L'assistant aux ventes assistera le directeur des ventes et travaillera pour atteindre les objectifs de vente grâce à un excellent service client et gestion efficace des comptes, des stocks, du merchandising, des rapports de vente et de marketing, des salons professionnels et de la connaissance des produits séminaires. Les candidats doivent avoir un baccalauréat et au moins 1 an d'expérience dans la vente en gros en tant qu'assistant ou stagiaire.
Candidats intéressés, veuillez envoyer un curriculum vitae et une brève lettre de motivation par e-mail à Kristy Hurt, directrice des ressources humaines, [email protected].
Ce poste est situé à New York.
À propos de nous
Loeffler Randall est né de la quête de la créatrice Jessie Randall pour trouver les chaussures qu'elle voulait porter mais qu'elle ne pouvait pas trouver - des chaussures qui possédaient une élégance discrète, étaient bien faites et indéniablement féminines. Avec ce point de vue distinct, Loeffler Randall a lancé à l'automne 2005. Des styles comme la botte plate Matilde sont rapidement devenus des incontournables parmi les éditeurs de mode et les célébrités, et restent au cœur de l'offre de chaussures de Loeffler Randall.
Le mélange de sophistication raffinée et de cool du centre-ville de Loeffler Randall a rempli une niche sur le marché de la chaussure, ce qui a valu à la marque un succès critique et commercial précoce. En juin 2007, Jessie Randall a reçu le prestigieux CFDA Swarovski Award for Accessory Design. En 2009, Inc. Le magazine a nommé Loeffler Randall comme l'une des 500 entreprises privées à la croissance la plus rapide en Amérique. Le magazine a également reconnu Loeffler Randall comme l'un des « Elite Inc. 500 », qui a mis la marque en compagnie d'anciens lauréats tels que Microsoft. Pour en savoir plus sur nous, visitez notre placer.