DÔEN JE ŘADA NA LOS ANGELES INSPIROVANÁ NÁVRHY VINTAGE A NOSTALGIE PRO KALIFORNII MINULÝCH DEKADŮ. ŘÍZENI SPOLEČNOU TÉHOU, ABY SE KAŽDÝ DEN VYDĚLAL ELEVATEDY JAKO VYBAVITELNÉ KUSY, SE SNAŽÍME VÁM PŘINÁSIT VÍCE NEŽ BOUTIQUE SHOPPING EXPERIENCE, ALE POUŽITÍ DÔEN PRO PŘIPOJENÍ S NAŠIMI ZÁKAZNÍKY, VYBUDUJTE SI OTEVŘENÉ SPOLEČENSTVÍ A FOSTEROVÉ VZTAHY S INSPIRUJÍCÍMI JEDNOTLIVCI, KTEŘÍ NÁŠ OBLEČENÍ NOSÍ CELÝ ŽIVOT. JAKO SPOLEČNOST S VLASTNICTVÍM ŽENY, CORNERSTONE MISE ZNAČKY DÔEN PODPORUJE ŽENY NA PRACOVIŠTI A V DODÁVACÍM ŘETĚZU; DĚLÁME TO VÝBĚREM DOMÁCÍCH A ZÁMOŘSKÝCH VÝROBCŮ, KTEŘÍ SDÍLÍ NAŠE HODNOTY A ZÁVAZEK RODY A SOCIÁLŮ ROVNOST A ZPĚT ZPĚT PARTNERSTVÍM SE ZÁKLADY, KTERÉ PŘÍMO VYUŽÍVAJÍ JEJICH ZAMĚSTNANCI A OKOLÍ SPOLEČENSTVÍ. OSLAVUJEME INKLUZIVNOST, ROVNOST, ZASTUPENÍ A PATŘENÍ NA PRACOVIŠTI A SILNĚ POVZBUZENÍ KANDIDÁTI, KTEŘÍ SE IDENTIFIKUJÍ JAKO LIDOVÉ BARVY, LIDÉ SE ZAKÁZKAMI, LGBTQ+A/NEBO PŮSOBENÍ NESHODUJÍCÍ APLIKOVAT.
HLEDÁME VÝJIMKOVÉHO ŘEDITELE SKLADOVÁNÍ A LOGISTIKY. ŘEDITEL NABÍZÍ ROZDĚLENÍ / LOGISTIKU / SKLADOVÁNÍ ORGANIZACE, VÝKONNOST RŮZNÝCH ÚKOLŮ PRO IMPLEMENTAČNÍ SPOLEČNOST CÍLE ÚSPORY NÁKLADŮ, SKLADOVÝCH PROVOZNÍCH EFEKTIVIT A SKLADOVÁNÍ/VYLEPŠOVÁNÍ SKLADOVÝCH PROCESŮ, KTERÉ PŘEDSTAVUJÍ CÍLE STANOVENÉ VÝKONNÝ TÝM. ŘEDITEL ROZVÍJÍ A ŘÍZÍ LOGISTICKÉ PLÁNY A POSTUPY, ABY ZAJISTIL, ŽE SE VNITŘNÍ A VNĚJŠÍ POTŘEBY A KLIENTSKÉ POTŘEBY DOSTÁVAJÍ, VYTVÁŘÍ FUNKČNÍ STRATEGIE A ZVLÁŠTNÍ CÍLE TÝMŮ SKLADU A LOGISTIKY A ROZVOJÍ POLITIKY A POSTUPY K PODPORĚ FUNKČNÍ INFRASTRUKTURA.
ODPOVĚDNOST:
- NABÍJEJTE A PRONÁJÍME NOVÉ SKLADOVÉ A LOGISTICKÉ ZAMĚSTNAVATELE K PODPORĚ TÍMU ŘÍZENÍ DISTRIBUCE.
- TRÉNINKY, RADY A VYMÁHÁ POLITIKY A POSTUPY K VYBAVENÍ SILNÝCH PRACOVNÍCH VZTAHŮ SE SOUČASNÝMI SKLADOVÝMI ZAMĚSTNANCI PŘI VYTVÁŘENÍ BEZPEČNÉHO A PŘÍJEMNÉHO PROSTŘEDÍ.
