For otte år siden identificerede Jennifer Bett Meyer og Melissa Duren Conner et hul i deres medieforhold - og handlede på baggrund af det. I 2014 blev JBC født i New York City med missionen om at skabe en mere tankevækkende tilgang til public relations, og i dag har det gjort godt med den indledende vision. Nu med kontorer i New York City og Los Angeles er JBC siden vokset til det førende medieforbindelsesbureau for hurtigt voksende, venture-backed startups i brancher, der spænder over mode og skønhed, sundhed og velvære, mad og drikke, teknologi, social indflydelse, hjem og mere.
JBC er et organ for mennesker. Vi arbejder i medierelationer, fordi vi er menneskers mennesker, og vi elsker at samarbejde med vores brandpartnere, når de når dine mål. Vi opbygger meningsfulde relationer med vores partnere på søjlerne i gennemsigtighed og ærlighed og arbejder på at sikre markedsandele og et afgørende fodfæste inden for vores brands respektive kategorier.
Position Oversigt:
I denne rolle vil du styre og udføre den daglige public relations-indsats samt styre kundens forventninger. Personalet på seniorniveau fungerer også som en cheerleader for bureauet-foreslår nye initiativer til teambuilding, holder en positivt arbejdsmiljø, og vejlede junior personale - og har udviklet stærke relationer til både medier og klienter.
Med en oversigt over dynamiske venture-støttede mærker hjælper du med at lave beskeder og udnytte medieforhold til at skabe overbevisende fortællinger, der understøtter din klients vision og mission.
Direktøren for mode og livsstil bør have færdigheder i forbrugernes brandtelling. Den ideelle kandidat har også stærke relationer til mode, detailhandel og forældrenes interessemedier på tværs af nationale og regionale (primært New York og Los Angeles) forretnings- og forbrugerpresse.
Ansvar:
● Udvikling af PR -strategier og dynamiske pitches til at opfylde kundens mål og mål; Går ud over traditionelle pitching -bestræbelser på at foreslå interessante medieaktiveringer for at understøtte brand -mål
● Strategisk planlægning og udførelse af opsøgende plan med ringe eller ingen ændringer fra VP og/eller administrerende direktør
● Sørg for, at alle teams opfylder kundens mål og målsætninger; holde hold på sporet
● Pitching og sikring af funktionshistorier, brandhistorier osv. på nationalt og regionalt plan på tværs af online-, print-, broadcast- og podcastmedier
● Opdatering af alt klientmateriale og andet skriftligt materiale
● Udarbejdelse af pressemeddelelser efter behov
● Månedlig klientrapportering
● Regelmæssig kommunikation med kunder via e -mail, telefon og personligt og opbygning af stærke relationer med klienter
● Kommunikerer dagligt med redaktører/medier på højt niveau
● Håndtering og vejledning af personale på juniorniveau
Stillingsrapporter til: Vice President for Fashion Division
Om dig:
● Bachelor
● 6+ års PR -erfaring med betydelig bureauerfaring
● Naturligt proaktiv, med enestående opmærksomhed på detaljer og omhyggelige organisatoriske færdigheder
● En menneskelig person, dygtig til at opbygge og pleje relationer, med dokumenteret erfaring inden for understøttende teamledelse og mentorskab
● Et stærkt redaktionelt netværk af mode- og forretningsredaktører og forfattere
● Dygtig forfatter og kommunikator
● Evne til både at afbalancere mange prioriteter og handle ressourcefuldt, alt sammen med en positiv indstilling
Fordele:
JBC er forpligtet til sundhed, lykke og trivsel for hver eneste af vores medarbejdere, både professionelt og personligt. Vi bestræber os på at gøre vores arbejdsplads til en, hvor teammedlemmer ikke kun understøttes på tværs af deres kortsigtede og langsigtede karriereveje, men også opfyldes som mennesker, ind og ud af kontoret. Vores fordele omfatter, men er ikke begrænset til:
● Generøs betalt fri, herunder ferie, sygetid, fædre- og dødsorlov, og sommerfredag begynder kl. 13.00
● Inkluderet feriekalender og flere “fleksible” dagmuligheder samt en betalt pause i december, der løber fra juleaften til nytårsdag
● Hybrid-arbejde hjemmefra og på kontoret
● Omfattende sundhedsforsikring for alle medarbejdere, og en 401k plan for dig at investere i din fremtid
● Interne udvalg, der planlægger månedlig programmering, hvad angår praktikophold, teambuilding, community service, medarbejdergenkendelse og mere
● Månedlig refusion til mobiltelefon og wifi i hjemmet
● Månedligt psykisk sundhedsstipend til opmuntring til egenomsorg
Jobtype:
● Fuldtid
Jobsted:
● New York, NY eller Los Angeles, CA
Kontakt: [email protected]