Αν σας ενδιαφέρει η ηθική της μόδας, ήρθε η ώρα να αρχίσετε να δίνετε προσοχή στις αποθήκες Amazon

instagram viewer

Στο νέο της βιβλίο "Unludled", η Maxine Bédat κάνει έναν παραλληλισμό μεταξύ των Αμερικανών εργαζομένων στις αποθήκες της Amazon και των εργαζομένων ενδυμάτων του Μπαγκλαντές.

Μαξίν Μπεδάτ ήταν εδώ και καιρό ένας κινητήρας και ανακινητής όταν πρόκειται για την ηθική της κατασκευής ρούχων.

Wasταν συνιδρυτής της Zady, ένας λιανοπωλητής κάποτε χαιρέτισε ως "Ολόκληρα τα τρόφιμα της μόδας", που έθεσαν τις βάσεις για μια σειρά από λιανοπωλητές "ηθικής μόδας" που ακολούθησαν. Αργότερα, ξεκίνησε το New Standard Institute, ένας οργανισμός που επικεντρώνεται στη σύνδεση της βιομηχανίας της μόδας με καλύτερες πληροφορίες σχετικά με τις περιβαλλοντικές της επιπτώσεις.

Αυτή την εβδομάδα, η Bédat κυκλοφόρησε την τελευταία της προσπάθεια: το βιβλίο "Ξετυλίχθηκε", το οποίο ερευνά τα θέματα που έχει περάσει όλη της την καριέρα εστιάζοντας στο - πώς η μόδα επηρεάζει τους ανθρώπους και τον πλανήτη - ακολουθώντας ένα τζιν από την αρχή του σε ένα αγρόκτημα μέχρι το τέλος του χωματερή. Στην πορεία, εξερευνά τα πάντα, από την ιστορία του εργατικού δικαίου έως τα οικονομικά θεμέλια των Ηνωμένων Πολιτειών το εμπόριο βαμβακιού που τροφοδοτείται με σκλαβιά, εξετάζοντας τι είναι σπασμένο στο σημερινό μας σύστημα μόδας και πώς μπορεί να επισκευαστεί.

"Το να μπορείς να βλέπεις όλα αυτά τα πράγματα μαζί είναι σημαντικό όσον αφορά την εξέταση λύσεων", λέει ο Bédat στη Fashionista. "Εάν μηδενίζουμε μόνο ένα μέρος της αλυσίδας εφοδιασμού, μπορούμε να κάνουμε επιλογές με ανεπιθύμητες συνέπειες".

Ένα μέρος του ταξιδιού ενός ρούχου που ο Bédat τονίζει και συχνά παραβλέπεται στις συζητήσεις ο ανθρώπινος αντίκτυπος της παραγωγής μόδας είναι ο χρόνος της στην αποθήκη όπου αποστέλλονται οι παραγγελίες ηλεκτρονικού εμπορίου από. Ο Bédat επικεντρώνεται ειδικά στο Αμαζόνα αποθήκες, επισημαίνοντας ότι η Amazon είναι «ο μεγαλύτερος λιανοπωλητής διαδικτυακών ενδυμάτων» στις Ηνωμένες Πολιτείες και περιγράφοντας την εταιρεία μεγαθήρων ως προηγούμενο για το μέλλον της λιανικής. Αν η Amazon κατάφερε να κάνει τον CEO της τον πλουσιότερο άνθρωπο στον κόσμο στηριζόμενος στις συνθήκες όπου οι εργαζόμενοι έχουν τόσο λίγο χρόνο για διαλείμματα μπάνιου που καταλήγουν κατούρημα σε μπουκάλια, είναι τρομοκρατημένοι από τη δημιουργία σωματείων και το πρόσωπο σταθερό επιτήρηση, υποστηρίζει, άλλες εταιρείες είναι πιθανό να ακολουθήσουν το παράδειγμά τους.

"Όχι μόνο από την άποψη της βιομηχανίας της μόδας, αλλά από την άποψη της αμερικανικής οικονομίας, προς τα εκεί πηγαίνουν τα πράγματα αν δεν τα αλλάξουμε", λέει ο Bédat. «Η Amazon παίζει πολύ μεγαλύτερο ρόλο στον κόσμο της μόδας από ό, τι έχουμε την τάση να πιστεύουμε».

Πήραμε τηλέφωνο με τον Bédat για να μιλήσουμε για τις ομοιότητες μεταξύ των εργαζομένων της Amazon στις ΗΠΑ και των εργαζομένων ενδυμάτων στις Μπαγκλαντές, Γιατί οργάνωση εις ένωση θέματα και ο ρόλος που έχει παίξει ο μισογυνισμός στην προστασία της βιομηχανίας της μόδας από τον κατάλληλο έλεγχο. Διαβάστε παρακάτω για τα κυριότερα σημεία της συνομιλίας μας.