- ZAMĚŘUJE ZAMĚSTNANECKÉ ČINNOSTI, ABY ZABEZPEČILY PROVOZU Plynule, NÁŘADÍ PODLE A MOTIVUJE VÝKON TÝMU.
- DOHLED NA DOPRAVNÍ PROCESY.
- ZAŘÍZENÍ, SLEDUJE A VYLEPŠUJE BEZPEČNOSTNÍ NORMY A POSTUPY V SOULADU SE ZDRAVÝM PRACOVNÍM PROSTŘEDÍM A ZÁKONNÝMI POŽADAVKY. PŘÍMO A ZAJIŠŤUJE BEZPEČNÝ, ČISTÝ A OBJEDNÁVANÝ SKLAD.
- FUNGUJE ÚZKÉ S RŮZNÝMI LIDI OBĚ VNITŘNĚ A VNĚJŠÍ (TAKOVÉ JAKO VENDORS), ABY SE DOHODLY A ZÍSKALY NEJLEPŠÍ CENY MOŽNÉ NA MATERIÁLECH A LOGISTICKÝCH SLUŽBÁCH.
- ODPOVĚDNÝ ZA VYTVÁŘENÍ A DOPORUČOVÁNÍ STRATEGICKÝCH PLÁNŮ A RECENZÍ NA OBJEDNÁVKU K DOSAŽENÍ OPERAČNÍCH CÍLŮ SKLADU.
- FUNGUJE S TÝMEM NA ROZVOJI, IMPLEMENTACI A VYMÁHÁNÍ SKLADOVÝCH A LOGISTICKÝCH OPERAČNÍCH SYSTÉMŮ, KTERÉ VYTVOŘÍ VÍCE EFEKTIVIT.
- ZODPOVĚDNÝ ZA UCHOVÁVÁNÍ PŘESNÝCH NÁKLADŮ A ZÁSOB ZÁSOB, A KAŽDODENNÍ QA PŘESNOST VÝPOČTU CELNÍCH DAT.
- SOUČASNĚ HODNOTÍ PROCESY A POSTUPY SKLADU.
- ZODPOVĚDNOST ZA ZAJIŠTĚNÍ, ŽE JE INVENTÁŘ MONITOROVÁN PŘESNĚ V SYSTÉMU A BĚHEM POČTŮ.
- FUNGUJE ÚZKÉ S LOGISTICKÝMI A SKLADOVÝMI TÝMY, ABY STANOVILY NEJLEPŠÍ PRAXE PRO POŽADAVKY NA MANIPULACI S VÝROBKY A SKLADOVÁNÍ.
- ROZVOJ A ŘÍZENÍ SKLADOVÝCH UKAZATELŮ VÝKONU.
- ZBRANĚ/BALENÍ PROBÍHÁ.
- ŘÍZÍ ZAŘÍZENÍ PLÁNUJÍCÍ A SKLADOVACÍ ZAŘÍZENÍ PLÁNUJÍCÍ PODPORU BUDOUCÍHO RŮSTU.
- ZODPOVĚDNOST ZA PŘÍMOU KOMUNIKACI A KOORDINACI VČASNÉHO PŘÍJMU VÝROBKU, ORGANIZACE VÝROBKU, KAPACITY A SKLADOVÁNÍ PRODUKTU SKLADEM.
- UPHOLS PREVENCE COVID-19 A BEZPEČNOSTNÍ PROTOKOLY V DC NA SMĚR OD HR/OPS A ZAJIŠŤUJE, ABY SE V DC DODRŽOVALY DENNÍ PROTOKOLY.
- ODPOVĚDNÝ ZA IDENTIFIKACI PROBLÉMOVÝCH OBLASTÍ A PROCESNÍCH NEDOSTATKŮ TÝKAJÍCÍCH SE SKLADOVÝCH ZKRATEK.
- PŘÍMO ŘÍZÍ PROCESY SNÍŽENÍ MAJETKU NEBO FINANČNÍ ZTRÁTY.
