Edon Manor, una boutique de accesorios multimarca de alta gama, con diseñadores como Alaia, Givenchy, Proenza Schouler, Alexander Wang y más, está buscando un excelente gerente de ventas y tienda para su tienda en Tribeca de Nueva York. vecindario.
Esta es una pequeña boutique con personal limitado; la responsabilidad principal del Gerente de ventas es generar ventas significativas a través de la clientela y un servicio al cliente superior.
Incluye responsabilidades:
• Originar y generar agresivamente la mayoría de las ventas de la tienda. • Responsable del desempeño de ingresos y ganancias. • Obtenga una clientela leal y de alto valor neto para la tienda. • Comunicación continua con los clientes por teléfono, correo electrónico, paquetes y en persona. • Brindar un servicio al cliente excepcional y amigable y asegurarse de que los empleados también brinden el mismo nivel de servicio. • Asegúrese de que el interior y el exterior de la tienda se mantengan según los estándares de la empresa. • Se necesita cierta gestión de los empleados de la tienda. Programarlos, organizarlos y dirigirlos de manera permanente. • Resuelva los problemas o quejas de los clientes de forma rápida y eficaz. • Comunicar el desempeño de la tienda y el inventario a la gerencia, asegurando una disponibilidad óptima del producto y la rotación del inventario. • Supervisar todo el merchandising visual de la tienda. • Comunicar, ejecutar y administrar los programas de marketing de la tienda, incluidos los eventos en la tienda, las asociaciones, los anuncios publicitarios, etc. • Administre los ingresos de la tienda, incluido el manejo de efectivo, la conciliación de depósitos y la entrega de depósitos al banco. • Supervisar la prevención de pérdidas y la reducción.
Requerimientos:
• Debe tener un mínimo de 3 años de experiencia minorista significativa en un entorno de boutique de lujo. Se prefiere experiencia con zapatos y accesorios. • Capacidad probada para generar ventas y clientes de origen. • Extenso libro de clientes. • Experiencia de gestión preferida pero no obligatoria. • Fuertes habilidades de liderazgo y gestión de personas. • Experiencia operativa en recepción, stock e inventario, así como gestión de front-end y gestión de oficinas. • Un comportamiento amistoso y extrovertido, con una personalidad orientada a las ventas. • Debe ser auto motivado, emprendedor y dinámico.
Candidatos calificados, envíe su currículum vitae / cv a: [email protected]