Πραγματοποιείτε έναν εντυπωσιακό παραλληλισμό μεταξύ των συνθηκών εργασίας σε εργοστάσια στο Μπαγκλαντές και αποθήκες Amazon στις ΗΠΑ. Τι συνδέει αυτά τα δύο μαζί;

Όταν μίλησα με εργάτες ρούχων στο Μπαγκλαντές και τη Σρι Λάνκα, είχα αυτή την ιδέα ότι πρέπει να έρχονται σε αντίθεση με το σύστημα στο μυαλό τους καθώς εργάζονται. Στη συνέχεια ρώτησα αυτήν την εργαζόμενη στα ρούχα τι σκέφτεται όταν εργάζεται. Κατάλαβα ότι είναι δεν πραγματικά σκέφτεται - η ψυχική της διαδικασία όλες αυτές τις ώρες μοιάζει με: «Απλώς πρέπει να συνεχίσω, χωρίς λάθη. Απλώς πρέπει να συνεχίσω, χωρίς λάθη ». Όταν έκανα την ίδια ερώτηση στους εργαζόμενους της Amazon, έλαβα μια παρόμοια απάντηση: Ο εγκέφαλός σας δεν λειτουργεί ενεργά, αλλά επίσης δεν έχετε χρόνο να σκεφτείτε.

Οι δουλειές τους δεν είναι διαφορετικές στο ότι παρακολουθούνται συνεχώς - εκτός από την Amazon, κάθε κίνηση, κάθε δευτερόλεπτο, παρακολουθείται μέσω μηχανών. Υπάρχει μια ασυμφωνία στις συνθήκες διαβίωσης μεταξύ εδώ και εκεί, αλλά η πραγματική δουλειά και η απάνθρωπη φύση της εργασίας μοιάζουν πολύ. Υπάρχει επίσης ένα κοινό θέμα γύρω από τα συνδικάτα: Οι αντι-συνδικαλιστικές προσπάθειες της Amazon στις ΗΠΑ αντικατοπτρίζουν αυτό που συμβαίνει στο Μπαγκλαντές.

Το βιβλίο παραθέτει τον Stuart Appelbaum, λέγοντας ότι όταν μιλάμε για την Amazon, μιλάμε για «το μέλλον της εργασίας». Τι σημαίνει αυτό?

Καθώς η λιανική αλλάζει στο διαδίκτυο, περνάτε λιγότερο χρόνο στα καταστήματα, οπότε οι δουλειές που ήταν παλιά στα καταστήματα είναι τώρα να σας παραδίδουν τα προϊόντα μέσω αποθηκών. Η διανομή έχει πραγματικά απογειωθεί και έχει γίνει σημαντικό μέρος της εθνικής μας οικονομίας. Η Amazon είναι μια τεράστια εταιρεία, οπότε οι διευθύνοντες σύμβουλοι όλων των άλλων εταιρειών βλέπουν αυτή την επιτυχία και λένε «Αν θέλω να παραμείνω στην επιχείρηση, αυτό είναι που πρέπει να επαναλάβω».

Προσπαθώ να αποφύγω λέξεις όπως «εκμετάλλευση», αλλά δεν υπάρχει τίποτα άλλο που μπορεί να πει κανείς για αυτήν την κατάσταση εκτός από το ότι είναι εκμεταλλευτικό. Εκμεταλλεύεται το απόλυτο από έναν άνθρωπο και όλος ο πλούτος που παράγεται πηγαίνει στην κορυφή της ιεραρχίας.

Περιγράφετε επίσης την Amazon ως «την υποδομή του εμπορίου». Μπορείτε να το αποσυσκευάσετε;

Παλιά η εμπορική υποδομή οδηγούσε στα καταστήματα και η διαφήμιση που μπορεί να δείτε σε ένα περιοδικό. Τώρα όμως δεν οδηγείτε σε κατάστημα. Δεν ψάχνετε καν στο Google - απλώς ψάχνετε στο Amazon. Και η Amazon επεκτείνεται πέρα ​​από το Amazon.com, επειδή και άλλοι λιανοπωλητές πραγματοποιούν την εκπλήρωσή τους μέσω των αποθηκών της Amazon. Στη συνέχεια, υπάρχουν άλλα καταστήματα, όπως Shopbop, τα οποία ανήκουν στην Amazon. Το Amazon είναι πραγματικά η υποδομή που κινεί το λιανικό εμπόριο. Εάν δεν αλλάξει τίποτα, η οικονομία μας θα μοιάζει όλο και περισσότερο με αυτό.

