गैप इंक के लिए अच्छी खबर है। कर्मचारियों: रॉयटर्स रिपोर्ट कर रहा है कि खुदरा विक्रेता जून 2014 में यू.एस. कर्मचारियों के लिए न्यूनतम प्रति घंटा वेतन बढ़ाकर $9 कर देगा। जून 2015 में यह फिर से बढ़कर $10 हो जाएगा।
यह खबर इस प्रकार है कि संघ के अनुबंधित कर्मचारियों को प्राप्त होगा $10.10. की न्यूनतम मजदूरी ($7.25) जनवरी से शुरू हो रहा है। 1, 2015. गैप के सीईओ ग्लेन मर्फी कहते हैं यह राजनीतिक नहीं है, हालांकि, बल्कि गैप इंक के कारोबार में एक निवेश।
यह कंपनी के लिए सकारात्मक बदलावों की श्रृंखला में नवीनतम है, जो गैप, बनाना रिपब्लिक, पिपरलाइम, ओल्ड नेवी, इंटरमिक्स और एथलेटा का संचालन करती है। गैप, जो वर्षों से अपनी ब्रांड छवि को सुदृढ़ करने की निरंतर स्थिति की तरह प्रतीत होता है, हाल ही में रेबेका बेयो को काम पर रखा है इसके नए रचनात्मक निर्देशक के रूप में।
यह देखा जाना बाकी है कि क्या बे, जिसने मदद की, पाया एच एंड एम के कोस, अंततः गैप ग्राहकों में सार्टोरियल तात्कालिकता की भावना को प्रेरित करने में सक्षम होगा; NS बे के पहले पूर्ण संग्रह के लिए विज्ञापन अभियान कुछ ही दिनों पहले सामने आया, जिसका संदेश ब्रांड की डेनिम-पहने जड़ों पर वापस जाने पर केंद्रित था। गैप हो गया है
अपनी ग्राहक सेवा में सुधार देर से, हालांकि, जनवरी के लिए उस श्रेणी में 10 सर्वश्रेष्ठ खुदरा विक्रेताओं में से एक के रूप में रैंकिंग।कुल मिलाकर, गैप इंक। में अपने निवेश में वादा दिखाता है सक्रिय कपड़ों का बढ़ता बाजार गैपबॉडी, गैपफिट, ओल्ड नेवी द्वारा सक्रिय और एथलेटा के माध्यम से, जो योगी सेट के बीच बाजार हिस्सेदारी के लिए लुलुलेमोन की ऊँची एड़ी के जूते पर तड़क रहा है।
क्या न्यूनतम वेतन वृद्धि एक अच्छी बात है? निश्चित रूप से, और निश्चित रूप से पीआर के लिए। अब देखते हैं कि गैप इंक। अपनी आगे की गति बनाए रख सकता है।