Gucci pood aadressil Doveri tänava turg Los Angeleses. Foto: viisakalt Eric Staudenmaier
Kerige selle loo värskenduste alla.
Pärast hoidmist Guccivastutab oma vastuolulise "musta näoga kampsuni" eest,Dapper Dan kohtus sel nädalal Harlemis Gucci ettevõtte meeskonnaga ja pärast tema teadaannet Instagram, vastas luksusmaja reedel uute konkreetsete plaanidega mitmekesisuse poole.
Vastavalt WWD, Gucci plaan koosneb mitmest pikaajalisest algatusest. Lisaks, Alessandro Michele "osaleb isiklikult" Rooma disainistuudios viie uue kohese disaineri palkamisel. "Disainerid ühendatakse individuaalse juhendajaga, et tagada osakonna sujuv integreerimine," ütleb kaubandusväljaanne.
Gucci lisab oma äsja loodud rolli - mitmekesisuse ja kaasamise ülemaailmne direktor - oma täitevkomiteesse ja asub New Yorgi peakorteris. Direktori ülesanded keskenduvad värbamistavadele, Gucci haridusprogrammidele ja vabatahtliku algatusele Gucci Changemakers. Ühe algatusena palgatakse igasse maja piirkonda mitmekesisuse ja kaasatuse ülemaailmsed ja piirkondlikud direktorid, kes kõik annavad ülemaailmsele direktorile aru.
Mai alguses hakkab kehtima ka mitmekesisuse ja kaasatuse teadvustamise programm, mis aitab harida kõiki Gucci teatatud 18 000 töötajat üle maailma. Siiski keskendutakse "esialgu Itaaliale ja USA -le", märgib WWD. Programmi ühepäevased istungid lõpevad eeldatavasti juuni lõpuks ja kõigi asjaosaliste nõutavad järelmeetmed rakendatakse igal aastal.
Nagu mainitud ühes sisemine memo Gucci tegevjuhi Marco Bizzarri sõnul on plaanis 12-kuulise perioodi jooksul käivitada mitmekultuurilise disaini stipendiumiprogramm, et kasvatada ja võimendada alaesindatud rühmade andeid. Koostöös moekoolidega üle maailma on programmi asukohad New Yorgi Harlem, Nairobis, Tokyos, Pekingis ja Soulis (Bizzarri memo kohaselt), samuti New Delhis, Hangzhous, Tokyos, Beirutis, Londonis ja Dubai.
Lõpuks kavatseb Gucci käivitada ülemaailmse vahetusprogrammi, mis jõustub kohe ja mis seob valitud isikud mentoritega oma Itaalia peakorterisse.
UPDATE, teisipäev 30. juulil kell 11.10: Gucci teatas teisipäeval oma uuest palgast mitmekesisuse, võrdsuse ja kaasatuse ülema ametikohale WWD. Litsentseeritud advokaat Renée Tirado annab aru tegevdirektorile Marco Bizzarrile ning juhib luksusmärgise ülemaailmset mitmekesisuse ja kaasatuse strateegiat. Viimati töötas ta Major League Baseballis mitmekesisuse ja kaasamise ametnikuna samuti sarnaseid juhtrolle globaalses kindlustusseltsis AIG ja Ameerika Ühendriikide tennises Ühing.
„Tegelen inimestevaheliste sidemete loomisega, mis algavad kaasatuse, lugupidamise ja mitmekesisuse tagamiseks, et Gucci jääks kultuuriliselt oluliseks ja majanduslikult konkurentsivõimeliseks, "ütles Tirado avalduses et WWD. "Mul on au liituda ettevõttega, kes seab need vaieldamatud väärtused oma ärimudeli esiplaanile, mitte kui" tore omada ", vaid oma äristrateegia põhikomponendina. Mitmekesisus on paljude ettevõtete päevakorras, kuid Gucci on nüüd võtnud oma valdkonna juhtrolli algatuste laiaulatus ja prioriteedid, mille ta on sellele osaks seadnud äri. "
Näete rohkem Tiradot Gucci video, mis filmiti, et tutvustada teda moemaja töötajatele.
Liituge meie igapäevase uudiskirjaga ja hankige iga päev oma postkasti uusimaid tööstusuudiseid.