Marcas millennials, una empresa de cartera de marcas de moda / accesorios contemporáneos busca diseñador gráfico para contratación inmediata. El papel es en apoyo de Vierta La Victoire y Kelsi Dagger Brooklyn. Los candidatos deben ser expertos en multitareas y sentirse cómodos con el manejo de múltiples proyectos simultáneamente y pensar tanto de manera inmediata como en sus pies; deben ser altamente organizados. Los candidatos ideales tendrán experiencia trabajando con empresas de moda / estilo de vida, preferiblemente en una capacidad multimarca.
El rol es predominantemente responsable de la creación de contenido y producción web e informa al vicepresidente de comercio electrónico. La posición también trabajará en conjunto con la Dirección de marketing de marca + Director de marketing de marca / relaciones públicas para Asegurar que la estética / apariencia / tono de la marca sea coherente y completo en todos los mensajes y mensajes de la marca. contenido.
Los solicitantes deben ser competentes en Adobe Creative Suite, incluidos, entre otros: Photoshop, In-Design e Illustrator, y sentirse cómodos con las responsabilidades enumeradas en la descripción del trabajo.
Para su consideración, envíe una breve carta de presentación, currículum vitae y portafolio / enlace de ejemplos de trabajo aplicables. Los candidatos deben tener de 2 a 4 años de experiencia relevante. No se requiere experiencia en la industria de la moda, pero se prefiere encarecidamente. La posición es temporal para contratar a partir de 3 días a la semana.
Las responsabilidades pueden incluir:
- Creación de contenido / imágenes para uso listo para la web, impresión estándar e impresión a gran escala
- Diseño / creación de todos los activos digitales: páginas / activos de presentación del sitio web, contenido e-blast, anuncios publicitarios, contenido de redes sociales
- Ideas de concepto colaborativo para el diseño y superar el límite del diseño [debe tener un elemento de mano fuerte y conocimiento del uso de la tipografía / fuente]
- Diseño [según especificaciones] garantía física [p. Ej. carteles, calcomanías, camisetas, recursos de eventos, libros de marca y lookbooks, etc.]
- Coordinar y mantener la marca y la matriz de marketing digital estacional.
- Dirigir llamadas de producción semanales con propietarios y desarrolladores de empresas individuales para obtener actualizaciones creativas del sitio.
- Desarrollar y supervisar la planificación, la gestión de proyectos, el control de calidad y la ejecución del contenido de temporada / guía de estilo lanzada en los sitios web.
- Supervise toda la comercialización y la dirección del comercio electrónico a través de la planificación de surtido de productos y tendencias de temporada, campañas promocionales y contenido enriquecido y narración de historias en línea.
- Administre el proceso de publicación para la entrega / carga semanal de activos creativos
Construya y cree una alineación entre todos los socios funcionales (marketing, diseño, planificación y compra) - Los solicitantes deben estar muy organizados, orientados a los detalles y ser competentes en Adobe Creative Suite, incluidos, entre otros: Photoshop, In-Design e Illustrator.
Experiencia adicional ideal:
- retoque + cambio de tamaño de imágenes para uso digital [principalmente producto / sencillo], pero no es un requisito
- Capacidad para manejar múltiples tareas en plazos ajustados; altamente organizado.
- Buen ojo / perspectiva para el diseño, la tipografía y las tendencias actuales de moda y diseño.
- Las asociaciones pueden extenderse a garantías al por mayor
- ¡El conocimiento práctico de los equipos y software de estudio fotográfico es una ventaja!
Para postularse, envíe su currículum a Emilia Cima al [email protected].