्रदान की जाएगी, साथ ही कंपनी के क्रिस्टल की विशाल सूची तक पहुंच प्रदान की जाएगी। और जबकि वह समर्थन एसोउलिन के साथी नामांकित व्यक्तियों के लिए बहुत मायने रखेगा -- विंड के शेन गेबियर और क्रिस्टोफर पीटर्स के जीव, साथ ही साथ वेस गॉर्डन - रोस्टर में उसकी जगह का मतलब कुछ और था।

असौलिन, जिन्होंने एक साल से भी कम समय पहले अपना कलेक्शन लॉन्च किया था, वह एकमात्र ऐसी महिला हैं, जिन्हें वूमेन्सवियर डिज़ाइनर कैटेगरी में नॉमिनेट किया गया है। 2014 सीएफडीए पुरस्कार. (द रो की मैरी केट और एशले ऑलसेन को मुख्य एक्सेसरीज़ श्रेणी में नामांकित किया गया था, जबकि जेनिफर फिशर और आइरीन न्यूविर्थ को नामांकित किया गया था स्वारोवस्की एक्सेसरीज़ श्रेणी।) वूमेन्सवियर डिज़ाइनर ऑफ़ द ईयर के लिए सभी तीन नामांकित पुरुष थे: अलेक्जेंडर वांग, जोसेफ अल्तुज़रा और मार्क याकूब. वास्तव में, उस रात के दौरान डिजाइनरों को दिए जाने वाले छह पुरस्कारों में से, नामांकित 18 ब्रांडों में से 14 पुरुषों द्वारा डिजाइन किए गए हैं।

बेशक, उनमें से दो पुरस्कार मेन्सवियर लेबल के लिए जाएंगे। फिर भी यह अभी भी सवाल उठाता है: महिलाओं के अधिकांश ब्रांड पुरुषों द्वारा क्यों डिजाइन किए जाते हैं? यूरोप में, खेल का मैदान थोड़ा और भी अधिक है। स्टेला मेकार्टनी, अलेक्जेंडर मैक्वीन की सारा बर्टन, और क्लो के क्लेयर वाइट केलर सभी प्रमुख फैशन हाउस चलाते हैं। डिजाइनर फोबे फिलो द्वारा बनाई गई सेलाइन का लुक इस समय सांस्कृतिक मुद्रा है। लेकिन एलवीएमएच में, फिलो तीन चार रचनात्मक निदेशकों में से केवल एक है जो 12 ब्रांडों के पोर्टफोलियो में महिलाएं हैं। (अन्य तीन हैं डोना करन, एडुन की डेनिएल शेरमेन और केंज़ो की कैरल लिम, जो पार्टनर हम्बर्टो लियोन के साथ अपनी पोस्ट साझा करती हैं।)

अमेरिका में खुद के लिए काम कर रही एक उभरती हुई महिला डिजाइनर के लिए संभावनाएं हतोत्साहित करने वाली हैं। प्रत्येक डायने वॉन फुरस्टेनबर्ग के लिए, तीन या चार टॉमी हिलफिगर हैं। और हर रोजी एसोलिन के लिए, 10 अन्य महिला डिज़ाइनर हैं जो संपादकों, खरीदारों और ग्राहकों से जुड़ने के लिए संघर्ष कर रही हैं। (२००४ से, १० CFDA में से केवल दो/प्रचलन फैशन फंड की शीर्ष विजेता महिलाएं रही हैं: सोफी थेलेट और डू। री चुंग।) जबकि शुद्ध प्रतिभा और भाग्य का इससे कुछ लेना-देना है, अन्य कारक खेल में हैं।

एक के लिए, मेन्सवियर बाजार तेजी से बढ़ रहा है, जिसका अर्थ है कि पुरुष डिजाइनर - चाहे वे महिलाओं के लिए कपड़े बना रहे हों या नहीं - बहुत ध्यान आकर्षित कर रहे हैं। पिछले साल से आगे देखने की जरूरत नहीं है सीएफडीए/प्रचलन फैशन फंड नामांकन यह जानने के लिए कि मेन्सवियर रुचि का एक प्रमुख बिंदु है। 10 फाइनलिस्ट में से लगभग आधे पुरुष परिधान डिजाइनर थे। दिलचस्प है, हालांकि, विजेताओं - पब्लिक स्कूल के डाओ-यी चाउ और मैक्सवेल ओसबोर्न - ने अपने पुरस्कार का उपयोग महिलाओं के संग्रह को निधि देने में मदद करने के लिए किया, जो इस पिछले न्यूयॉर्क फैशन वीक की शुरुआत की. (उपविजेता भी पुरुष थे: जुआन कार्लोस ओबांडो और मार्क अलारी, जो दोनों मुख्य रूप से महिलाओं के लिए डिजाइन करते हैं।)

