हमने कभी नहीं सोचा था कि हम ऐसा कहेंगे, लेकिन यह एक है अमेरिकी परिधान के सीईओ बनने का बहुत अच्छा समय. हर बड़े पैमाने पर निर्माण करने वाली परिधान कंपनी के बारे में हम सोच सकते हैं कि इसमें योगदान देने के लिए आग लग जाती है खराब काम करने की स्थिति जिसके कारण बांग्लादेश की फैक्ट्रियों में कई घातक आपदाएँ आती हैं, एक कंपनी (जो अक्सर आग के नीचे आता है के लिये अन्य कारण) दोष से मुक्त है: अमेरिकी परिधान, जो कि केवल बड़े पैमाने पर किफायती कपड़ों की कंपनी है जो यू.एस. में सब कुछ बनाती है और परिधान में कुछ बेहतरीन काम करने की स्थिति प्रदान करती है industry.
साथ ही, कंपनी सही नहीं है: एए और इसके संस्थापक और सीईओ डोव चर्नी रहे हैं एक वित्तीय छेद में सालों के लिए। और, आप जानते हैं, चार्नी कुल विकृत हो सकता है।
फिर भी, वह दशकों से विनिर्माण और खुदरा क्षेत्र में हैं, और अमेरिकी परिधान की स्थापना से पहले, उन्होंने कम सामाजिक रूप से जिम्मेदार कंपनियों में काम किया। रेहान सलाम के साथ एक पॉडकास्ट साक्षात्कार में उपाध्यक्ष कल, चर्नी (संभवत: प्रसन्नता हुई कि, एक बार के लिए, उनकी कंपनी गलत नहीं थी) ने अपने आउटसोर्सिंग तेज फैशन प्रतिस्पर्धियों पर आवाज उठाई।
वह बार-बार कहता है कि इन कंपनियों के सीईओ - "यूरोप के कुछ सबसे अमीर आदमी" - कम से कम श्रमिकों को भुगतान करने में सक्षम होना चाहिए दो डॉलर प्रति घंटा (वर्तमान औसत 20 सेंट के विपरीत) और यदि वे नहीं कर सकते हैं, तो उन्हें नहीं बनाना चाहिए वस्त्र।
चर्नी अंतरराष्ट्रीय परिधान उद्योग सुधार के लिए मामला बनाता है, एक अंतरराष्ट्रीय न्यूनतम मजदूरी और तंत्र की मांग करता है जो आवश्यक होने पर कारखानों को विस्तार देने की अनुमति देता है।
तुलना करके, अमेरिकी परिधान एक बहुत अच्छी कंपनी की तरह लगता है - चार्नी की सीमस्ट्रेस को कम से कम न्यूनतम भुगतान किया जाता है एक गैर-स्वीटशॉप वातावरण में मजदूरी, और उसके पास यह जानने की विलासिता है कि उसके उत्पाद कहां, कैसे और किसके द्वारा हैं उत्पादित। उनका कहना है कि उनका एक मुख्य लक्ष्य अमेरिकी परिधानों को आर्थिक रूप से उतना ही सफल बनाना है जितना कि बिना किसी त्याग के तेजी से फैशन के प्रतिस्पर्धियों को। यह तर्क देते हुए कि एच एंड एम जैसे खुदरा विक्रेता "सेक्सी" स्विमसूट बेचकर "प्रतिष्ठित जोखिम" चलाते हैं जो "गुलाम में" बनाए जाते हैं समान सेटिंग।"
"मुझे लगता है कि इन खुदरा विक्रेताओं को अपने गधे उन्हें सौंपने की जरूरत है!" वह कहते हैं। उन्होंने यह भी सुझाव दिया कि 1,100 मौतें एक जागृत कॉल के लिए पर्याप्त होनी चाहिए कि "शीर्ष 50 परिधान कंपनियों के सीईओ एक साथ आ रहे हैं और इसके बारे में बात कर रहे हैं।"
वह जारी है,
मेरा मतलब है कि वर्ल्ड ट्रेड सेंटर में केवल ३००० लोग हिट हुए और हम इसके बारे में हर दिन बात करते हैं युनाइटेड स्टेट्स...यह ११ सितंबर है, मुझे लगता है, परिधान उद्योग के लिए और कामकाज के लिए लोग...
चार्नी भी इसे आर्थिक रूप से अमेरिकी परिधान की तरह ध्वनि बनाता है ऊपर उठने पर, "सकारात्मक नकदी प्रवाह" को ध्यान में रखते हुए और सभी कंपनी को "एकाधिक अरब डॉलर" बनने के लिए क्या करने की आवश्यकता है कंपनी को प्रत्येक स्टोर से प्रतिदिन अतिरिक्त $1,000 उत्पन्न करना है और अपने ई-कॉमर्स को दोगुना करना है व्यापार। "मैं कह सकता हूं, बूम, हमने कला, डिजाइन, प्रौद्योगिकी का लाभ उठाए बिना किया, विपणन, क्या है तुम्हारे पास।"
हमें यकीन नहीं है कि अमेरिकी परिधान काफी साफ है क्योंकि चार्नी इसे ध्वनि बना रहा है, लेकिन यह निर्विवाद रूप से बहुत अच्छा है स्थिति यदि उपभोक्ता बांग्लादेश से जुड़ी कंपनियों का समर्थन करने के लिए अधिक अनिच्छुक हो जाते हैं (भले ही कई उन्हें है अब मदद करने की कोशिश कर रहा है वहां श्रम सुधार के साथ)।
यह देखना दिलचस्प होगा कि चार्नी उस स्थिति का लाभ उठाना जारी रखता है या नहीं और यह कंपनी को वित्तीय रूप से कैसे लाभ पहुंचा सकता है।
पूरा इंटरव्यू आप नीचे देख सकते हैं।