- ZODPOVĚDNOST ZA NAŠE PROGRAM DRAWBACK ZPŮSOBENÝ ZPŮSOBEM - PŘEHLED VLASTNICTVÍ UDRŽOVÁNÍ DATOVÝCH DRAWBACKŮ V PŘESNÝCH A VČASNÝCH MANAŽÉRECH.
- ZODPOVĚDNOST ZA VYTVÁŘENÍ PODÁVÁNÍ ZPRÁV O DUTY DRAWBACKOVÝCH SOUBORECH PERIODICKY A PRÁCI S PROVOZY K VYTVÁŘENÍ PROGNÓZ.
DOVEDNOSTI:
- SCHOPNOST ŘÍZIT PROCESY A IDENTIFIKOVAT PROCESNÍ GAPY
- SCHOPNOST EFEKTIVNĚ ŘÍDIT ČLENY TÝMU
- VSTUP DAT A DOVEDNOSTI ZPRACOVÁNÍ ÚDAJŮ
- HLÁŠENÍ DOVEDNOSTI
- SCHOPNOST PŘESNĚ ANALYZOVAT INFORMACE
- DETAILNĚ ORIENTOVANÝ
- TERMÍNOVĚ ORIENTOVANÝ
- SCHOPNOST PRIORITIZOVAT MEZI SPOLEČNOSTÍ A JEDNOTLIVÝMI VÝZVAMI
- VYMAZEJTE ÚSTNÍ A PÍSEMNÉ KOMUNIKAČNÍ DOVEDNOSTI
- DOHODNĚ SE DOHODNOJÍCÍ DORUČENÍ PŘI DOHODÁCH, KTERÉ ZÍSKÁVAJÍ SPOLEČNOST A PRODEJCE
- VÝHODNĚ BAKALÁŘSKÝ STUPEŇ
- ZKUŠENOSTI S ERP JE NUTNOST, BUDE PREFEROVÁN NETSUIT.
- ZKUŠENOSTI S NAKUPOVÁNÍM, DODÁVKOU A SPRÁVCEM LODÍ
V NAŠEM NÁJMU AKTIVNĚ HLEDÁME KANDIDÁTY SE ZÁVAZKEM PROTI RASISMU A SOUČASNOSTÍ PRO ROZŠÍŘENÍ ROVNOSTI, ZAČLENĚNÍ A RASOVOU SPRAVEDLNOST V JEJICH PRÁCI. PŘIPOJÍTE SE DO SPOLEČNOSTI, KTERÁ JE INKLUZIVNÍ, A OSLAVUJÍ VÍCE PŘÍSTUPŮ A VÝHLEDŮ, KDYŽ VĚŘÍME, ŽE RŮZNOST ŘÍZENÍ KREATIVITU A RŮST. PRACUJEME TĚŽKĚ, ABY JSEM POSILOVAL KULTURU ČESTNOSTI, INTEGRITY A SPOLUPRÁCE, KDE RŮST NENÍ JEN PODPOROVÁN, ALE OČEKÁVANÝ. KE ZACHOVÁNÍ BEZPEČNÝCH NAŠICH ZAMĚSTNANCŮ, SLEDUJEME CDC POKYNY A MÁME IMPLEMENTOVANÉ PŘÍSNÉ POLITIKY VYŽADUJÍCÍ, ABY ZAMĚSTNANCI A NÁVŠTĚVNÍCI UDRŽOVALI SOCIÁLNÍ VZDÁLENOST, POUŽÍVALI MASKY NA TVÁŘ, INSTITUOVANÉ RUČNÍ SANITIZAČNÍ STANICE A PODPORU ZAMĚSTNAVATELŮ, ABY SI PRAVIDELNĚ PRÁVALI RUCE
JSME VŮBEC, ROVNÝ PŘÍLEŽITOSTNÍ ZAMĚSTNAVATEL.
JE POTŘEBA KONTROLA ZÁKLADNÍHO ZAMĚSTNÁNÍ.
PROSÍM E -MAILEM ZPĚT NA POKRAČOVÁNÍ [email protected]