एक बात यह भी है कि संपादक किस पर झूमते हैं। पिछले छह महीनों में, मेरा अनुमान है कि लगभग एक दर्जन प्रचारकों और डिजाइनरों ने मुझे बताया है कि एक महिला डिजाइनर पर एक संपादक को बेचना अधिक कठिन है। उनके लिए, पदानुक्रम इस प्रकार है: सीधे पुरुष पहले, समलैंगिक पुरुष दूसरे, महिलाएं तीसरे। निश्चित रूप से, यह एक सामान्यीकरण है, लेकिन सीधे लोगों को संपादकीय नाटक का थोड़ा सा हिस्सा मिलता है क्योंकि वहां एक निश्चित नवीनता है। यह कुछ मायनों में "बेहतर" कहानी बनाता है; यह तनाव जोड़ता है। अधिकांश महिला डिज़ाइनर अपने लिए डिज़ाइन कर रही हैं -- वे ऐसे कपड़े बना रही हैं जिन्हें वे पहनना चाहती हैं। हालांकि यह एक वैध विचार है और शायद खरीदारों के साथ उनकी अच्छी तरह से सेवा करता है, यह कई प्रकाशनों के लिए अन्यायपूर्ण रूप से शायद एक मोड़ है। वहाँ एक "बड़ी" कहानी नहीं है जिस पर कुंडी लगानी है।

पिछले साल, टॉम फोर्ड ने "डिजाइनिंग कपड़े हम पहनना चाहते हैं" परिकल्पना को दूसरी दिशा में लिया। "मुझे यह अपने बारे में तब पता चलता है जब मैं मेन्सवियर डिजाइन कर रहा होता हूं: आप अपनी चीजों के प्रति बहुत जागरूक होते हैं। जैसे, 'मैं सफेद रंग में अच्छा नहीं दिखता, इसलिए मैं काले रंग में डिजाइन करना पसंद करता हूं' और 'मैं इसे नहीं पहनता, या मैं इसे नहीं पहन सकता,'" उन्होंने बताया अंग्रेजों प्रचलन. "मुझे लगता है कि एक महिला के रूप में, आप अपने दिमाग को इतनी आसानी से मुक्त करने में सक्षम नहीं हो सकते हैं जितना कि एक पुरुष जो महिलाओं की सराहना करता है लेकिन व्यक्तिगत जुनूनी चीजों में नहीं पकड़ा जाता है जो हम सभी के पास हमारे शरीर के बारे में है या हम क्या चाहते हैं छिपाना। इसलिए मुझे लगता है कि शायद पुरुष अधिक उद्देश्यपूर्ण हो सकते हैं। ” हालांकि, कोई यह भी तर्क दे सकता है कि ज्यादातर पुरुष एक फंतासी डिजाइन कर रहे हैं। और जब फिट, व्यावहारिकता और केवल समग्र वांछनीयता की बात आती है, तो वे हमेशा सफल नहीं होते हैं।

हालांकि, स्वीकार करने के लिए सबसे कठिन तत्व यह है कि हर दूसरे उद्योग की तरह, महिलाएं अक्सर अन्य महिलाओं का समर्थन करना पसंद नहीं करती हैं। के रूप में सफल टोरी बर्च बन गया है, आप किसी को सौंपे बिना उसके व्यवसाय के बारे में स्पष्ट बातचीत नहीं कर सकते हैं सब - और मेरा मतलब सभी से है, उसका सही "कुछ" नहीं - अपने पूर्व पति और व्यापार भागीदार, क्रिस बर्च को श्रेय। यह सही नहीं है। और यह सही नहीं है।

यह मुद्दा फैशन के रचनात्मक पक्ष तक ही सीमित नहीं है। एक लेख में जो चल रहा था WWD 2012 में, यह नोट किया गया था कि यू.एस. में सार्वजनिक रूप से कारोबार करने वाली खुदरा कंपनियों के 67 शीर्ष अधिकारियों में से केवल छह महिलाएं थीं। (तब से निश्चित रूप से संख्या में बदलाव आया है, लेकिन बहुत ज्यादा नहीं।) यह दुर्भाग्यपूर्ण है कि एक ऐसे उद्योग में जो मुख्य रूप से महिलाओं की सेवा करता है, हम उन्हें उस तरह से समर्थन नहीं दे रहे हैं जैसा हमें होना चाहिए। इन महिला डिजाइनरों को अपनी योग्यता साबित करने का अवसर देना हमारा कर्तव्य है।

वह बहुत जरूरी समुद्री परिवर्तन वास्तव में आ रहा है। का नवीनतम वर्ग CFDA का फैशन इनक्यूबेटर कार्यक्रम में चार महिला महिला वस्त्र डिजाइनर शामिल हैं - केटी एर्मिलियो, केलेन हॉवर्थ, मिशा नोनू और नोमिया की यारा फ्लिन - साथ ही साथ कई महिला सहायक डिजाइनर। गुच्छा में अगला फिलो है? कौन जाने। लेकिन जब तक हम ध्यान नहीं देंगे, हम कभी पता नहीं लगा पाएंगे।