Η Amazon είναι μια τόσο τεράστια εταιρεία που μπορεί να αισθάνεται πολύ μεγάλη για να αλλάξει. Πώς θα ήταν να κινηθούμε προς ένα λιγότερο εκμεταλλευτικό μοντέλο;

Πρέπει να κάνουμε μια σειρά από πράγματα, όπως η αναδιανεμητική φορολογία. Ως κοινωνία πρέπει να ρωτήσουμε: Σε τι χρησιμεύουν οι επιχειρήσεις; Το θέμα των εταιρειών όταν ξεκίνησαν δεν ήταν να μεγιστοποιήσουν το κέρδος για τους μετόχους - δημιουργήθηκαν ως ένα δημοκρατικό εργαλείο για τη συγκέντρωση πόρων.

Καθώς η οικονομία μας έχει γίνει πιο περίπλοκη, πρέπει να ακολουθήσουμε την φορολογική απάτη των επιχειρήσεων και να δημιουργήσουμε ένα παγκόσμιο φορολογικό καθεστώς εταιρειών, ώστε οι εταιρείες να μην μπορούν να αποφύγουν τους φόρους. Χρειαζόμαστε επίσης ισχυρότερους εργατικούς νόμους, έτσι ώστε πράγματα όπως αυτό που είδαμε να κάνει η Amazon στις εγκαταστάσεις τους στο Bessemer που προσπαθούσε να συνδικαλιστεί - όπως αλλάζοντας τις ταχύτητες του φανάρι για να εμποδίσουν τους διοργανωτές να μπορούν να μιλήσουν με τους υπαλλήλους της Amazon - ρυθμίζονται. Έχει αποδειχθεί ότι τα συνδικάτα συμβάλλουν στην αύξηση των μισθών για άτομα της εργατικής τάξης. Πρέπει να ενισχύσουμε τους εργατικούς νόμους, ώστε να μπορούν να αγωνίζονται για τον εαυτό τους.

Το άλλο μέρος, που ακούγεται βαρετό αλλά μου έγινε απίστευτα σαφές, είναι η βιομηχανική πολιτική. Η ανάπτυξη της Κίνας οφείλεται στην ενεργό βιομηχανική πολιτική. Η βιομηχανική πολιτική σημαίνει ότι η κυβέρνηση σκέφτεται πραγματικά - και έχει σχέδιο και δίνει κίνητρα και επενδύει - σε τομείς που αναμένουμε να αναπτυχθούν. Πρέπει να είμαστε πιο προσεκτικοί σχετικά με τη βιομηχανική πολιτική, ώστε να μην έχουμε μια οικονομία που θα είναι μόνο μερικοί εξαιρετικά πλούσιοι άνθρωποι και, στη συνέχεια, εντελώς εκμεταλλευτικές θέσεις εργασίας. Αυτή τη στιγμή, έχουμε ανθρώπους που λένε «απλώς κλείστε το» για περιβαλλοντικούς λόγους και τότε είναι η επιχειρηματική κοινότητα «αλλά περίμενε, χρειαζόμαστε δουλειές». Πρέπει να εισέλθουμε σε αυτήν τη θολή μεσαία περιοχή και να καταλάβουμε πραγματικά τα παξιμάδια και τα μπουλόνια αυτών πράγματα.

Υπάρχει ένα μεγάλο κομμάτι στο βιβλίο για την ιστορία της εργασίας και της συνδικαλιστικής οργάνωσης. Γιατί πιστεύετε ότι είναι σημαντικό να το καταλάβουν οι άνθρωποι της μόδας;

Είναι ωραίο ότι πολλές σημαντικές νίκες στο εσωτερικό του εργατικού κινήματος ξεκίνησαν από τους εργαζόμενους στα ρούχα, επειδή αποδεικνύει πόσο σημαντική είναι η βιομηχανία ένδυσης. Είναι σημαντικό τόσο για το καλό όσο και για το κακό που κάνει στον κόσμο.

Δημιουργήσαμε αυτές τις προστασίες στο εσωτερικό, αλλά στη συνέχεια υπήρξαν ενεργές προσπάθειες εκ μέρους της βιομηχανίας της μόδας να μην συμπεριληφθούν αυτές οι προστασίες όταν δημιουργήσαμε αυτό το παγκοσμιοποιημένο σύστημα. Συχνά διατυπώνεται σαν να εξάγουμε θέσεις εργασίας και όποια χώρα παίρνει από τους εργαζομένους μας. Αλλά αυτό είναι μια υπεραπλούστευση. Αυτό που συμβαίνει είναι ότι οι εργαζόμενοι αντιπαρατίθενται με άλλους εργαζόμενους. Αυτή η ευρύτερη δυναμική είναι κρίσιμη για να κατανοηθεί, ώστε να καταστήσουμε επιτυχημένη την οργανωμένη εργασία. Για να το κάνουμε αυτό, πρέπει να έχουμε ένα παγκόσμιο εμπορικό καθεστώς που δεν θα παρακινεί τις χώρες που έχουν ισχυρή εργασιακή προστασία.

