نصائح مهنية من الجيل الحالي من مواهب صناعة الأزياء السوداء إلى الجيل التالي

لا يمكنك أن تكون ما لا يمكنك رؤيته ، كما يقولون. وهذا المصطلح ، كليشيهات كما قد يبدو ، كان أحد الأسباب العديدة التي جعلت صناعة الأزياء تظل متجانسة للغاية. (انظر أيضًا: اعتمادها التاريخي على المتدربين غير المأجورين ، والمحسوبية ، والرضا ...) التمثيل الأسود ربما تحسنت في بعض مدارج الطائرات والحملات الإعلانية ، ولكن لا يزال هناك المزيد من العمل المهم الذي يتعين القيام به إلى تحسين التنوع وراء الكواليس.

بعض من الناجحين محررو ومصممون ومؤثرون ورجال أعمال أزياء سود الموضح أدناه لم ير الكثير من الأشخاص الذين يشبهونهم عندما بدأوا العمل في هذه الصناعة ، ولكن من أجل تغيير ذلك تجربة للجيل القادم ، لقد شارك كل منهم أفضل نصيحة مهنية لهؤلاء الذين يطمحون إلى العمل أو بدأوا للتو موضه. واصل القراءة.

تيفاني ريد ، نائب رئيس الموضة في Bustle Digital Group

"قم بعملك. ابحث عن الأشخاص في المؤسسات التي تريد الاتصال بها ، وابحث عن عنوان بريدهم الإلكتروني المباشر ، وتابع ، وكن دقيقًا. إذا كنت تريد وظيفة في مكان ما ، فقم بالبحث ، واعرف الفريق وماذا يفعلون.

كوّن شبكتك الخاصة. يعد العمل داخل شبكتك أمرًا مهمًا حقًا ، وفي كثير من الأحيان يساعدك على التميز ضد المتقدمين الآخرين. الكثير من الأدوار التي قبلتها تأتي من خلال الكلمات الشفوية أو التوصيات. تأكد أيضًا من أنك تتواصل على مستواك - فأنت لا تعرف أبدًا أي واحد من أقرانك سيتقدم ويكون الشخص الذي يتخذ القرار. كن صديقًا مع مساعدك والمتدرب ، لأنك لن تكون أبدًا في أي مكان ".

اقرأ المزيد عن ريد هنا.

أورورا جيمس ، مؤسس Brother Vellies وتعهد بنسبة 15 بالمائة

"أعتقد حقًا أن السود ، والنساء على وجه التحديد ، يضطرون إلى العمل بجهد مضاعف لنصف الفرص المتاحة. لكن نصيحتي هي أن تطلب دائمًا ما تريد وأن تكون واثقًا من قيمتك. إذا لم تطلب ذلك ، فلن يكون هناك من طريقة لمنحه إياها لك. وقبل كل شيء ، لا تخف أبدًا من بناء طاولتك الخاصة ".

اقرأ المزيد عن جيمس وتعهد 15 بالمائة هنا.

سالون مونيه ، مؤسس ومصمم صالون مونيه

"لقد وجدت أنه من المهم التحلي بالصبر. التوقيت مهم للغاية ولا يحدث شيء بين عشية وضحاها. أحد المكاسب غير المتوقعة لا يصنع علامة تجارية ، وفشل واحد ليس نهاية واحدة ، إنه رحلة كاملة ".

فيكتور جليمود ، مؤسس ومصمم فيكتور جليمود

"بادئ ذي بدء ، لا تتبع خطواتي. من المهم أن تكون فريدًا وأن تصنع مسارك الخاص. إن وجود محامٍ جيد ومحاسب تثق به أمر لا يقدر بثمن ".

اقرأ المزيد عن جليمود هنا.

راجني جاك ، مدير الأزياء في إغراء

"لا تسمح أبدًا للآخرين بإملاء اتجاهك وما هو هدفك. عندما تكون شابًا ، فأنت لا تثق بحدسك بنفس القدر لأنك لم تتمتع بالخبرة الكافية لتكون قويًا في قراراتك. هذا كله جزء من النمو. لكن عندما تصل إلى هذه النقطة ، حافظ على قناعتك. ولا تدع أي شخص أو اتجاه يؤثر عليك. أهم ما تملكه هو أن تكون أصليًا ".

طاهرة تسريحات الشعر ، مديرة الموضة والجمال في التين رائج

"من المهم أن تكون فضوليًا. تعرف على مصممي الأزياء ، واقرأ كتب الموضة ، واستمع إلى البودكاست عن الموضة ("The Cutting Room Floor" مذهل) ، واقرأ المجلات المستقلة والمقالات القديمة. ولكن كن أيضًا فضوليًا بشأن الأشياء خارج الموضة ؛ لا تتعلق الموضة بالملابس فحسب ، بل غالبًا ما تتعلق بالتقاط روح العصر في لحظة ثقافية معينة. كصحفي ومبدع ، فإن الخروج بقصة مثيرة للاهتمام ، أو التصوير أو فكرة الحزمة يعني مواكبة الحاضر ، وإدراك الماضي ، والتفكير في كيف يمكن أن يُعلم هذا المستقبل.

