GRUPO ALABes una consultoría integrada de marketing + comunicaciones que resuelve de manera creativa y estratégica problemas para los clientes en la intersección de la empresa y la innovación. Conectamos los puntos entre el producto y el propósito de una marca, creando una estrategia de comunicación consistente en múltiples medios para entregar el mensaje de marca correcto a las audiencias adecuadas.
Buscamos una persona que pueda desempeñar el siguiente papel:
Experiencia- Experiencia mínima de 1 a 2 años en una agencia o en un entorno interno. Esto puede incluir una agencia creativa / de marketing, una agencia de relaciones públicas o un rol interno en moda, hospitalidad o entretenimiento.
Pitching tradicional y no tradicional - Confianza con la capacidad escrita y oral para identificar un mensaje, la audiencia adecuada y saber cómo conectar los dos. Determinado, asertivo y, sin embargo, cortés con los esfuerzos de acercamiento y seguimiento.
Incubación creativa y lluvia de ideas - Tiene un enfoque intrépido para la ideación. Puede inspirarse activamente y prestar nuevos conceptos e ideas al cliente tostador actual, así como asegurarse de que las oportunidades estén bien investigadas y sean adecuadas según el contexto. Puede hacer esto de forma independiente y en equipo.
Planificación estratégica - Entiende la necesidad de la planificación como medio para lograr resultados. Puede trazar con éxito conceptos con etapas / procedimientos para comprender y considerar metas inmediatas y articular ese plan de acción.
Presentaciones - Ayudar a colaborar en presentaciones en nombre del CEO, además de la creación de Presentaciones externas para clientes que pueden incluir tanto escritas (PowerPoint, InDesign) como orales formatos.
Relaciones con el cliente- Puede interactuar cordial y gentilmente con los clientes a través de la comunicación escrita, verbal y en persona, tratando su necesidades de la máxima prioridad y proporcionándoles las actualizaciones necesarias de la manera más profesional y oportuna. capacidad.
Deberes administrativos e informes -Puede proporcionar actualizaciones de manera informal cuando sea necesario y participa activamente con el equipo. Además, puede escribir informes formales basados en el formato según las preferencias del cliente. Aprecia y disfruta con los rastros de papel, las listas de Excel, la codificación de colores.
Eventos- Puede ayudar en la producción de los eventos exclusivos de ALAB con tareas de planificación y asistencia en el lugar no limitado a cuadrículas de tiempo y acción, investigación de elementos de eventos, contratación y relaciones con proveedores, y dotación de personal.
La persona perfecta para ALAB será / tendrá:
Habilidades superiores de gestión del tiempo (impulsadas por plazos) Una gran capacidad para administrar el tiempo mientras realiza varias tareas en varios proyectos y necesidades del día a día. Comprende la prioridad de cumplir con los plazos y puede hacerlo de manera efectiva de una manera tranquila pero atenta.
Atención al detalle - Estándares superiores- Actitud meticulosa y de alto riesgo cuando se trata de un trabajo de calidad. Responsable de que todos los documentos que se entregan tanto al CEO como al cliente cumplan directamente con los estándares de ALAB, se revisen y se formatee en consecuencia. Personalmente invertido en la tarea en cuestión y dispuesto a dedicar horas adicionales para completar el trabajo con los propios altos estándares. Comprometidos con su mejor trabajo para ellos y el equipo.
Aficionado a la cultura / Inquisitivo culturalmente - Se inspira en el impacto que la cultura tiene en la sociedad. Comprende el paisaje y la intersección cultural entre moda, arte, hospitalidad, entretenimiento y tecnología.
Humilde y hambriento- Altamente motivado para realizar la tarea y en un grado superior mientras se ve impulsado por circunstancias desafiantes y plazos. Entiende que el aprendizaje es parte de un proceso que genera éxito con el tiempo y, por lo tanto, opera desde el punto de vista del deseo de demostrar que ya no es dueño.
Integridad- Tiene una fuerte brújula moral y comprende la importancia de la responsabilidad ética. Opera con un sentido de honestidad y una guía para la acción; Es capaz de ser responsable de sus acciones y comprende el valor del seguimiento.
Profesional de la vieja escuela - Entiende que no todas las cosas viejas son malas; Conoce el valor de presentarse temprano (porque llegar a tiempo es tarde), hablar con figuras autorizadas con aprecio, admiración y respeto y presentarse física y mentalmente listo para trabajar.
Nueva escuela creativa - Tiene una energía creativa y un entusiasmo que puede canalizar hacia su trabajo. Ve el mundo a través de una lente única gracias a sus propios medios y fomento únicos.
Consistente -Reconoce que la rutina está relacionada con el éxito y que presentarse es la mitad de la batalla.
Flexibilidad - Apertura - Voluntad- Tiene una actitud positiva con una mente abierta y un espíritu para experimentar con la forma “conocida” de hacer negocios y explorar otras herramientas para el proceso de participación.
Fuertes habilidades orales y escritas- Tiene una sólida comprensión de los estilos de comunicación de hoy en día, pero ejecuta un nivel de profesionalismo cuando conoce las diferentes audiencias con las que debe comunicarse.
Thriver de configuración pequeña - Sobresale en un entorno pequeño. Se siente cómodo al trabajar directamente con el CEO, contratistas, pasantes e independientemente cuando sea necesario.
Comprometido - Entiende que su rol es importante y significativo en la funcionalidad del negocio y del trabajo diario. ¡Reconoce eso al comprender que el trabajo satisfactorio no siempre es un trabajo fácil!
Valoramos el trabajo en equipo, el trabajo duro, su proceso creativo y la búsqueda de superar los límites. ¡Permítanos conocerlo enviando su currículum y cualquier trabajo creativo o muestras relevantes! Correo electrónico: [email protected]