Έλεγχος και πιστοποίηση τα σώματα συχνά θεωρούνται ως ο τρόπος για να γίνουν τα εργοστάσια ένδυσης πιο δίκαια, αλλά περιγράφετε τον έλεγχο ως «ρακέτα» στο βιβλίο. Πρέπει λοιπόν να απορριφθούν εντελώς αυτά τα μέτρα;

Πρώτα πρέπει να κατανοήσουμε τις ρίζες του γιατί έχουμε αυτούς τους ελέγχους. Αναπτύξαμε αυτόν τον παγκοσμιοποιημένο κόσμο που μοιάζει με την Άγρια Δύση χωρίς νόμους. τότε ήμασταν έκπληκτοι στη δεκαετία του '90 όταν Νίκη και άλλες μάρκες βρέθηκαν να έχουν φούτερ. Σε απάντηση αυτών των αναφορών ξεκίνησε όλο αυτό το καθεστώς ελέγχου.

Πρέπει να επιβάλλουμε ένα παγκόσμιο εμπορικό καθεστώς που δεν το καθιστά έτσι ώστε οι μάρκες να ρυθμίζουν οι ίδιοι, όταν είναι πολύ αποθαρρυνμένοι να το κάνουν. Πρέπει να σκεφτούμε ποιες θα είναι οι συστημικές λύσεις κυβερνητική πολιτική και επιβολή. Αλλά ελλείψει αυτού, ναι, πράγματα όπως οι έλεγχοι είναι σημαντικά και δεν πρέπει να τα πετάξουμε, γιατί δεν έχουμε το άλλο πράγμα που χρειαζόμαστε.

Ένα από τα πράγματα που επισημαίνετε στο βιβλίο είναι πόσο βασική ήταν η μόδα σε ορισμένα από αυτά μεγάλες αλλαγές στην ιστορία, είτε πρόκειται για την ανάπτυξη της αμερικανικής οικονομίας είτε για τον εκσυγχρονισμό της Κίνα. Γιατί είναι τόσο σημαντικό; Και αν η μόδα ήταν πιο ευρέως κατανοητή ως ο ισχυρός οικονομικός κινητήρας, τι μπορεί να αλλάξει;

Έχουν υπάρξει τόσες πολλές φορές που έχω μιλήσει σε ανθρώπους για τον αντίκτυπο της μόδας στον πλανήτη και λένε: «Η γυναίκα μου θα ενδιαφερόταν πραγματικά για αυτό. λατρεύει τη μόδα ». Νομίζω ότι το γεγονός ότι η μόδα μπόρεσε να μείνει ανεξέλεγκτη παρά τον τεράστιο ρόλο της στην οικονομία και την κοινωνία μας έχει να κάνει με την μισογυνία. Αν είδαμε πραγματικά τον τεράστιο ρόλο που παίζει τόσο στη ζωή μας όσο και στην παγκόσμια οικονομία, θα υπήρχε περισσότερος έλεγχος της βιομηχανίας και περισσότερη πρόοδος.

Ένα επιχείρημα που γίνεται συχνά σχετικά με τις κακές συνθήκες εργασίας είναι ότι παρέχουν μια διέξοδο από τη φτώχεια. Πώς απαντάτε σε αυτό;

Σε ένα μέρος όπως το Μπαγκλαντές, το προσδόκιμο ζωής έχει αυξηθεί πάρα πολύ, αν και το πόσο από αυτό μπορεί να αποδοθεί στη σημερινή βιομηχανία της μόδας είναι δύσκολο να ειπωθεί. Αλλά μπορείτε να έχετε ανάπτυξη σε μια χώρα και να πληρώνετε αξιοπρεπείς μισθούς και να έχετε ακόμα κέρδος. LVMHΟ Διευθύνων Σύμβουλος μόλις ονομάστηκε ο πλουσιότερος άνθρωπος στον κόσμο. τελικά τον χτύπησε Τζεφ Μπέζος, ένα άλλο άτομο που βγάζει ένα σωρό χρήματα από ρούχα. Υπάρχει ένα σημείο πλούτου στο οποίο δεν χρειάζεται να προσθέσετε - δεν υπάρχει τρόπος να ξοδέψετε αυτά τα χρήματα. Νομίζω ότι αυτό είναι ένα πράγμα στο οποίο μπορούμε να κάνουμε πολύ καλύτερα.

Μείνετε ενημερωμένοι για τις τελευταίες τάσεις, νέα και ανθρώπους που διαμορφώνουν τη βιομηχανία της μόδας. Εγγραφείτε στο καθημερινό μας ενημερωτικό δελτίο.