اقض وقتًا في تحسين ذوقك ، واسأل عن سبب إعجابك بأشياء معينة ولماذا لا تحبها ، وكن قادرًا على التعبير عن ذلك. فهو لا يساعدك فقط على أن تكون كاتبًا ومنشئًا أفضل ولكنه يساعدك أيضًا على تحديد صوتك عندما تصبح قائدًا - حتى لو بدأت للتو بأسلوبك الشخصي. وجهة نظرك مهمة. لا تعتقد أنه لمجرد أن شيئًا ما شائعًا أو يحبه الجميع ، فهذا جيد. استجوب وفكر في ماذا وكيف أنت يشعر."

نيكي أوغونايكي ، المدير الرقمي في هاربر بازار

"أفضل نصيحة: التواصل عبر الشبكة. تعرف على زملائك المتدربين والمساعدين في الأقسام الأخرى والزملاء في العلامات التجارية الأخرى وما إلى ذلك. هؤلاء هم الأشخاص الذين لديهم معرفة وثيقة بما يشبه أن تكون في وضعك وفي كثير من الأحيان الأوقات ستكون الأشخاص الذين يمكنهم إرشادك إلى فرص العمل أو الأحداث العامة في مختلف المنظمات. "

اقرأ المزيد عن Ogunnaike هنا.

كيلي هيوز ، مؤسس Six One

"لا يوجد مخطط أو مسار محدد ، ستكون رحلة كل شخص مختلفة. توقع أن تواجه عقبات على طول الطريق. علامة الشدائد ليست سببًا للاستسلام. لا تستسلم! تذكر أن تحافظ على تركيزك وتظل ملتزمًا وتعمل بجد ".

اقرأ المزيد عن هيوز هنا.

نيكول شابوتو ، مديرة الأزياء في فانيتي فير

"الخبرة هي المفتاح! ابحث عن الأشخاص الذين يشغلون مناصب تهتم بها ، وانظر إلى المسار الوظيفي الذي اتبعوه للوصول إلى هذا المجال. تواصل معهم لتناول القهوة (Zoom) ، ومعرفة ما إذا كان بإمكانهم استخدام متدرب أو حتى مساعد. ضع في العمل وتعلم منهم ".

اقرأ المزيد عن Chapoteau هنا.

برانديس دانيال ، مؤسس Harlem's Fashion Row

"العلاقات أهم من أي شيء آخر. عندما بدأت HFR ، كنت غريبًا عن الموضة ، وبطريقة واحدة بدأت ببناء العلاقات ، كنت سأرسل الكعك لأقول شكرًا لك على التحدث معي أو لقائي معي. يمكنك إرسال أي شيء ، ولكن الهدف هو القيام بشيء لا يُنسى لبناء علاقات في هذه الصناعة. من المهم أن تكون لطيفًا ، وهذا هو مفتاح النجاح في أي مهنة ".

اقرأ المزيد عن صف أزياء دانيال وهارلم هنا.

كريستوفر جون روجرز ، مؤسس ومصمم كريستوفر جون روجرز

"الاستماع إلى حدسك ، والقيادة بقلبك. اسمح للأماكن التي تستمد الإلهام والمراجع منها أن تكون واسعة ومليئة بالقدر الذي تريده ، ولا تشعر بالضغط لتمثيل أي شخص آخر غير نفسك. حافظ على غموضك وركز على ما يحقق لك الإنجاز ، بشكل فريد ".

اقرأ المزيد عن روجرز هنا.

شيلسي وكريستي جوزيف ، الملقبnycxclothes ، المؤثرون ومستشارو العلامة التجارية

"قم ببناء علاقات إيجابية وكن منفتحًا على التعليقات البناءة. لقد استغرق الأمر منا أكثر من عام لإنشاء مجموعة صغيرة من المرشدين والأصدقاء والاتصالات الصناعية التي يمكننا الوثوق بها احصل على المشورة من ، ولكن بصراحة الغراء هو الذي يربطنا عندما نحتاج إلى التوجيه أو مجرد بعض الارتقاء كلمات. اعمل أيضًا على تحسين مهنتك باستمرار لأن موهبتك ستتحدث دائمًا بصوت أعلى من كلماتك ".

لا تفوت آخر أخبار صناعة الموضة. اشترك في النشرة الإخبارية اليومية Fashionista.