John Koblin en el Observador tiene lo que considero un gran y bastante divertido pieza sobre la cultura corporativa en constante cambio en 4 Times Square. ¡Graydon ahora está comiendo en la cafetería! ¡Es difícil encontrar un asiento en nuestro espacio interno diseñado por un arquitecto de renombre mundial! ¡No hay más camarones en la barra de ensaladas ni Orangina en el refrigerador! Lo sé, es alucinante las cosas con las que la gente tiene que lidiar allí. Pero así es la vida en una economía de mierda. La forma en que se han acostumbrado hace que cada cambio se sienta mucho más masivo. Y, por supuesto, seguramente habrá muchos más cambios sustanciales cuando los consultores de McKinsey hayan entregado su análisis final. Como una fuente en el historia dijo: “¿Toda esa sensación de trabajar aquí y de ser cómodo y de que otras personas lo adoren y estén celosos? Eso ya se ha ido ".
Y, honestamente, aunque definitivamente es hora de que Condé Nast se ponga al día con la realidad en la que la mayoría de nosotros hemos estado viviendo durante algún tiempo y comience a ajustar los presupuestos, a mí también me desanima un poco. Siempre se ha mantenido glamorosamente aparte del resto del mundo editorial. Y durante un tiempo, en 2001, pude disfrutar de su generosidad. Este era un momento en el que podía enviar a alguien en un automóvil a Connecticut a comprar boletos de Powerball para el personal de edición. ¿Ridículo? Ciertamente. Pero también un poco rudo. Porque en realidad, incluso cuando estás ridiculizando algunos de sus absurdos más evidentes, siempre hay unos celos subyacentes a los que todos ciertamente podemos soportar. ¿Crees que Condé volverá alguna vez a su verdadera Condé-ness?